Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




Задайте свой вопрос!
Нажмите сюда, чтобы начать новую тему.

Темы с последними сообщениями

RSS-лента из последних сообщений на форумеRSS
Наша профессия Автор: Статус гостя неизвестенН (гость) 19 ноября 2007, 17:02
Как должна звучать записть в ТК "уволен за прогул"?
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Наша профессия Автор: Статус гостя неизвестенНата (гость) 19 ноября 2007, 15:22
если увольняем работника за прогулы, нужно ли ему выплачивать компенсацию, если он отработал несколько месяцев, в отпуск не ходил.
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Наша профессия Автор: Статус гостя неизвестенНата (гость) 19 ноября 2007, 13:44
Помогите пожалуйста! кто увольнян работника за прогулы-какая процедура и какие тексты докладных и актов?
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус гостя неизвестенНадежда (гость) 16 ноября 2007, 15:13
Нужен трудовой договор ООО с генеральным директором.Спасибо
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус гостя неизвестен248 (гость) 9 ноября 2007, 16:59
На работу принят экономист по договорной работе (опыт большой, образование высшее, тарифный разряд 8), по истечении испытательного срока наниматель может ли переместить его на должность экономиста с категорией
Последнее сообщение в теме от Пантера (гость) написано 15 ноября 2007, 16:46
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус гостя неизвестенАнастасия (гость) 30 октября 2007, 9:24
принимаем человека на работу сроком на 1 год является ли данный трудовой договор срочным, характер работы не оговаривается, лишь указывается должность и отел кда принимется.Необходимо указать именно срок договора.
Последнее сообщение в теме от Пантера (гость) написано 15 ноября 2007, 16:43
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус гостя неизвестенЕлена (гость) 1 октября 2007, 20:11
Подскажите,пожалуйста,работала в государственной школе,находясь в отпуске,написала заявление на увольнение по собственному желанию на последнее число отпуска(19.08-этот день был выходным)В трудовой книге меня уволили 19.08.2007,а приказ написан от 20.08.2007.Допускается ли такое,что приказ издан позже,чем произошло увольнение.Засчитаются ли мне в стаж,отработанные в школе годы,директор признать запись в трудовой книжке неправильной отказывается.Спасибо.
Последнее сообщение в теме от Пантера написано 15 ноября 2007, 16:33
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус гостя неизвестенАнна (гость) 7 ноября 2007, 10:46
Вопрос: Имеет ли право на очередной отпуск, согласно графика, работник учреждения здравоохранения, в момент его отстранения по уголовному делу от занимаемой должности. Если отпуск фактически не заработан, в связи с возникшими обстоятельствами (отстранением от работы), а в рабочем периоде отработанно всего – 5 месяцев.

Заранее спасибо.
Последнее сообщение в теме от Пантера написано 15 ноября 2007, 16:29
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Управление персоналом Автор: Статус гостя неизвестенЕлена (гость) 8 октября 2007, 15:51
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, что надо для установления работнику индивидуального графика работы? Как составить текст приказа ?
Последнее сообщение в теме от Пантера написано 15 ноября 2007, 16:03
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Управление персоналом Автор: Статус гостя неизвестенЕлена (гость) 25 января 2007, 14:26
Подскажите пожалуйта как правильно и деликатно сказать директору одного из филиалов, что компания более не нуждается в его услугах. Спасибо
Последнее сообщение в теме от Пантера написано 15 ноября 2007, 15:59
5 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
« Первая ← Пред. ... 3493 3494 3495 3496 3497 3498 3499 3500 3502 3503 3504 3505 3506 3507 3508 3509  ... След. → Последняя (3532) »

Статьи из журналов

ЕФС-1: как правильно сдать отчет по договору ГПХ Во второй части статьи мы продолжаем рассказывать о порядке и особенностях заполнения формы ЕФС-1 на исполнителей по договорам ГПХ. Подробно рассматриваем порядок заполнения подраздела 1.2 и раздела 2.
Как можно подтвердить пенсионный стаж Граждане, которые выходят на пенсию, нередко не могут подтвердить свой стаж работы: в организации, где они работали, изменился собственник, или она закрылась, или просто исчезла, растворилась в воздухе вместе со всей документацией, лишив работников возможности подтвердить стаж работы и заработок, которые требуются для назначения пенсии. Как можно подтвердить пенсионный стаж в 2024 году, рассказываем в статье.
Нестандартные ситуации при заполнении трудовой книжки Похоже, бумажные трудовые книжки еще не скоро покинут кабинеты кадровых служб. Норму о прекращении их ведения с 01.01.2027 из законопроекта в процессе обсуждения убрали, а сам законопроект, инициированный еще в 2018 году, до сих пор не передан в Правительство, хотя его собирались принять три года назад. Все это позволяет нам полагать, что вопросы о ведении бумажных трудовых еще долго будут актуальны. В статье рассказываем, как поступить, если вы столкнулись с нестандартной ситуацией.
Трудовой договор: срочный и на неопределенный срок. Отличия и особенности Читайте в статье: в чем особенности срочного трудового договора и договора на неопределенный срок; что нужно учитывать, заключая с работником срочный трудовой договор, и какие сложности могут возникать в работе; какие договоры можно отнести к краткосрочным и в чем их особенность.

Рейтинг сообщений

по ответам

Тупые вопросы
19071 ответ
 1 2 ... 1272
++ ++ ++ ++ +-
Кадровое делопроизводство
Беременность и ее последствия.
14303 ответа
 1 2 ... 954
++ ++ ++ ++ +-
Свободное общение
ПОЗИТИВНАЯ ТЕМА!!!
10830 ответов
 1 2 ... 723
++ ++ ++ ++ +-
Свободное общение
О сложностях общения с нашими мужчинами!
9713 ответов
 1 2 ... 648
++ ++ ++ ++ +-
Свободное общение

по оценкам

Орфография
2 ответа
++ ++ ++ ++ ++
Кадровое делопроизводство
Административный отпуск
1 ответ
++ ++ ++ ++ ++
Кадровое делопроизводство
междусменный отдых(вахтовый метод работы, СУРВ)
Ответов нет
++ ++ ++ ++ ++
Кадровое делопроизводство
Не верно указан литер в номере приказа
Ответов нет
++ ++ ++ ++ ++
Кадровое делопроизводство
Falcongaze — информационная безопасность вашего предприятия.
© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.