Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




Задайте свой вопрос!
Нажмите сюда, чтобы начать новую тему.

Темы с последними сообщениями

RSS-лента из последних сообщений на форумеRSS
Кадровое делопроизводство Автор: Статус гостя неизвестенМарина (гость) 14 августа 2007, 18:23
Здравствуйте!Я работала в кадрах два года назд, у нас было четкое распределение обязанностей между инспекторами. Мне данная система не нравилась, я ушла. Теперь вновь устроилась инспектром, мне поручили вести ВУС, А я не умею!!На самом деле, просто даже не знаю, с чего начать!!ПОМОГИТЕ, пожалуйста, кто сможет!!!
Последнее сообщение в теме от Tasha (гость) написано 24 августа 2007, 15:26
3 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Наша профессия Автор: Статус гостя неизвестенТатьяна (гость) 23 августа 2007, 11:15
Будьте добры, поделитесь опытом, как кто осуществляет на практике знакомство работников с правилами труд. распорядка и пр.? Т.е. понятно, что трудовой договор на каждого делается индидуально, и человек в нем расписывается, то же самое с приказами. А правила внутр. распорядка - один экземляр на всех. Делается Лист ознакомления по каждому документу и в него заносятся фамилии сотрудников и дата ознакомления? По какой примерно форме? Или на каждого работника просто делается отдельный листок, где перечисляется, с какими документами он ознакомлен, р ...
Последнее сообщение в теме от Олеся написано 24 августа 2007, 8:07
2 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус гостя неизвестенНаталья (гость) 23 августа 2007, 8:14
Подскажите, пожалуйста! При переводе человека с одной должности на другую меняется ли период отпуска?
Последнее сообщение в теме от Олеся написано 23 августа 2007, 10:41
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус гостя неизвестенЕлена (гость) 22 августа 2007, 15:26
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста! Водитель предоставил водительское удостоверение и свидетельство об открытии всех категорий (A,B,C,D,E). Дает ли это ему право на получение надбавки в размере 25% за 1 класс? Причем, на данный момент у него нет классности и стаж работы менее года (до этого служил в армии - стажа не имеет).
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенРыбакова 22 августа 2007, 15:02
Здравствуйте! Подскажите как оформится на работе на время декретного отпуска сотрудника, но на другую должность с замещением/исполнением обязанностей сотрудника. (Сотрудник товаровед, моя желаемая должность (в штатном расписании и трудовой книжке) бухгалтер)? Спасибо.
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус гостя неизвестенЛиля (гость) 21 августа 2007, 21:14
Последнее сообщение в теме от Яна (гость) написано 22 августа 2007, 9:50
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Наша профессия Автор: Статус гостя неизвестенНата (гость) 15 августа 2007, 14:38
Пожалуйста, подскажите: по старому порядку нужно было вносить в ТК время обучения в ВУЗе, а теперь для занесения в ЛК это время обучения учитывается или нет? т.е. вносить все, что записано в ТК? спасибо большое! (nat7669@yandex.ru)
Последнее сообщение в теме от Ната (гость) написано 20 августа 2007, 11:06
2 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Наша профессия Автор: Статус гостя неизвестенНата (гость) 17 августа 2007, 10:36
Подалуйста, помогите! как должна выглядеть докладн. записка зав. складом о невыходах грузчика на работу!
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Наша профессия Автор: Статус неизвестенnatali_swarz 6 августа 2007, 9:10
Работник уволился и не забрал трудовую книжку. Подскажите, пожалуйста, кто знает, примерный текст письма-уведомления с просьбой явиться за книжкой либо дать разрешение на высылку ее по почте. Заранее спасибо!!!
Последнее сообщение в теме от пензина Елена (гость) написано 16 августа 2007, 16:04
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус гостя неизвестенSvetlanka (гость) 15 августа 2007, 11:41
Помогите решить вопрос!

Если сотрудник уволен по сокращению штата, 20 числа третьего месяца он устроился на работу. И Пришел к нам требовать компенсацию с 1-19число, должны ли мы заплатить?
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
« Первая ← Пред. ... 3486 3487 3488 3489 3490 3491 3492 3493 3495 3496 3497 3498 3499 3500 3501 3502  ... След. → Последняя (3532) »

Статьи из журналов

ЕФС-1: как правильно сдать отчет по договору ГПХ Из первой части статьи вы узнаете, по каким видам договоров ГПХ надо подавать отчет и каков порядок заполнения подраздела 1.1 при заключении и расторжении договора ГПХ.
«Декрет — не приговор на списание» Светлана Чурусова, эксперт по организационному развитию, стратегический HRD, коуч, считает, что сегодня женщине проще найти работу, поскольку технологии позволяют поддерживать свое развитие даже в отпуске по уходу за ребенком. Главное, чтобы была мотивация.
Совмещение и совместительство: ошибки оформления Вы узнаете, в чем основные отличия совместительства и совмещения; как правильно оформлять работников-совместителей и по совмещению и какие ошибки допускают кадровики; для чего нужно запрашивать у работника согласие на получение персональных данных от третьей стороны.
Если работник нарушил больничный режим Читайте в статье: кто принимает решение об уважительности или неуважительности причин нарушения работником больничного режима; какие отметки о нарушении больничного режима проставляются в электронном больничном листке; каковы санкции за нарушения и на что обратить внимание работодателям.

Рейтинг сообщений

по ответам

Тупые вопросы
19071 ответ
 1 2 ... 1272
++ ++ ++ ++ +-
Кадровое делопроизводство
Беременность и ее последствия.
14303 ответа
 1 2 ... 954
++ ++ ++ ++ +-
Свободное общение
ЖАЛОБНАЯ КНИГА!
13246 ответов
 1 2 ... 884
++ ++ ++ ++ ++
Свободное общение
срочные вопросики
12798 ответов
 1 2 ... 854
++ ++ ++ ++ +-
Кадровое делопроизводство

по оценкам

Орфография
2 ответа
++ ++ ++ ++ ++
Кадровое делопроизводство
Административный отпуск
1 ответ
++ ++ ++ ++ ++
Кадровое делопроизводство
междусменный отдых(вахтовый метод работы, СУРВ)
Ответов нет
++ ++ ++ ++ ++
Кадровое делопроизводство
Не верно указан литер в номере приказа
Ответов нет
++ ++ ++ ++ ++
Кадровое делопроизводство
Falcongaze — информационная безопасность вашего предприятия.
© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.