Close
Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




Наша профессия

RSS-лента из последних сообщений в рубрике «Наша профессия»RSS
Наша профессия Автор: Статус неизвестенИрина 24 июля 2018, 17:00
студент военной кафедры принес справку на учебные сборы. Обязан работодатель освободить от работы с сохранением среднего заработка или он должен написать на отпуск без сохранения оплаты?
Последнее сообщение в теме от Marinaaa написано 24 июля 2018, 22:31
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Наша профессия Автор: Статус неизвестенСветлана 24 июля 2018, 9:40
Здравствуйте. Хочу поделится своими "шишками". Работаю в школе кадровиком, среднее образование педагогическое. Во время экзаменов поставили работать организатором. У меня зарплата доводится МРОТом. В связи с приказом местного департамента образования, всем, кто работал на экзаменах полагается премия. У меня за 5 экзаменов вышла премия 5000. А доплата до МРОТ 5700. В итоге премия моя осталась лишь на бумаге. Просто доплата до МРОТ стала 700 р.
Последнее сообщение в теме от Денис написано 24 июля 2018, 20:04
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Наша профессия Автор: Статус неизвестенЛиза Гейтс 4 июня 2018, 11:16
Здравствуйте, коллеги! Есть ли здесь специалисты, работающие в культуре? Кто вводил уже профстандарты? Помогите, пожалуйста. Расскажите алгоритм ввода и если можно на конкретном примере. Как вообще можно их скачать с сайта Профстандартросминтруд? Почему я не могу там ни один профстандарт найти? Благодарю.
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Наша профессия Автор: Статус неизвестенЕкатерина 18 мая 2018, 16:07
Работаю в аутсорсинговой компании.
Директор не желает размещать объявления о вакансии в платных источниках (интернет+ газеты).
Говорит что разместит только за мой счет.
Так же утверждает что самый лучший способ-ездить в область и говорить с людьми на улице...
Где же всетаки найти линейный персонал не прибегая к платным ресурсам?
Последнее сообщение в теме от Татьяна написано 21 мая 2018, 9:13
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Наша профессия Автор: Статус неизвестенАнжелика 23 апреля 2018, 21:55
SOS!!! Срочно нужно практически с нуля оформить кадровые документы на работников частной медицинской клиники! Помогите определиться с необходимыми документами, так как сама я юрист по образованию, о кадровом делопроизводстве имею лишь общее представление! Заранее благодарю всех не равнодушных! @}-\\--
Последнее сообщение в теме от Тося написано 24 апреля 2018, 11:28
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Наша профессия Автор: Статус неизвестенОльга 1 декабря 2015, 12:50
Здравствуйте! На основании приказа Минтруда РФ от 15.05.2013г. № 205 была заменена должность инженера по охране труда на должность специалист по охране труда. не могу найти в классификаторе специалист по охране труда. Может, кто подскажет на основании чего назначили именно на такую должность. Откуда взяли название.Спасибо!
Последнее сообщение в теме от Маргоша написано 16 апреля 2018, 6:59
10 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Наша профессия Автор: Статус неизвестеналена 16 октября 2017, 7:43
Добрый день! Начну сразу с вопроса: у нас в организации работает делопроизводитель, очень грамотная, знает договорную работу. На данный момент руководитель хочет посадить ее на работу с договорами, но есть проблема, у сотрудницы образование среднее профессиональное (преподаватель начальных классов), так вот на какую должность можно перевести девочку, чтоб не привязывать ее к образованию, как эту должность правильно обозвать? Я склоняюсь к специалисту по работе с договорами, либо специалист по договорной работе без разницы, но и в ЕКТС такой ...
Последнее сообщение в теме от Foxyara написано 5 апреля 2018, 16:21
5 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Наша профессия Автор: Статус неизвестенЛиза Гейтс 19 мая 2015, 8:39
Доброго дня, коллеги! В нашей фирме раньше медосмотры не проходили, сейчас всех тех, кто приходит устраиваться отправляю на предварительный медосмотр. А как быть с теми, кто уже работает. Их отправлять на ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЙ или ПЕРИОДИЧЕСКИЙ медосмотр? Всем, кто ответит счастья и взаимной любви :-*
Последнее сообщение в теме от ТAТЬЯНА написано 20 марта 2018, 12:55
42 ответа в теме     1 2 3
Оценок нет
Ответить
Наша профессия Автор: Статус неизвестенЛиза Гейтс 1 февраля 2018, 13:24
Здравствуйте, коллеги! Вопрос дня: кто должен вести табель учета рабочего времени, если мы все работаем в одной организации, но в разных частях города территориально? Благодарю за ответы.
Последнее сообщение в теме от Алинэ написано 3 марта 2018, 18:45
3 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Наша профессия Автор: Статус неизвестенNEU 16 февраля 2018, 12:14
Добрый день. Ситуация - пришел студент, учащийся заочно в институте на электрика. Принято решение взять его учеником КИП. В штатном расписании ученика КИП нет, учиться он будет не от предприятия. На предприятии он будет выполнять работу КИПовца - ту, что покажет наставник. Я считаю, что договор принять его нужно КИПовцем нижнего разряда, или все же на ученический договор?Тогда как будет выглядеть ученический договор?
Последнее сообщение в теме от Marinaaa написано 18 февраля 2018, 18:19
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
« Первая ← Пред. 2 3 4 5 6 7 8 9  ... След. → Последняя (43) »
Для того чтобы создавать темы в этой рубрике, Вам необходимо зарегистрироваться
© 2006—2018, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.