Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




Кадровое делопроизводство

RSS-лента из последних сообщений в рубрике «Кадровое делопроизводство»RSS
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенЮленька 26 мая 2009, 8:36
Последнее сообщение в теме от Евгения написано 3 декабря 2022, 12:12
19067 ответов в теме     1 2 ... 1272
++ ++ ++ ++ +-
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенОлеся 25 июля 2022, 10:41
Добрый день, коллеги! Сотрудник написал заявление 25.07.2022 "Прошу уволить по собственному желанию 29.07.2022". Руководитель не против увольнения этой датой. Как оформить согласие руководителя? Достаточно написать на заявлении на увольнение "Согласен уволить 29.07.2022" или же нужно оформлять дополнительное соглашение к трудовому договору?
Последнее сообщение в теме от Юliя написано 29 ноября 2022, 15:07
4 ответа в теме    
++ ++ -- -- --
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенЮлия 13 октября 2022, 12:37
Добрый день. Подскажите пожалуйста, у нас частное предприятие, отдела кадров нет. Работает Менеджер по персоналу в единственном числе. Руководство хочет ввести в ШР вышестоящую должность, должностные обязанности которой будут шире, чем у менеджера. Какая это может быть должность: "Старший менеджер по персоналу" / "Ведущий специалист по работе с персоналам"? Подскажите! Менеджера по персоналу в итоге сократят, объективно ли иметь в ШР "старшего или ведущего" без подчиненности??!!
Последнее сообщение в теме от Юliя написано 29 ноября 2022, 15:04
4 ответа в теме    
++ ++ ++ ++ --
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенKristina 15 марта 2022, 16:22
Добрый день, коллеги! Подскажите, пожалуйста,по приложению 22 форма 10 воинский учета. На давно работающих сотрудников, мы меняем Т2 на эту форму? Или продолжаем вести? А уже на вновь принятых по форме 10. Не нашла разъяснений как правильно делать.
Последнее сообщение в теме от Анастасия написано 29 ноября 2022, 15:01
2 ответа в теме    
++ ++ ++ ++ --
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенНаталья 15 октября 2022, 21:11
Всем добрый вечер. Нужна помощь. У нас числится водитель, которого нужно предоставить на безвозмездной основе другой компании (такой же муниципальной, как и наша). Как правильно составить договор? Он должен быть трехсторонний, где одна сторона - Заказчик, вторая - Исполнитель, а третья - сам водитель? Или можно составить двусторонний договор на безвозмездное предоставление услуг, но как в таком случае правильно оформить то, что именно водитель Петров В.В. будет ездить на машине Х 000 ХХ 00?
Последнее сообщение в теме от Анастасия написано 29 ноября 2022, 14:41
2 ответа в теме    
++ -- -- -- --
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенДарья 13 октября 2022, 16:45
Добрый день.Подскажите пожалуйста, организации не ведется воинский учет. С чего нужно начать для ведения ВУ? Какие документы нужно отправлять в военные комиссариаты?
Последнее сообщение в теме от Анастасия написано 29 ноября 2022, 14:38
2 ответа в теме    
++ ++ ++ ++ --
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенНаталья 28 ноября 2022, 7:49
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста! Сотрудница в 2022г отгуляла отпуск 42 к.д.(воспитатель) за период 28.06.2021-27.06.2022гг. В марте 2023г собирается в декрет. Я должна перед декретом отправить ее на 42к.д. в отпуск? Дело в том, что у нее в январе-феврале сессия. и она хочет взять часть отпуска с 12.12.2022 по 30.13.2022. Как этот отпуск отразить в графике отпусков? и можно ли его дать? Спасибо!
Последнее сообщение в теме от Юliя написано 29 ноября 2022, 14:16
5 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенОля 5 июня 2018, 15:16
подскажите! как правильно вносить изменения в окладе?
какой приказ надо делать в 1с(работаем в 7) предыдущий коллега делал приказ о переводе работника на другую должность и указывал другой оклад. тогда и в личной карточке меняется III пункт "прием и перевод сотрудника" это верно? (дополнительное соглашение делаем.)
Последнее сообщение в теме от Мария написано 24 ноября 2022, 11:59
8 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенЛиза 15 ноября 2022, 18:37
Коллеги, добрый день!
Подскажите пожалуйста:
В трудовой книжке написала номер и дату напротив названия организации, а не напротив строки о приёме на должность. Является ли это ошибкой и как исправить?
Последнее сообщение в теме от Юliя написано 16 ноября 2022, 13:24
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенНаталья 10 ноября 2022, 16:57
Добрый день. Может ли у работника начаться административный отпуск в день приема на работу. Что бы не оплачивать этот день.
Последнее сообщение в теме от Irina написано 11 ноября 2022, 10:11
1 ответ в теме    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
« Первая ← Пред. 2 3 4 5 6 7 8 9  ... След. → Последняя (161) »
Для того чтобы создавать темы в этой рубрике, Вам необходимо зарегистрироваться
© 2006—2022, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.