Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




Кадровое делопроизводство

RSS-лента из последних сообщений в рубрике «Кадровое делопроизводство»RSS
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенТатьяна 14 сентября 2023, 14:02
Добрый день, коллеги :-) Помогите, пожалуйста сформулировать названия подразделений небольшого производственного предприятия. Есть центральный офис - там генеральный директор, коммерческий директор, менеджер по продажам, специалист по кадрам, бухгалтер (сидят в центральном офисе, отдельно от производства). Ранее назывался Администрация. И есть Производство, там Директор производства, Технический директор, инженеры-конструкторы, Начальники цехов, работники рабочих специальностей. Возникла необходимость на Производстве выделить цеха: Цех ...
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенAnna 15 августа 2023, 8:06
#1[485665] 9 августа 2023, 15:10
Оценок нет Цитировать Пожаловаться
Добрый день, помогите пожалуйста рассчитать новый период отпуска после отпуска по уходу за ребенком и количество дней отпуска после перевода на другую должность.
Отпуск по БиР с 20.07.2020 по 06.12.2020
Доп отпуск по БиР с 07.12.2020 по 22.12.2020
Отпуск по уходу до 1,5 лет с 23.12.2020 по 18.03.2022
Выход на работу с 01.03.2021
Кол-во дней отпуска до ухода в отпуск по БиР 28 дней, кол-во дней отпуска с 01.03.2023 (с момента выхода на новую должность - 42 дня)

Отгулянные отпуска:
период с 15.11.2017 - 14.11.2018 - 28 дней
период с 15.11.2018-14.11 ...
Последнее сообщение в теме от Anna написано 23 августа 2023, 8:47
2 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенЕкатерина 19 августа 2023, 12:16
Добрый день! Любители задач со звёздочкой, подскажите, какую форму оплаты выбрать и правильно прописать в документах? Имеем: медицинская организация, сотрудники медицинские работники и административный персонал. Как прописать в положении об оплате труда и премировании следующие условия для медицинской сестры: при трудоустройстве з/п 2000 рублей смена, после сдачи внутриорганизационного экзамена оплата повышается (2500 смена), после второго экзамена (3000 рублей). После того как сотрудник отработал 1 год - 3500 смена. Отдельно оплачиваются произве ...
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенЮлия 28 июля 2023, 21:59
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, компании 2 года, но 1С установили только сейчас (до этого в Ех в ручную считали ЗП), как правильно занести кадровую информацию? Нужно ли только принять сотрудников фактической датой или нужно внести и все документы (отпуск, переводы и тд) и вносить за все 2 года, за этот год или вообще кроме приема на работу и переводов ничего не вносить?
Заранее спасибо!
Последнее сообщение в теме от Ksenia написано 11 августа 2023, 7:45
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенAnna 9 августа 2023, 15:10
Добрый день, помогите пожалуйста рассчитать новый период отпуска после отпуска по уходу за ребенком и количество дней отпуска после перевода на другую должность.
Отпуск по БиР с 20.07.2020 по 06.12.2020
Доп отпуск по БиР с 07.12.2020 по 22.12.2020
Отпуск по уходу до 1,5 лет с 23.12.2020 по 18.03.2022
Выход на работу с 01.03.2021
Кол-во дней отпуска до ухода в отпуск по БиР 28 дней, кол-во дней отпуска с 01.03.2023 (с момента выхода на новую должность - 42 дня)

Отгулянные отпуска:
период с 15.11.2017 - 14.11.2018 - 28 дней
период с 15.11.2018-14.11.2019 - 28 дней
период с 15.11.2019-14.11.2020 - 28 дней
период с 15.11.2020-21.01.2022 ...
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенЮлия 4 августа 2023, 13:21
Добрый день, подскажите пожалуйста как уволить сотрудника, не известно местонахождение год, уведомления приходят обратно? Спасибо.
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенАНАИДА 13 июля 2023, 18:04
Добрый день, подскажите сотрудник в свое время был переведен на другую должность, оформили дополнительное соглашение к трудовому договору. Сейчас его опять переводят на другую должность. Как быть, оформляем дополнительное соглашение к трудовому договору, или вносим изменения в предыдущее дополнительное соглашение??7
Последнее сообщение в теме от Юliя написано 14 июля 2023, 9:11
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенТатьяна 5 июля 2023, 12:02
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, где правильно хранить ходатайства о применении дисциплинарного взыскания к сотруднику и о снятии дисциплинарного взыскания: вместе с приказами или в отдельной папке?
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенАнастасия 30 июня 2023, 11:18
Добрый день! Планируем сокращение одного продавца (продаж мало, меняем график работы магазина). Оба продавца рассчитывают попасть под сокращение. Как решить, кто из них попадает под сокращение, а кто нет?
Последнее сообщение в теме от Юliя написано 30 июня 2023, 12:14
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенАнгелина 21 мая 2021, 13:00
Добрый день! Подскажите пожалуйста, как правильно рассчитать новый период отпуска после выхода из отпуска по уходу за ребенком?
1) ежегодный отпуск 28 к.д. был предоставлен с 14.05.2018 по 10.06.2018 за рабочий год 18.08.2017-17.08.2018
2) отпуск по БИР с 13.06.2018 по 30.10.2018 - 140 к.д.
3) отпуск по уходу за ребенком до 3 лет с 31.10.2018 по 14.08.2021 - 1019
получается новый период 25.09.2021 - 24.09.2022?
Как правильно рассчитать (остаток дней)?
Последнее сообщение в теме от Юliя написано 29 июня 2023, 15:44
6 ответов в теме    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
« Первая ← Пред. 2 3 4 5 6 7 8 9  ... След. → Последняя (161) »
Для того чтобы создавать темы в этой рубрике, Вам необходимо зарегистрироваться
© 2006—2023, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.