Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




Задайте свой вопрос!
Нажмите сюда, чтобы начать новую тему.

Темы с последними сообщениями

RSS-лента из последних сообщений на форумеRSS
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенРыбакова 22 августа 2007, 15:02
Здравствуйте! Подскажите как оформится на работе на время декретного отпуска сотрудника, но на другую должность с замещением/исполнением обязанностей сотрудника. (Сотрудник товаровед, моя желаемая должность (в штатном расписании и трудовой книжке) бухгалтер)? Спасибо.
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус гостя неизвестенЛиля (гость) 21 августа 2007, 21:14
Последнее сообщение в теме от Яна (гость) написано 22 августа 2007, 9:50
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Наша профессия Автор: Статус гостя неизвестенНата (гость) 15 августа 2007, 14:38
Пожалуйста, подскажите: по старому порядку нужно было вносить в ТК время обучения в ВУЗе, а теперь для занесения в ЛК это время обучения учитывается или нет? т.е. вносить все, что записано в ТК? спасибо большое! (nat7669@yandex.ru)
Последнее сообщение в теме от Ната (гость) написано 20 августа 2007, 11:06
2 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Наша профессия Автор: Статус гостя неизвестенНата (гость) 17 августа 2007, 10:36
Подалуйста, помогите! как должна выглядеть докладн. записка зав. складом о невыходах грузчика на работу!
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Наша профессия Автор: Статус неизвестенnatali_swarz 6 августа 2007, 9:10
Работник уволился и не забрал трудовую книжку. Подскажите, пожалуйста, кто знает, примерный текст письма-уведомления с просьбой явиться за книжкой либо дать разрешение на высылку ее по почте. Заранее спасибо!!!
Последнее сообщение в теме от пензина Елена (гость) написано 16 августа 2007, 16:04
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус гостя неизвестенSvetlanka (гость) 15 августа 2007, 11:41
Помогите решить вопрос!

Если сотрудник уволен по сокращению штата, 20 числа третьего месяца он устроился на работу. И Пришел к нам требовать компенсацию с 1-19число, должны ли мы заплатить?
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Свободное общение Автор: Статус гостя неизвестенТатьяна (гость) 30 июля 2007, 17:44
Последнее сообщение в теме от Марина (гость) написано 14 августа 2007, 10:30
2 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Наша профессия Автор: Статус гостя неизвестенТатьяна (гость) 13 августа 2007, 16:55
Отзовитесь, если кто-нибудь работает с иностранными работниками! В том случае, если им утерян талон уведомления, а работник увольняется, каким образом ОВИР-то уведомлять? Есть ли какой-то порядок?!

Спасибо заранее!!!
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус гостя неизвестенАлексей (гость) 9 августа 2007, 14:46
Как правильно указать место работы для водителя в трудовом договоре? Водителю приходится ездить как в пределах области, так и за ее пределами. Возможно также смена машины.
Последнее сообщение в теме от Tasha (гость) написано 9 августа 2007, 14:53
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Наша профессия Автор: Статус гостя неизвестенТатьяна (гость) 9 августа 2007, 12:23
Здравстуйте! Подскажите, при увольнении с оснвной работы и работы по совместительству из одной компании номер приказа будет один? или два?
Последнее сообщение в теме от Tasha (гость) написано 9 августа 2007, 14:48
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
« Первая ← Пред. ... 3488 3489 3490 3491 3492 3493 3494 3495 3497 3498 3499 3500 3501 3502 3503 3504  ... След. → Последняя (3532) »

Статьи из журналов

Как можно подтвердить пенсионный стаж Граждане, которые выходят на пенсию, нередко не могут подтвердить свой стаж работы: в организации, где они работали, изменился собственник, или она закрылась, или просто исчезла, растворилась в воздухе вместе со всей документацией, лишив работников возможности подтвердить стаж работы и заработок, которые требуются для назначения пенсии. Как можно подтвердить пенсионный стаж в 2024 году, расскажем в статье.
Нестандартные ситуации при заполнении трудовой книжки Похоже, бумажные трудовые книжки еще не скоро покинут кабинеты кадровых служб. Норму о прекращении их ведения с 01.01.2027 из законопроекта в процессе обсуждения убрали, а сам законопроект, инициированный еще в 2018 году, до сих пор не передан в Правительство, хотя его собирались принять три года назад. Все это позволяет нам полагать, что вопросы о ведении бумажных трудовых еще долго будут актуальны. В статье расскажем, как поступать, если вы столкнулись с нестандартной ситуацией.
ЕФС-1: как правильно сдать отчет по договору ГПХ Во второй части статьи мы продолжаем рассказывать о порядке и особенностях заполнения формы ЕФС-1 на исполнителей по договорам ГПХ. Подробно рассмотрим порядок заполнения подраздела 1.2 и раздела 2.
Трудовой договор: срочный и на неопределенный срок. Отличия и особенности Читайте в статье: в чем особенности срочного трудового договора и договора на неопределенный срок; что нужно учитывать, заключая с работником срочный трудовой договор, и какие сложности могут возникать в работе; какие договоры можно отнести к краткосрочным и в чем их особенность.

Рейтинг сообщений

по ответам

Тупые вопросы
19071 ответ
 1 2 ... 1272
++ ++ ++ ++ +-
Кадровое делопроизводство
Беременность и ее последствия.
14303 ответа
 1 2 ... 954
++ ++ ++ ++ +-
Свободное общение
ЖАЛОБНАЯ КНИГА!
13246 ответов
 1 2 ... 884
++ ++ ++ ++ ++
Свободное общение
срочные вопросики
12798 ответов
 1 2 ... 854
++ ++ ++ ++ +-
Кадровое делопроизводство

по оценкам

Орфография
2 ответа
++ ++ ++ ++ ++
Кадровое делопроизводство
Административный отпуск
1 ответ
++ ++ ++ ++ ++
Кадровое делопроизводство
междусменный отдых(вахтовый метод работы, СУРВ)
Ответов нет
++ ++ ++ ++ ++
Кадровое делопроизводство
Не верно указан литер в номере приказа
Ответов нет
++ ++ ++ ++ ++
Кадровое делопроизводство
Falcongaze — информационная безопасность вашего предприятия.
© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.