Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




Задайте свой вопрос!
Нажмите сюда, чтобы начать новую тему.

Темы с последними сообщениями

RSS-лента из последних сообщений на форумеRSS
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестеноля 12 февраля 2021, 14:19
Здравствуйте,

сотрудник работал на должности А, которая прописана в его ТД. Доп соглашением был переведен несколько месяцев на назад на другую должность Б. Теперь переводиться опять на старую должность А. Как отразить это в новом доп соглашении.
Последнее сообщение в теме от Татьяна написано 17 февраля 2021, 10:54
3 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенАнгелина 12 февраля 2021, 15:17
Добрый день! Нужно ли вносить изменения в должностные инструкции работников (главного бухгалтера, инспектора по кадрам, менеджера...), которые имеют доступ к персональным данным работников организации. Или достаточно взять с них обязательство о неразглашении персональных данных?
Последнее сообщение в теме от Татьяна написано 17 февраля 2021, 10:53
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Наша профессия Автор: Статус неизвестенKira 16 февраля 2021, 17:13
Добрый день, коллеги!
Есть ли у кого бесплатные курсы для КДП?
Типа такого https://inst.1ipk.ru/mini-distant
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенОльга 16 февраля 2021, 11:30
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенСветлана 10 февраля 2021, 10:03
Доброго дня! Подскажите, как правильно переоформить сотрудника: 05.10.2020 г. принят учитель с почасовой оплатой труда на время больничного основного сотрудника. Основной сотрудник болеет свыше 2-х месяцев, соответственно с 01 января 2021 года замещающего надо протарифицировать, что мы и сделали. 22 января 2021 года основной сотрудник уволен в связи со смертью. Какие кадровые действия необходимо сделать по замещающему сотруднику, если он остается на этом месте и оно становится основным местом работы? Заранее спасибо.
Последнее сообщение в теме от Юliя написано 10 февраля 2021, 11:37
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Управление персоналом Автор: Статус неизвестенТатьянка 6 сентября 2011, 11:06
Помогите, плиз!!!) Сколько человек отработал по специальности?
24.10.2005-26.05.2006 ; 29.05.2006-09.08.2006 ; 09.10.2006-11.01.2010 ; 12.01.2010-11.06.2010г.
Постоянно сбиваюсь((( а нужно очень срочно(((
Последнее сообщение в теме от googlik написано 7 февраля 2021, 2:56
21 ответ в теме     1 2
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенЯна 4 февраля 2021, 14:20
После затопления не подлежат восстановлению и практически нечитабельны все кадровые документы (трудовые договоры, приказы, заявления и все кроме трудовых книжек). Как это все восстановить? Какими датами? Нужно ли обозначать в восстановленных документах,что это дубликат и каким образом? Если кто-то сталкивался, пожалуйста, расскажите подробно что нужно делать!! Спасибо заранее!
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенМаргарита 3 февраля 2021, 10:15
Коллеги, добрый день!
Нужна помощь специалистов по работе с бронированием сотрудников.
Подскажите пожалуйста, подлежат ли бронированию граждане, у которых категория годности в военном билете "не годен к военной службе" (именно не годен)?
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенАнгелина 1 февраля 2021, 10:49
Всем добрый день! Помогите пожалуйста разобраться вот с каким вопросом: сотрудник работает на основной должности + совмещение. с 1 мая должность по совмещению хотят из штатного расписания убирать. как поступить правильно? правомерно ли будет просто уведомить работника за 3 дня в соответствии со ст. 60.2 о том, что он будет уволен, и просто эту должность из ШР убрать. и тут же возникает следующий вопрос - некоторые трудовые функции по сокращаемой должности надо возложить на другого сотрудника с другой должностью. Как тут правильно быть? уведомить ...
Последнее сообщение в теме от Юliя написано 1 февраля 2021, 14:29
3 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенAnna 18 февраля 2015, 12:47
Добрый день! Скажите пожалуйста, включается ли в страховой стаж время учебы в медучилище (запись в трудовой есть), а также время, пока работник имел статус безработного (также есть запись в трудовой, сделанная центром занятости). Заранее огромное спасибо!
Последнее сообщение в теме от weros написано 28 января 2021, 16:03
12 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
« Первая ← Пред. ... 4 5 6 7 8 9 10 11 13 14 15 16 17 18 19 20  ... След. → Последняя (3508) »

Статьи из журналов

Новые правила по ведению трудовых книжек: что изменилось в работе кадровика с 1 сентября 2021 года Теперь у нас (помимо ст. 66 ТК РФ) только один нормативный правовой акт, который регулирует порядок ведения, учета и хранения трудовых книжек. Рассмотрим, что изменилось в нашей работе.
Учет трудовых книжек: нововведения сентября Вы узнаете: надо ли с 1 сентября 2021 года заводить новые книги по учету трудовых книжек; что делать с книгой учета, которая была заведена до этой даты; нужна ли книга учета движения трудовых книжек, если все работники организации перешли на сведения о трудовой деятельности.
Временное увеличение штата: сложные практические ситуации Некоторые работодатели в процессе своей деятельности сталкиваются с необходимостью временно увеличить штат. Казалось бы, ничего сложного, но порой это становится реальной проблемой.

Рейтинг сообщений

по ответам

Тупые вопросы
19062 ответа
 1 2 ... 1271
++ ++ ++ ++ +-
Кадровое делопроизводство
Беременность и ее последствия.
14303 ответа
 1 2 ... 954
++ ++ ++ ++ +-
Свободное общение
ЖАЛОБНАЯ КНИГА!
13246 ответов
 1 2 ... 884
++ ++ ++ ++ ++
Свободное общение
срочные вопросики
12773 ответа
 1 2 ... 852
++ ++ ++ ++ +-
Кадровое делопроизводство

по оценкам

Отпускной период
Ответов нет
++ ++ ++ ++ ++
Кадровое делопроизводство
Нумерация в 1с ЗУП
1 ответ
++ ++ ++ ++ ++
Кадровое делопроизводство
оплата медосмотра после устройства на работу
1 ответ
++ ++ ++ ++ ++
Кадровое делопроизводство
Копии
7 ответов
++ ++ ++ ++ ++
Кадровое делопроизводство
«Фалконгейз» — информационная безопасность и защита информации вашего предприятия.
© 2006—2021, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.