Увольнение медсестры

Девоньки, помогите советом!!!!! Медсестра поликлиники.....8 лет назад была принята на работу до выхода сотрудницы из декрета по срочному ТД на 0,75 ставки....Через полотора года сотрудница вышла на работу из декрета, а та медсестра продолжала работать (была вакантная клетка).... Никаких документов не оформляли....Да и она не знала.... Сейчас вспомнили и сказали, что так как она работает по срочному ТД ей нужно уволиться....Её просьбу на выдачу выписок из приказов и документов проигнорировали....Как лучше поступить? Заранее большое спасибо!!!

стаж для пенсии

Ирина, Здравствуй.
Я забыла старый пароль, сделала новую регистрацию, по поводу стажа В "ВПО"Союзтехпромавтоматизация.Пожалуйста помоги мне.Я не знаю куда писать сослуживцев наверно почти нет в живых.А трудовую у меня взяли когда уезжала в Болгарию такие были законы.В могу тебе выслать копии ответов В живых в Москве никого нет.

Трудоустройство сотрудника на декретную ставку

Добрый вечер!как поступить в следующей ситуации сотрудник 1 уходит в отпуск по уходу за ребёнком, на его место берут нового сотрудника 2, сотрудник 1 выходит из отпуска, но в этом же отделе на этой же должности уходит в декретный отпуск сотрудник 3, как на его место трудоустроить сотрудника 2?

Электронные трудовые книжки могут ввести с 2018 года

Планируемое и широко обсуждаемое нововведение может начаться уже с января следующего года. Об этом заявила вице-премьер Ольга Голодец. По словам чиновницы, эта услуга на рынке труда в России станет востребованной.
"Сегодня Минтруд очень активно на эту тему работает", - сообщила Голодец.

Она отметила, что электронные системы позволит упростить получение соответствующей информации для предоставления в разные инстанции. Например, сведения о трудовой деятельности для оформления загранпаспорта можно будет получить "точно так же, как сегодня ...

Увольнение беременной

Знающие, про суммированный график учета рабочего времени

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, мы принимаем на работу сторожа на время отсутствия основных работников (3 сторожа в июне, июле и августе уходят в ежегодные отпуска). Составила на него суммированный график учета рабочего времени, посмотрите, правильно ли! И еще как лучше заключить с ним договор, на время отсутствия первого сторожа, а потом делать доп.соглашения или сразу на 3 месяца?[фото не показано]

Хранение личных дел уволенных сотрудников

Здравствуйте! Скажите, пожалуйста, в каком виде вы храните дела уволенных? В организации всю жизнь все приказы и копии документов просто складывались в личную карточку уволенного и убирались в сейф. Читаю разную инфу и вроде это неправильно. Вроде как нужно шить номенклатурные дела каждый год. В одно дело приказы, хранящиеся 5 лет, в другие 75 лет. Это на уволенных только, по окончании года? Каша в голове

Переименование должности Директора

Добрый день! Очень нужен совет, т.к. в голове каша.
Вообщем сейчас занимаюсь оформлением документов для смены юридического адреса, и директор вдруг решил поменять заодно свою должность, поменять Директор на Генеральный директор.
У меня возникли вопросы, я могу в одном решении ед. участника о смене юр адреса сделать пункт о переименовании должности?
2. Должность же тогда будет не сразу переименована, а через два месяца или...?

Или мне лучше задним числом сделать решение о переименовании должности, что бы одновременно эти обновления вступили ...

Приказы

Здравствуйте! Приказ - увольнение по срочному договору. Как правильно сделать запись: в связи с истечением срока трудового договора пункт 2 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации или тоже самое только добавлены слова пункт 2 части первой статьи 77. Как правильно сделать запись?

Модераторам форума

Вот ведь был нормальный форум. А сейчас что?

Товарищ Николай отметился во всех темах.

Вопрос модераторам: когда уже вы будете исполнять свои обязанности?

Модераторам форума – вычистить все темы, где этот товарищ нагадил. И в дальнейшем его появление в темах, к которым он не имеет никакого отношения, отслеживать и пресекать.
Тему он создал, там ему и разговаривать самому с собой.

Если модераторы будут спать, форум просто загнется из-за одного невменяемого.