Добрый день. Сотрудница, которая в отпуске по БиР просит справку о невыплате единовременного пособия при рождении ребенка. Данную справку предоставит ее супруг по своему месту работу.
Как быть текстом справки, а в части, что моей сотрудницы находящейся в отпуске?
Коллеги, добрый день! К нам в организацию принят на работу военный пенсионер - генерал-майор в отставке. Он предоставил трудовую книжку, где последней записью является окончание ВУЗа в 1972 году. Должна ли быть запись о его службе в вооруженных силах в течении 39 лет? Или откуда нам брать подтверждение его стажа для больничного?
Всем доброго времени суток!
Столкнулась с такой ситуацией, что необходимо составить дополнительное соглашение к трудовому договору в случае увольнения выплатить определенную сумму.
Уважаемые формучане, кто сталкивался с таким?
Появился ряд вопросов, таких как:
-можно ли в доп. соглашении указать наименование нескольких статей, по которым может быть увольнение ( по инициативе работника, по соглашению и т.д.)
-можно ли указать определенную сумму , например 300 000 р., не указывая сколько это может быть окладов.
-и самое главное, может ли эта сумм ...
Здравствуйте,подскажите пожалуйста. Работник является тренером-преподавателем, в 2013 году была присвоена категория,но запись внесена не была. Вопрос - нужно ли вносить запись в трудовую?
Здравствуйте! Помогите, пожалуйста, с несовсем обычным случаем в практике...У вновь принятого сотрудника закончилось место для соответствующей записи о приеме на работу во вкладыше к трудовой книжке((( и вот возник вопрос - как правильно теперь вшить новый вкладыш во вкладыш???
Привет! У нас несколько работников работают по СТД, оформлены на 2 мес. Работодатель хочет продлить их работу еще на 1 мес. Работают они вахтой. Конечно можно было бы продлить, но директор хочет просто изменить дату в СТД (т е как будто бы договор подписан на 3 мес, а не на 2 мес). Что делать?