Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




Задайте свой вопрос!
Нажмите сюда, чтобы начать новую тему.

Темы с последними сообщениями

RSS-лента из последних сообщений на форумеRSS
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенЮлия 15 апреля 2024, 0:44
Добрый день.
Подскажите, пожалуйста.
Пишу заявление на увольнение от 15.04.2024.
Какую правильно написать дату увольнения с учетом отработки 2-х недель и то, что майские праздничные дни будут?
Последнее сообщение в теме от Юliя написано 15 апреля 2024, 13:04
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Наша профессия Автор: Статус неизвестенВиктория 12 апреля 2024, 10:31
Коллеги, всем хорошего дня! Приглашаю Вас на онлайн-презентацию нашей CRM-системы (https://hr-crm.io/)

HR CRM - это сервис автоматизации и повышения точности подбора персонала, для компаний любого масштаба. Вся работа с кандидатом ведется на одной странице, в рамках одной CRM, без открытия множества вкладок. Происходит интеграция со всеми необходимыми сервисами (job сайты, мессенджеры, эл.почта, конференц-сервисы, работа с заказчиками и тп).

Более подробно, и уже на примере Вашей компании, хотела бы показать продукт на онлайн-презентации. Она проходит в ZOOM ...
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенHR в поиске 10 апреля 2024, 17:52
Уважаемые коллеги, я здесь новичок, прошу Вашей помощи. Я менеджер по подбору персонала, кадровое делопроизводство не веду. Мне дали в работу новую вакансию - специалист по кадровому делопроизводству. Функционал стандартный - прием, увольнение и пр., плюс надо будет разработать с нуля ЛНА. Работа на небольшом производственном предприятии, около 30 человек, но будем набирать еще примерно столько же. Мне надо провести первичный телефонный отбор кандидатов, проведя оценку знания ими ТК и кадрового делопроизводства, далее с ними будет общаться со ...
Последнее сообщение в теме от Юliя написано 11 апреля 2024, 13:24
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенАленаВИ 12 марта 2024, 15:06
Добрый день. Подскажите пожалуйста как быть - ситуация следующая. Организация большая, четкий функционал и ответственность отделов в вопросе начисления ЗП мне неизвестен. Работник в период ежегодного плачиваемого отпуска (с 6 по 19 февраля) оформляет больничный по уходу за членом семьи (с 14 по 22 февраля). Руководитель отдела своевременно (19 февраля) оповещает отдел кадров о том, что работник после окончания отпуска не выходит, т к. на больничном, болеет ребенок. Сотрудник отдела кадров отписывается в письме, что продлит отпуск после получения б ...
Последнее сообщение в теме от Юliя написано 9 апреля 2024, 12:38
7 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенАНАИДА 8 апреля 2024, 11:17
Добрый день,подскажите планируется сокращение штата, т.е (01.08 передаются полномочия по ведению бух учета).Правильно ли я понимаю, что уведомление я должна выдать 31.05 и уволить 31.07.
Последнее сообщение в теме от Юliя написано 8 апреля 2024, 12:20
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Свободное общение Автор: Статус неизвестенЮрий 6 апреля 2024, 16:07
Дорамы https://kinovibe.co/dorams/ - это не просто сериалы, это целый мир, который может стать источником вдохновения и мотивации для каждого из нас. Они учат нас ценить истинные ценности, быть верными себе и своим идеалам, не бояться проявлять свои эмоции и чувства. Ведь именно в мире дорам мы можем найти ответы на многие вопросы и найти вдохновение для своих собственных историй.
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенКсения 2 апреля 2024, 16:40
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, перечень документов, необходимый при разделении рабочих на бригады. Уже сделали положение о бригаде и приказ о назначении бригадиров. Какие еще нужны документы? Должностная на бригадира и изменение штатного расписания с введением должности бригадира. Заранее спасибо всем за ответы
Последнее сообщение в теме от Оксана написано 3 апреля 2024, 10:37
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенТатьяна 2 апреля 2024, 10:45
Добрый день. Вопрос по предоставлению дополнительных выходных по уходу за ребенком-инвалидом.
Сотрудник является матерью ребенка-инвалида. За период январь-март дополнительные выходные не брались. Сейчас сотрудник хочет взять непрерывные выходные в количестве 5 дней, а в дальнейшем в мае месяце 16 дней (из расчета по 4 дополнительных выходных дня за каждый отработанный месяц). Возможно ли предоставление таких выходных дней (дробление максимальных 24 дополнительных дней на несколько частей)?
Последнее сообщение в теме от Оксана написано 2 апреля 2024, 11:37
1 ответ в теме    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенИрина 12 марта 2024, 14:41
Вот никак не могу я определиться - нужно ли оформлять при приеме на работу согласие на обработку персональных данных или нет. А вы как поступаете?
Последнее сообщение в теме от Светлана написано 1 апреля 2024, 15:30
2 ответа в теме    
Оценок нет
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенОксана 28 марта 2024, 13:40
Здравствуйте, уважаемые коллеги - кадровики!
Прочитала информацию о диспансерном наблюдении в журнале "Кадровые решения" Вопрос: работники каких специальностей подлежат диспансерному наблюдению и как это будет на практике оформляться?
Ответов в теме пока нет    
Оценок нет
Ответить
« Первая ← Пред.1 2 4 5 6 7 8 9 10 11  ... След. → Последняя (3532) »

Статьи из журналов

Как можно подтвердить пенсионный стаж Граждане, которые выходят на пенсию, нередко не могут подтвердить свой стаж работы: в организации, где они работали, изменился собственник, или она закрылась, или просто исчезла, растворилась в воздухе вместе со всей документацией, лишив работников возможности подтвердить стаж работы и заработок, которые требуются для назначения пенсии. Как можно подтвердить пенсионный стаж в 2024 году, рассказываем в статье.
Нестандартные ситуации при заполнении трудовой книжки Похоже, бумажные трудовые книжки еще не скоро покинут кабинеты кадровых служб. Норму о прекращении их ведения с 01.01.2027 из законопроекта в процессе обсуждения убрали, а сам законопроект, инициированный еще в 2018 году, до сих пор не передан в Правительство, хотя его собирались принять три года назад. Все это позволяет нам полагать, что вопросы о ведении бумажных трудовых еще долго будут актуальны. В статье рассказываем, как поступить, если вы столкнулись с нестандартной ситуацией.
ЕФС-1: как правильно сдать отчет по договору ГПХ Во второй части статьи мы продолжаем рассказывать о порядке и особенностях заполнения формы ЕФС-1 на исполнителей по договорам ГПХ. Подробно рассматриваем порядок заполнения подраздела 1.2 и раздела 2.
Трудовой договор: срочный и на неопределенный срок. Отличия и особенности Читайте в статье: в чем особенности срочного трудового договора и договора на неопределенный срок; что нужно учитывать, заключая с работником срочный трудовой договор, и какие сложности могут возникать в работе; какие договоры можно отнести к краткосрочным и в чем их особенность.

Рейтинг сообщений

по ответам

Тупые вопросы
19071 ответ
 1 2 ... 1272
++ ++ ++ ++ +-
Кадровое делопроизводство
Беременность и ее последствия.
14303 ответа
 1 2 ... 954
++ ++ ++ ++ +-
Свободное общение
ЖАЛОБНАЯ КНИГА!
13246 ответов
 1 2 ... 884
++ ++ ++ ++ ++
Свободное общение
срочные вопросики
12798 ответов
 1 2 ... 854
++ ++ ++ ++ +-
Кадровое делопроизводство

по оценкам

Орфография
2 ответа
++ ++ ++ ++ ++
Кадровое делопроизводство
Административный отпуск
1 ответ
++ ++ ++ ++ ++
Кадровое делопроизводство
междусменный отдых(вахтовый метод работы, СУРВ)
Ответов нет
++ ++ ++ ++ ++
Кадровое делопроизводство
Не верно указан литер в номере приказа
Ответов нет
++ ++ ++ ++ ++
Кадровое делопроизводство
Falcongaze — информационная безопасность вашего предприятия.
© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.