дополнительный отпуск медицинским работникам

положен ли мне дополнительный отпуск 14 дней, как врачу оториноларингологу ( хирургический профиль) Работаю в частной поликлинике. в муниципальной поликлинике я такой отпуск имела. при собеседовании , при устройстве на работу мне директор говорил, что нарушать трудовой кодекс не может. не сегодняшний день мне отказывают. спасибо за помощь.

Как произвести удержание из заработной платы?

Отбывание исправительных работ

Девочки, есть у кого-нибудь отбывающие исправительные работы?
У меня вопросы:
1. как правильно заверить платежное поручение для отправки в УИН
2. Если в постановлении указано производить удержание с 21 мая, то удержание производится только из з\п, начисленной с 21 мая, или из всей з\п за май?

сотрудник ушел на больничный, во время которого работал в другой организации

Можем ли мы не оплачивать больничный лист, если сотрудник написал заявление на увольнение, ушел на больничный и работал в другой организации

изменить правила внутреннего трудового распорядка

Помогите плиз, необходимо по решению прокуратуры отменить пункт в ПВТР и в Положении об оплате труда. необходимо издать приказ так ведь? получается они будут изменены, значит необходимо их издавать снова???

помогите пожалуйста!!!

Подскажите пожалуйста, работника уведомили за два месяца о сокращении, 18.08.2013г. он будет уволен по сокращению штата. Он пишет заявление на отпуск с 1.08. по 18.08. можем ли мы его уволить 18.08.2013г. пока он в отпуске, как быть с оформлением документов и выдачей трудовой книжки? где это можно прочитать?

Совместительство

Здравствуйте, подскажите пожалуйста, я являюсь директором в одной организации, которую только недавно открыли, на зарплату еще документы не отдавал, то есть ставка не определена, и есть еще одна организация где мне предложили работать Просто Инженером, но на полную ставку, могу ли где я директор на пол ставки, а где Инженер в другой организации на полную ставку, а не по совместительству?

Работник принес заявления об увольнении

Здравствуйте!
Работник принес заявления об увольнении 04.07.2013 г. Директор подписал. Мы его уволили. 16.07.2013 он приносит больничный лист с 04.07.2013 по 12.07.2013 и утверждает, что мы незаконно его уволили. Что делать.
p.s. ПОСЛАЛИ УВЕДОМЛЕНИЕ О ПОЛУЧЕНИИ ТРУДОВОЙ.

Ставки

Добрый день!Такая ситуация.Сотрудник работает в организации "ооо копыта"грузчиком на полную ставку, в организации "ООО рога" водителем погрузчика на о.5 ставки.Можно ли его принять в третью организацию водителем погрузчика? и на какую ставку? на 0.1 ставку можно? или 0,5?

Пенсия

Уважаемые форумчане, подскажите пожалуйста как лучше поступить в такой ситуации: человек в свое время увольнялся с работы "на пенсию" (после подачи заявления он отработал 3 дня и его отпустили), после этого устроился на работу в другую организацию. Сейчас хочет уволиться, но переживает, что надо будет отрабатывать 14 дней. Т.к. второй раз " на пенсию" и с отработкой 3 дня уже не получиться. Так ли это?