Подскажите, пжт. В компании - Генеральный директор. У которого есть зам по какому-то направлению.
Должность зама звучит как "замдиректора". Как нам проавильно внести уточнение/изменение на "зам. генерального директора".
Функции и оклад не изменяются.
Работаю машинистом тепловоза,в районах крайнего севера, в этом году предоставили очередной отпуск 44 дня согласно графика отпусков с Апреля. Вместо полного отпуска 58 дней мотивируя началом моего рабочего периода с Сентября и переносом оставшейся части отпуска на следующий год. Законно ли это?
Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, ссылку на закон, который разрешает внешнему совместитель, уволившемуся с основного места работы, работать более 1,5 ставок на месте, где он трудоустроен, как совместитель.
Бывший муниципальный служащий (инженер-программист) уже месяц как уволен из муниципалитета по собственному желанию и работает в горно-добывающей компании инженером-программистом. К нам устраивается на работу по совместительству инженером-программистом. Надо ли нам сообщать в муниципалитет о приеме его на работу по совместительству?
Коллеги, подскажите, как верно поступить !!!!
Сотрудник в конце рабочего дня был замечен пьяным на работе, акт был составлен в присутствии свидетелей.
Работник ознакамливаться с актом отказался, от мед.осведетльствования тоже отказался..
завтра сотрудник уходит в отпуск на 28 дней (приказ давно подписан)..
Подскажите. как и кода уволить (по статье за пьянство), чтоб не был потом санкций, если работник пойдет суд?
Здравствуйте!
Девушки, кто работает в ОГБУ, которое ведёт свою деятельность в сфере инвентаризации и кадастра (БТИ)?
Поделитесь такими документами, как Положение об архиве, Должностные инструкции архивариусов и экспертов, Положение о делопроизводстве.
И вообще много вопросов к вам.
Напишите в личку, пожалуйста.
Заранее всех благодарю!
Всем добрый день! Как считать сверхурочные при суммированном учете.
Работа сутки через четверо. В январе смены выпали на праздники. Праздничные оплачены. За три месяца посчитала норму /факт (в том числе оплаченные праздничные)например норма 400фактически отработанное 411 в тч 49 часов праздничных оплаченной двойном размере. Имеется ли сверхурочка, которую нужно оплатить или предоставить отгул?
Всем добрый день! Как считать сверхурочные при суммированном учете.
Работа сутки через четверо. В январе смены выпали на праздники. Праздничные оплачены. За три месяца посчитала норму /факт (в том числе оплаченные праздничные)например норма 400фактически отработанное 411 в тч 49 часов праздничных оплаченной двойном размере. Имеется ли сверхурочка, которую нужно оплатить или предоставить отгул?