Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




Задайте свой вопрос!
Нажмите сюда, чтобы начать новую тему.

Темы с последними сообщениями

RSS-лента из последних сообщений на форумеRSS
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенАнна 6 января 2022, 14:19
Здравствуйте! Можно перевести работника (мужчину) по его инициативе и письменному заявлению на другую должность с меньшим окладом, основанием семейные обстоятельства?
Последнее сообщение в теме от Ksenia написано 6 января 2022, 14:28
1 ответ в теме    
++ -- -- -- --
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенСветлана 22 декабря 2021, 12:29
Последнее сообщение в теме от Светлана написано 24 декабря 2021, 8:04
2 ответа в теме    
++ ++ ++ -- --
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенЕкатерина 4 декабря 2021, 22:51
Добрый день!
Подскажите, пожалуйста:
Небольшая, но расширяющаяся организация и подписанием всех документов занимается директор (прием на работу, резолюции на отпусках, подписание документов на увольнение и другие документы по кадрам). Директор хочет делегировать всё подписание документов связанных с кадрами на другого сотрудника. Для этого открывается должность специалиста отдела кадров. В каких ЛНА нужно прописать изменения и какие еще документы нужно составить? Какой порядок действий в данном случае?
Последнее сообщение в теме от Юленька написано 14 декабря 2021, 15:00
2 ответа в теме    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенОльга 29 ноября 2021, 8:11
Добрый день! У меня хочет появиться внешний совместитель, на основной работе он будет в административном отпуске,справку принесет, могу я оформить его на полную ставку или все равно нужно 0,5?
Последнее сообщение в теме от ТAТЬЯНА написано 9 декабря 2021, 8:51
2 ответа в теме    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестенАндрей 16 ноября 2021, 14:40
Добрый день! Планируем привлечь для оказания услуг пенсионера по договору ГПХ (агентский). Подскажите каким образом можно это сделать, чтобы он не потерял право на социальную доплату, индексацию и прочее в результате отчисления компанией по такому договору за него взносов (в частности страховых)?
Последнее сообщение в теме от ТAТЬЯНА написано 9 декабря 2021, 8:44
1 ответ в теме    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенАнгелина 4 декабря 2021, 19:02
Добрый вечер!
1) Нужно ли пропускать пусты строки в трудовой книжке если на них стоит оттиск печати? Работник устраивается на работу и принес ТК. В ней сделана запись об увольнении и поставлен оттиск печати. Печать расположена на 4-х пустых строчках.
Нужно пропустить пустые строки с печатью или сразу после записи увольнения делать запись (наименование) организации и потом запись о приеме?

2) как правильно исправить внесение запись в ТК:
проставлен пп № и дата (при приеме на работу), а наименование организации внести не успели. К примеру:
№ п/п ...
Последнее сообщение в теме от Юliя написано 7 декабря 2021, 13:45
5 ответов в теме    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
Свободное общение Автор: Статус неизвестенМАРУСЯ 16 июня 2010, 8:44
Давайте здесь делиться ТОЛЬКО хорошими новостями, событиями, мыслями и радоваться друг за друга!!!!
Можно хвастаться обновками, новыми знакомствами, удачами и своим везением! *COOL*
Начну первая!!!
У нас наконец-то обещают похолодание до 26-28 градусов! Для меня это очень радостно, т.к. жара уже надоела (+37)!
Еще я вчера вкусные абрикосы с черешней ела! O:-)
А еще завтра у меня с парнем моим 2 года, как мы встречаемся, вот думаю, какой бы сюрприз ему сделать, ;-)
Последнее сообщение в теме от Ksenia написано 1 декабря 2021, 12:59
10830 ответов в теме     1 2 ... 722
++ ++ ++ ++ +-
Ответить
Трудовое законодательство Автор: Статус неизвестензалина 23 ноября 2021, 9:44
Здравствуйте! Проверьте пожалуйста правильное ли посчитаны дни отпуска. Работник уходит в отпуск с 26 ноября 2021г. на 39 кал.дней (28 к.д. основной и 11 к.д. дополнительный)
Знаю, что 1-8 января 2022г. в дни отпуска не включаются. Тогда последний день отпуска 11 января 2022 года?
Правильно?
Спасибо!
Последнее сообщение в теме от Юliя написано 1 декабря 2021, 12:56
3 ответа в теме    
++ ++ ++ ++ --
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенТатьяна 30 ноября 2021, 9:34
Доброе утро! Подскажите пожалуйста, нужно ли хранить в личном деле муниципального служащего справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера?
Последнее сообщение в теме от Ksenia написано 1 декабря 2021, 12:54
1 ответ в теме    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
Кадровое делопроизводство Автор: Статус неизвестенМайя 24 ноября 2021, 23:14
Добрый вечер,уважаемые специалисты. Недавно устроилась на работу -должность ведущий специалист по работе с арендаторами. Руководитель утверждает штатное расписание всем повысив оклады,кроме моей должности.отсутствие повышение оклада решил обосновать уменьшением объема работ со сменой должности на специалиста по работе с арендаторами( такой должности ранее в штатке не было) ,оклад сохранив как при приеме на работу...понятно,что объем работ не уменьшится , а в трудовой запишут понижение должности...понятно,что в коммерции с ген директором ...
Ответов в теме пока нет    
++ ++ ++ ++ --
Ответить
« Первая ← Пред. ... 37 38 39 40 41 42 43 44 46 47 48 49 50 51 52 53  ... След. → Последняя (3532) »

Статьи из журналов

ЕФС-1: как правильно сдать отчет по договору ГПХ Во второй части статьи мы продолжаем рассказывать о порядке и особенностях заполнения формы ЕФС-1 на исполнителей по договорам ГПХ. Подробно рассматриваем порядок заполнения подраздела 1.2 и раздела 2.
Как можно подтвердить пенсионный стаж Граждане, которые выходят на пенсию, нередко не могут подтвердить свой стаж работы: в организации, где они работали, изменился собственник, или она закрылась, или просто исчезла, растворилась в воздухе вместе со всей документацией, лишив работников возможности подтвердить стаж работы и заработок, которые требуются для назначения пенсии. Как можно подтвердить пенсионный стаж в 2024 году, рассказываем в статье.
Нестандартные ситуации при заполнении трудовой книжки Похоже, бумажные трудовые книжки еще не скоро покинут кабинеты кадровых служб. Норму о прекращении их ведения с 01.01.2027 из законопроекта в процессе обсуждения убрали, а сам законопроект, инициированный еще в 2018 году, до сих пор не передан в Правительство, хотя его собирались принять три года назад. Все это позволяет нам полагать, что вопросы о ведении бумажных трудовых еще долго будут актуальны. В статье рассказываем, как поступить, если вы столкнулись с нестандартной ситуацией.
Трудовой договор: срочный и на неопределенный срок. Отличия и особенности Читайте в статье: в чем особенности срочного трудового договора и договора на неопределенный срок; что нужно учитывать, заключая с работником срочный трудовой договор, и какие сложности могут возникать в работе; какие договоры можно отнести к краткосрочным и в чем их особенность.

Рейтинг сообщений

по ответам

Тупые вопросы
19071 ответ
 1 2 ... 1272
++ ++ ++ ++ +-
Кадровое делопроизводство
Беременность и ее последствия.
14303 ответа
 1 2 ... 954
++ ++ ++ ++ +-
Свободное общение
ПОЗИТИВНАЯ ТЕМА!!!
10830 ответов
 1 2 ... 723
++ ++ ++ ++ +-
Свободное общение
О сложностях общения с нашими мужчинами!
9713 ответов
 1 2 ... 648
++ ++ ++ ++ +-
Свободное общение

по оценкам

Орфография
2 ответа
++ ++ ++ ++ ++
Кадровое делопроизводство
Административный отпуск
1 ответ
++ ++ ++ ++ ++
Кадровое делопроизводство
междусменный отдых(вахтовый метод работы, СУРВ)
Ответов нет
++ ++ ++ ++ ++
Кадровое делопроизводство
Не верно указан литер в номере приказа
Ответов нет
++ ++ ++ ++ ++
Кадровое делопроизводство
Falcongaze — информационная безопасность вашего предприятия.
© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.