Как правильно рассчитать новый период отпуска после отпуска по уходу за ребенком

Добрый день! Подскажите пожалуйста, как правильно рассчитать новый период отпуска после выхода из отпуска по уходу за ребенком?
1) ежегодный отпуск 28 к.д. был предоставлен с 14.05.2018 по 10.06.2018 за рабочий год 18.08.2017-17.08.2018
2) отпуск по БИР с 13.06.2018 по 30.10.2018 - 140 к.д.
3) отпуск по уходу за ребенком до 3 лет с 31.10.2018 по 14.08.2021 - 1019
получается новый период 25.09.2021 - 24.09.2022?
Как правильно рассчитать (остаток дней)?

Сокращение и увольнение

Пропущена запись в трудовой

Добрый день.Помогите пожалуйста разобраться.При проверке трудовой книжки работника обнаружилось, что несколько лет назад была внесена запись о приеме на работу по внутреннему совместительству, а об увольнении с этой должности запись отсутствует. После записи о приеме по совместительству 2019 год в трудовой книжке имеется запись уже 2022 года, а увольнение по совместительству было в 2020 году. Как правильно внести запись об увольнении по совместительству:признать предыдущую (2022 год) недействительной или же за следующим номером после 2022 года за ...

Орфография

Доброго времени суток! Подскажите, пожалуйста, в случае изменения участка у работника при переводе как будет внесена правильно запись в трудовую книжку, с каким предлогом "в" или "на" переведен: Переведен на или в заготовительный участок электросварщиком?

Электронный обмен документами на платформе Работа в России

Привет! Подскажите, есть ли ограничение по количеству сотрудников от компании, которые могут зарегистрироваться на платформе Работа в России? Чтобы там обмениваться кадровыми документами. Если штат 1 000+ людей, они все смогут там работать?

Штатное расписание

Коллеги, добрый день! Помогите с таким вопросом. Если в штатном расписании называется должность "Генеральный директор", должность заместителя может быть как "Заместитель директора" или она должна звучать как "заместитель генерального директора"? Считается ли это ошибкой?

17 лет

Принимаю на работу подростка 17 лет.Будет работать 2 через 2 по 12 часов) Законно это ? или как сделать?? Им ведь больше 35 часов в неделю нельзя..а получается 48..что в табеле ставить? Может кто сталкивался с подобным,поделитесь опытом пожалуйста

Ставка 0,1

Добрый день!
Подскажите, пожалуйста, необходимо оформить сотрудника на 0,1 ставки, могу ли я это сделать?
это не работа по совместительству, а основная.

Оформление на работу машинистов-погрузчика

Добрый день, уважаемые коллеги ! Подскажите, пожалуйста, на какой график работы устроить машинистов экскаватора и водителей погрузчика , если наша компания предоставляет технику в аренду и сотрудники работают от 8 ч и до 22 ч в сутки , что подтверждается путевками а также работают в выходной день
Интересует система оплаты труда и график работы.
Благодарю!

1С ЗУП "Подработки"

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, кто использует и в каком случае в 1С ЗУП функцию "Подработки"? С точки зрения ТК РФ не могу понять, что это совместительство или совмещение. На сайтах разъяснения мне не понятны: "В программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3 предусмотрена возможность краткосрочного расширения должностных обязанностей сотрудников без оформления приказа о приеме на работу по совместительству. Для этого в настройках кадрового учета необходимо установить флаг Используются подработки".