Подвижной характер работы: как составить трудовой договор?

Добрый день! Впервые в жизни составляю трудовой договор с подвижным характером работы, посмотрите пожалуйста ничего я не упустила? Или может кто свой договор кинет....

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА

1.1. В соответствии с условиями настоящего трудового договора Работник принимается на работу в ООО «Гарант» на должность электромонтажника 3-го разряда.
1.2. Работа имеет подвижный характер.
1.3. Работа по договору является для Работника основным местом работы.
1.4. Непосредственным руководителем Работника является директор ООО «Гарант».
1.5 ...

Изменение должности в штатном расписании

Добрый вечер. Подскажите пожалуйста.
Изменилась должность в штатном расписании с 01.09.18 заместитель заведующего по ВМР теперь звучит просто заместитель заведующего. Как мне оформить с сотрудником все изменения. Через перевод сотрудника на новую должность? Если нет, то подскажите пожалуйста как это сделать и как сделать запись в трудовой книжке.

О приеме на декретную ставку

Добрый день. Подскажите пожалуйста. Работника приняли на работу воспитателем на время декретного отпуска основного сотрудника и внесли ему запись в трудовую "Принята на должность воспитателя на время декретного отпуска основного сотрудника". Основной сотрудник находясь в отпуске уволился. Соответственно сотрудник принятый на время декрета будет основным. Вопрос: Какую правильно сделать запись в трудовой о том что должность стала основной?

Обязанности системного администратора

В организации работает системный администратор. Периодически у работников возникают проблемы при работе с офисными программами (word, Excel). Например, что-то не переноситься,что-то не убирается, что-то не копируется и т.д. Каким образом в инструкции системного администратора сформулировать обязанность, что бы он оказывал содействие работникам в решении выше указанных проблем.

Расчет нового периода отпуска

Здравствуйте, помогите пожалуйста рассчитать новый период отпуска для сотрудника после декрета:
Период 17.06.08-16.06.09-28дней отгуляла
11.02.2010-31.06.2010-больничный лист по беременности и родам
01.07.2010-15.10.2011-отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет
17.10.11-15.04.12-отпуск до 2-х лет
16.04.12-15.10.12-до 2,5 лет
16.10.12-15.11.12-до 2лет 7мес
16.11.12-выход на работу
дальше кадровик пишет
17.06.09-16.06.10-отпуск 21 день (с 24 июня 13-14.07.13)
17.06.09-16.06.10-отпуск 8 дней (02.09.13-09.09.13)
а потом другой период 16.11.12-15.11.13

Вахтовый метод работы

Добрый день, кадровики! Давненько я здесь не была.
Скажите, есть ли на форуме кадровики, работающие с вахтовиками?
По долгу службы пришлось столкнуться с вахтовым методом работы.
Ровным счетом ничего не понимаю. чем больше читаю, тем больше мозг отказывает.
Хочу с практикующими кадровиками пообщаться. Хелп, товарищи!

место работы водителя

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, надо ли в трудовом договоре указывать место работы водителя. Водитель легкового автомобиля, по необходимости развозит сотрудников или документацию. Работает на личном автомобиле. Дело в том, что у нас возник прецендент. В трудовом договоре указано, что у него начало рабочего дня 9:00. Водитель является на работу в 9:30 и мотивирует это тем, что в 9:00 он садится за руль своего автомобиля в гараже, что возле дома. Он считает, что его рабочее место - это автомобиль. Соответственно, ему требуется некоторое время, что ...

Копия справки донора.

Добрый день) Подскажите пож-та, при оформлении донорских дней сотрудник должен предоставить оригинал справки о сдаче крови??? Мне тут утверждают (спор с самим сотрудником) что можно предоставить копию справки!!! Я не принимаю, и мне говорят что это не по Закону!!! Напишите кто нибудь ссылку где это указано (я что то на нашла) . И второй вопрос: если сотрудник сдал кровь в свой выходной день, то я предоставляю только один доп.день отдыха? А вот если в рабочий (и он вышел на работу в день сдачи крови) то 2 дня. Так ли? Может что то я не поняла? Заранее Спаси ...

как правильно оформить

Подскажите как правильно оформить сотрудника если он написал заявление на перевод и Ему к эту еще дают совмещение 0.75 и совместительство 0.5

КДП ИП

Добрый день, коллеги.
Подскажите, пожалуйста, как ведется КДП у ИП? Есть какие-то послабления по этому поводу? Что нужно обязательно, чем можно пренебречь? Может быть есть у кого-то, что можно почитать по этому поводу?