Отпуск при графике сутки-трое

Добрый день, подскажите, как правильно оформить сотруднику отпуск и с какого дня при графике работы сутки-трое,например:
сотрудник написал заявление на отпуск с 02.12.2017 г. на 6 кал.дней,02.12.17 это выпадает на субботу имею ли я право оформить ему отпуск?
28,29,30.11- его законные выходные, 02.12 его первый день смены
Огромное спасибо, за разъяснение.

условия работы в общепите. гостинич. хоз-ве и медецине.

Всем добрый день. Меня принимают на работу в организацию которая занимается мед. услугами и общепитом и гостинич. хозяйством. Я с эти никогда не сталкивалась. сказали будет в пн 4.12.17 экзамен для меня.
вопросы будут типа на каких условиях работаю все эти категории работников. режим дня смены. ненормир. раб. день. рабочая неделя скольки часовая и т.п. и как рассчитывается дежурство в т.ч. ночное.
почитала статью про медицинских работников голова кругом ничего не запомнила.
Вообще у меня просьба к кадровикам мед. организаций . общепита и гостинич. ...

Как отказать в приеме на работу

Добрый день!
Подскажите пожалуйста, как отказать человеку в приеме на работу?
По критериям стажа и образования он полностью подходит, НОООО выяснилось у предыдущего работодателя, что человек чрезмерно конфликтен что с сотрудниками, что с начальством, и его как бы "попропросили" именно по этой причине..

График водителей.

Здравствуйте, подскажите, у нас два водителя, которые работает 2 через 2 до вечера на автобусе не общего пользования (на газельке). Скажите, пожалуйста, сколько по нормативу должны работать водители 10 или 9 часов? И как правильно составить график работы, если начальство говорит нужно сделать часы работы с 7.00 до 20.00, но у них последний рейс в 20.00. Спасибо

Отпуск и увольнение в нерабочий день.

Добрый день! У меня сотрудник работает в графике день, ночь и два выходных. Собирается в отпуск с 09.12. на 28 календарных дней, на его место берут другого сотрудника. Вопрос вот в чем: как мне уволить сотрудника 05 января 2018????? Может у кого были такие случаи, подскажите, пожалуйста!!

Бронирование граждан

Добрый день! Первый раз предстоит бронирование сотрудника пребывающего в запасе. Подскажите пожалуйста, с чем идти в военкомат, что нужно для этого взять или заполнить?

прием отпуск по БО

Здравствуйте, помогите пожалуйста, сложилась не совсем хорошая ситуация, как поступить. Мы бюджетное учреждение, из вышестоящей организации увольняется специалист, т.к. работал на месте декретнецы, которая выходит на работу. Нас вышестоящая обязала принять этого специалиста к себе, НО специалист принимается 09 января 2018 года и 10 января уходит в отпуск по беременности и родам. Если мы примем такого сотрудника, который тут же уходит в отпуск по БР, чем чревато это для нас? Директор отказаться не может, чем можно апеллировать. Заранее спасибо.

Как изменить оплату труда в условиях кризиса

Обязанности директора

Добрый вечер форумчане! Вопрос у меня очень интересный ) я работаю методистом в муниципальном учреждении культуры. Директор ушла в декрет , и в это. Же день звонит заведующая отделом культуры с такими словами « директора мы не нашли , пока ищем , на тебя возлагаемся обязанности директора с доплатой 30% оклада директора ( 1700рэ) , без обсуждений.»
Словом подписала приказ , в нем указано что возлагают обязанности на срок отсутствия директора. По факту вместо 3 в организации работаем вдвоём . Выполняю свою работу и работу директоа за смешную доплату . ...

СРОЧНЫЙ ВОПРОС: увольнение и принятие

Добрый день! Подскажите пожалуйста, ко мне подошла сотрудница с таким вопросом, ее надо уволить 29 декабря, чтобы переводом ее оформили на другое место работы, в другую организацию с 1 января, но 1 января же выходной день. Как правильно поступить в такой ситуации, чтобы ничего не нарушить?