|
Табель учёта рабочего времени
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
Любовь[e-mail скрыт] Россия, Москва
|
|
Михаил[e-mail скрыт] Российская Федерация, Москва
|
|
Кира писал(а): Михаил писал(а): Количество сверхурочно отработанных часов просталяется в конце учетного периода в столбце 39.
Вообще то в Т-13 нет колонки 39, она есть в Т-12, но и там она носит номер 10.
к тому же кадровики часто заполняют не Т-12, т.к. не рссчитывают зарплату, а Т-13.
Есть такая версия табеля
И бухгалтерия ее прекрасно принимает
В любом случае моя правда! Номер колонки - дело десятое! Две строки на одного работника даются не для того, чтобы в одной отражать основное время, а в другой - сверхурочное. Кстати, вариант табеля, который вы представили, только подтверждает мою правоту: в нем указаны буквы и цифры. Такой табель бухгалтерия, кончно, примет. |
|
|
ARBEIT MACHT FREI
|
Ника[e-mail скрыт] Россия
|
|
у меня такой вопрос - если у работника отпуск ежегодный или учебный что ставить в выходные дни в табеле - выходной или буквенное обозначение отпуска? |
|
|
и почему компания в которой я работаю не называется Обитель зла????
|
Necta[e-mail скрыт] Российская Федерация, Благовещенск
|
|
Учебный - сплошная регистрация, т.е. включаем всё. Т.к. исчисляется календарно.
Ежегодный оплачиваемый - тоже, кроме праздничных дней. Т.к. они в отпуск не влючаются. |
|
|
Ника[e-mail скрыт] Россия
|
|
Кадровики кто еще как ставит? |
|
|
и почему компания в которой я работаю не называется Обитель зла????
|
SHelen[e-mail скрыт] Российская Федерация, Нижний Новгород
|
|
Алина писал(а): Кадровики кто еще как ставит?
Necta писал(а): Учебный - сплошная регистрация, т.е. включаем всё. Т.к. исчисляется календарно. Ежегодный оплачиваемый - тоже, кроме праздничных дней. Т.к. они в отпуск не влючаются. |
|
|
Если не можешь изменить мир, измени свое отношение к нему! Станислав Ежи Лец.
|
MariЯ[e-mail скрыт] Российская Федерация, Москва
|
|
Девочки, помогите разобраться!
24 февраля выходной праздничный день, в табеле проставила всем "В", даже тем, кто находился в отпуске ежегодном и отпуске по уходу за ребенком.
Бух принесла табель, говорит надо исправлять. Но это же выходной праздничный день..
1. Я права или нет?
2. Если я права, как можно ей это доказать, очень прошу какую-нибудь статейку или письмо... |
|
|
|
Аляlady.alina.krsk@yandex.ru Красноярск
|
|
24 февраля? Это обычный рабочий день был...
А если вы имеете ввиду 23, то отпускникам это В выходной, а отпуск по уходу табелируется как обычно ОЖ. |
|
|
Аляlady.alina.krsk@yandex.ru Красноярск
|
|
Да. Потому что праздничные дни не входят в число дней отпуска. А отпуск по уходу включает все дни. |
|
|
MariЯ[e-mail скрыт] Российская Федерация, Москва
|
|
Аля, а где об этом можно почитать? |
|
|
|
Necta[e-mail скрыт] Российская Федерация, Благовещенск
|
|
Цитата: Аля, а где об этом можно почитать?
Статья 120 ТК.
Продолжительность ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков работников исчисляется в календарных днях и максимальным пределом не ограничивается. Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются.
Отпуск по уходу предоставляется до определенной даты, до исполнения 3 лет ребёнку. Он не удлиняется на количество выпавших в этот период праздников. А ежегодный удлиняется. Поэтому при ежегодном праздники отмечаются, а при отпузардо - нет. |
|
|
MariЯ[e-mail скрыт] Российская Федерация, Москва
|
|
Necta, да это я знаю..вопрос в другом, в табеле 23-тье проставлять "В" или "ОТ", "В" или "ОЖ"? |
|
|
|
Аляlady.alina.krsk@yandex.ru Красноярск
|
|
Мария, я ж вам уже ответила.Аля писал(а): отпускникам это В выходной, а отпуск по уходу табелируется как обычно ОЖ.
|
|
|
MariЯ[e-mail скрыт] Российская Федерация, Москва
|
|
дадада)) спасибо))
просто интересует где об этом можно прочитать. |
|
|
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|