|
|
ОТПУСК!
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
 Аляlady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск |
|
| Эх, Таня, да вот мы такое практикуем. Но в ст. 124 действительно нет случая перенесения отпуска по желанию работника. Если честно, я не думаю, что это какое-то уж большое нарушение. Главное, чтоб в году он норму использовал. |
| |
|
Нелли[e-mail скрыт]
Россия, Нижний Новгород
|
|
Аля писал(а): Нелли писал(а): По факту получилось, что по ГО никто не сходил. Решили переделать по факту в конце года.
Нелли, уже обсуждали мы это. Не надо ничего по факту переделывать. Ну для кого, скажите на милость, есть графы "запланированная" и "фактическая"
Как же в графу "фактическая" расписать даты, приходящиеся на 1 день, на 2 два дня отпуска? |
| |
|
Аляlady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск
|
|
| Ну вы же распланировали даты по одному дню, значит место должно быть и факт вписывать. |
| |
|
Нелли[e-mail скрыт]
Россия, Нижний Новгород
|
|
| Нет, планировали 14+14. 14 дней отгуляли по факту, а остальные 14 дней было дробление? |
| |
|
Аляlady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск
|
|
| Сделайте дополнение к ГО по отдельному работнику. |
| |
|
Нелли[e-mail скрыт]
Россия, Нижний Новгород
|
|
|
|
Кто знает про отпуск инвалиду?
Вот неправильно было написано в ТД-инвалиду 28 дней. Им же надо 30!
Переделать тогда нужно же...Эх, ну ненавижу вот так....
А как быть с тем который получил инвалидность недавно, в процессе работы у нас?
Нужно составить ДС к ТД о том что пункт об отпуске становится новым и т.д....? |
| |
|
Аляlady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск
|
|
|
|
|
Аля писал(а): Таня, вот вам в помощь
Алечка, спасибо! Пошла думать...И пошла переписывать ТД , Т-2... Составим доп. согл. о дополнительных днях.
Вернее нет Не так. В связи с получением инвалидности увеличиваем еж. опл.отпуск до 30 кд.
У нас нашелся еще и инвалид 2 гр, которому положено как я поняла укороченный раб. день...А он ГОД отработал по полному!
вот как было оформлено((( С этим -я не знаю что делать((( |
| |
|
Нелли[e-mail скрыт]
Россия, Нижний Новгород
|
|
| Подскажите какой нужно индекс присвоить приказам на отпуск без сохранения з/платы? И нужно ли заводить отдельный журнал? |
| |
|
|
|
| Здравствуйте. Кто работает с безвизовиками, подскажите, пожалуйста, можно ли ИГ отправить в отпуск на 4 месяца? И какой это должен быть отпуск. |
| |
|
Аляlady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск
|
|
Светлана писал(а): Здравствуйте. Кто работает с безвизовиками, подскажите, пожалуйста, можно ли ИГ отправить в отпуск на 4 месяца? И какой это должен быть отпуск.
у нас только два вида опуска -ежегодный и без содержанияНелли писал(а): Подскажите какой нужно индекс присвоить приказам на отпуск без сохранения з/платы? И нужно ли заводить отдельный журнал?
Все зависит от того есть ли какая-либо инструкция по делопроизводству в вашей организации. Мы вот не присваиваем индексы. Приказы по отпуску б/с хранятся 75 лет, а очередные 5. Вот и получается, что они должны храниться отдельно. |
| |
|
|
|
|
Аля писал(а): Светлана писал(а): Здравствуйте. Кто работает с безвизовиками, подскажите, пожалуйста, можно ли ИГ отправить в отпуск на 4 месяца? И какой это должен быть отпуск.
у нас только два вида опуска -ежегодный и без содержания Нелли писал(а): Подскажите какой нужно индекс присвоить приказам на отпуск без сохранения з/платы? И нужно ли заводить отдельный журнал?
Все зависит от того есть ли какая-либо инструкция по делопроизводству в вашей организации. Мы вот не присваиваем индексы. Приказы по отпуску б/с хранятся 75 лет, а очередные 5. Вот и получается, что они должны храниться отдельно.
То что два вида, это я знаю. Могу ли я отправить их в отпуск б/с на 4 месяца? |
| |
|
|
|
Светлана писал(а): Аля писал(а): Светлана писал(а): Здравствуйте. Кто работает с безвизовиками, подскажите, пожалуйста, можно ли ИГ отправить в отпуск на 4 месяца? И какой это должен быть отпуск.
у нас только два вида опуска -ежегодный и без содержания Нелли писал(а): Подскажите какой нужно индекс присвоить приказам на отпуск без сохранения з/платы? И нужно ли заводить отдельный журнал?
Все зависит от того есть ли какая-либо инструкция по делопроизводству в вашей организации. Мы вот не присваиваем индексы. Приказы по отпуску б/с хранятся 75 лет, а очередные 5. Вот и получается, что они должны храниться отдельно.
То что два вида, это я знаю. Могу ли я отправить их в отпуск б/с на 4 месяца?
С их согласия можете (по заявлению) |
| |
|
|
Диана
|
Аляlady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск
|
|
Светлана писал(а):
То что два вида, это я знаю. Могу ли я отправить их в отпуск б/с на 4 месяца?
Можете, по их заявлению и с согласия работодателя. |
| |
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/kadrovik-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...