|
|
Как правильно оформить человека
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
|
|
Juliette писал(а): nataldream писал(а):
Лист можно подшить к графику.
А к какому графику?
Это я уже запуталась в темах, к ЛНА подшить имею в виду)Цитата: Лист ознакомления к каждому акту
Имеется в виду ЛНА - локальный нормативный акт))))))))))Juliette писал(а):
А что если в организации будет коллективный договор (он же не обязательный), но я не ознакомлю с ним сотрудника. Это нарушение?
Да |
| |
|
Наташа
 |
 Julietaladyshevajulia@yandex.ru
Россия, Н. Новгород |
|
nataldream писал(а): Имеется в виду ЛНА - локальный нормативный акт))))))))))
ахаха! не поняла сразу что имеется ввиду сам ЛНА. спасибо) |
| |
|
|
Всех с Новым 2013 годом!!!
|
Julietaladyshevajulia@yandex.ru
Россия, Н. Новгород
|
|
nataldream писал(а): к ЛНА подшить имею в виду)
значит этот лист ознакомления (так как там будут указаны все ЛНА с которыми ознакомлен сотрудник) подошьется только в одному какому-то ЛНА? так я поняла? |
| |
|
|
Всех с Новым 2013 годом!!!
|
|
|
|
| Либо Вы делаете лист ознакомления к каждому ЛНа, и в этом случае этот лист ознакомления будет подшит к конкретному ЛНА, либо лист ознакомления конкретного работника со всеми ЛНА, и этот лист ознакомления я бы подшила в личное дело. |
| |
|
Наташа
|
Julietaladyshevajulia@yandex.ru
Россия, Н. Новгород
|
|
nataldream писал(а): Либо Вы делаете лист ознакомления к каждому ЛНа, и в этом случае этот лист ознакомления будет подшит к конкретному ЛНА, либо лист ознакомления конкретного работника со всеми ЛНА, и этот лист ознакомления я бы подшила в личное дело.
Спасибо. ясно |
| |
|
|
Всех с Новым 2013 годом!!!
|
Julietaladyshevajulia@yandex.ru
Россия, Н. Новгород
|
|
| При оформлении сотрудника также нужно заявление у него о том, что у него на иждивении есть маленький ребенок. Так ли это? Расскажите поподробнее зачем это и образец заявления есть ли у кого? |
| |
|
|
Всех с Новым 2013 годом!!!
|
|
|
|
Цитата: При оформлении сотрудника также нужно заявление у него о том, что у него на иждивении есть маленький ребенок.
Это зачем? И откуда сей опус? |
| |
|
Наташа
|
Necta[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Благовещенск
|
|
Наверное, для налогового вычета.
Juliette, это бухгалтерия пусть заботится. Их дело. |
| |
|
|
|
|
| Прямо при оформлении сразу на налоговый вычет? Да и вычеты не только на маленьких детей, но и на больших тоже) |
| |
|
Наташа
|
Necta[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Благовещенск
|
|
Ну я предположила.  Больше же не для чего.)) |
| |
|
Julietaladyshevajulia@yandex.ru
Россия, Н. Новгород
|
|
Necta писал(а): Наверное, для налогового вычета.
Juliette, это бухгалтерия пусть заботится. Их дело.
Да, точно для вычета налогового, это мне руководитель сказал что и от меня такое заявление нужно, потому что у меня маленький ребенок.. Вот поэтому и не знаю куда мне эти заявления девать??? И как этот вычет вообще работает? |
| |
|
|
Всех с Новым 2013 годом!!!
|
|
|
|
Стандартные налоговые вычеты на ребенка предоставляются работникам, на обеспечении которых находятся дети. Такое заявление вы напишете и отдадите в бухгалтерию.Свиток: Образец заявления ------------------------------------------------------------------
Генеральному директору
ООО "Пакт"
Косовому Я.Ю.
от секретаря Армохиной С.Н.
Заявление
Я, Армохина Светлана Николаевна, на основании пп. 4 п. 1 ст. 218 Налогового кодекса прошу предоставить стандартные налоговые вычеты на каждого из двух моих детей:
Армохина Ивана Сергеевича 2001 года рождения;
Армохину Антонину Сергеевну 1992 года рождения, студентку очной формы обучения.
Приложения:
1) копии свидетельств о рождении детей (2);
2) справка из вуза от 10 января 2011 г., выданная студентке Армохиной А.С.
14 января 2011 г
|
|
| |
|
Наташа
|
Julietaladyshevajulia@yandex.ru
Россия, Н. Новгород
|
|
| Hataldream, спс, как всегда выручили) |
| |
|
|
Всех с Новым 2013 годом!!!
|
Julietaladyshevajulia@yandex.ru
Россия, Н. Новгород
|
|
Девочки, а при приеме на работу я должна получить у работника:
1. Паспорт (или иной д-т удост. личность)
2. Труд. книжка
3. Страх. пенсионное св-во
4. Док-ты об образовании (квалифик.,спец.знаниях)
5. Док-ты воинского учета
6. Мед. справка (если должность это предусм.)
7. Св-во ИНН
8. 2 фотографии 4,5х6
9. Св-во о рождении ребенка (до 18 лет)
Все правильно? Поправьте меня если нет. |
| |
|
|
Всех с Новым 2013 годом!!!
|
наталиnat-a-ly@mail.ru
Российская Федерация, Курск
|
|
Juliette писал(а): Девочки, а при приеме на работу я должна получить у работника:
1. Паспорт (или иной д-т удост. личность)
2. Труд. книжка
3. Страх. пенсионное св-во
4. Док-ты об образовании (квалифик.,спец.знаниях)
5. Док-ты воинского учета
6. Мед. справка (если должность это предусм.)
7. Св-во ИНН
8. 2 фотографии 4,5х6
9. Св-во о рождении ребенка (до 18 лет)
Все правильно? Поправьте меня если нет.
Св-во ИНН - ТК не предусматривает. |
| |
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/kadrovik-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...