Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

День сдачи крови

Рубрика: Трудовое законодательство
Ответов: 272

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Алешa_Алешенькa_сынок
Статус неизвестенАлешa_Алешенькa_сынок
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, СПб
Написал 525 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 4 −
#166[258154] 22 сентября 2011, 12:46
Сергей писал(а):
подожду что ответит Федеральная служба по труду и занятости ... если ответит ... да ещё позвоню на горячую линию в нашу городскую службу по труду и занятости ... вот если там ответят что должны 2 дня оплачивать - тогда натыкаю моськой в их решение ... а если нет ... ну на нет и суда нет - нервы дороже и все такое :)
заодно спросили бы как с сутошниками поступать,который сутки\трое
Зачастую пишу с планшетника и через виртуальную клаву,так что пардон девченки за грамматику...

"-работаю за ебу
*упс...за еду
-впрочем за ебу тоже работаю"(с)

www.teplos.net форум для своих и
Сергей
Статус неизвестенСергей
myakonkihs@bk.ru
Россия, Хабаровск
Написал 23 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 1 −
#167[258176] 22 сентября 2011, 13:15
Цитата:
Цитата:
заодно спросили бы как с сутошниками поступать,который сутки\трое
так а я такой же сутошник как и ты :)) так что точно так же будет ... просто я не сутки /трое работаю а сутки / двое ... у меня получается я первый день работаю в день с 8 утра до 8 вечера, после этого ночь сплю и день отдыхаю и работаю следующую ночь с 8 вечера до 8 утра ... потом следующий день и следующие сутки отдыхаю :) вроде понятно расписал. (ммм получается примерно так 12 час/день отработал 24 часа отдохнул, потом 12 час/ночь отработал и 36 часов отдохнул как то так.)
Castor
Статус неизвестенCastor
[e-mail скрыт]
Россия, Екатеринбург
Написал 3 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#168[266377] 28 октября 2011, 13:10
Друзья, такой вопрос: во вторник взял без содержания и сдал кровь. Сколько мне должны выходных и как это всё оплачивается? И хотелось бы статью для основания. Спасибо.
SHelen
Статус неизвестенSHelen
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Нижний Новгород
Написал 17123 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 505 −
#169[266383] 28 октября 2011, 13:20
2 дня, оплата - по средней. Статья для основание - почитайте выше, тут все есть.
Если не можешь изменить мир, измени свое отношение к нему! Станислав Ежи Лец.
Castor
Статус неизвестенCastor
[e-mail скрыт]
Россия, Екатеринбург
Написал 3 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#170[266397] 28 октября 2011, 13:28
SHelen, спасибо! Т.е например вторник БСный-здавал кровь, среду и четверг отдыхаю с средней з/п?
P.S В сатьях не нашёл упоминание про БС
Castor
Статус неизвестенCastor
[e-mail скрыт]
Россия, Екатеринбург
Написал 3 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#171[266482] 28 октября 2011, 17:10
SHelen, ответь плиз, сроки поджимают. БС ведь это не очередной ежегодный оплачиваемый отпуск как в статье указано
SHelen
Статус неизвестенSHelen
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Нижний Новгород
Написал 17123 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 505 −
#172[266492] 28 октября 2011, 20:41
отпуск б/с - этот день не оплачиваемый. Вы его уже взяли без оплаты. В этот день сдали кровь - или "поменять" и оплатить по средней + 1 день, либо этот день без оплаты, а два дня у вас остаются.
Если не можешь изменить мир, измени свое отношение к нему! Станислав Ежи Лец.
Сергей
Статус неизвестенСергей
myakonkihs@bk.ru
Россия, Хабаровск
Написал 23 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 1 −
#173[266517] 30 октября 2011, 1:33
:)) моя эпопея с кадровиками все ещё продолжается ... сходил в Региональную службу по труду и занятости, они там посмеялись над нашими кадровиками, сказали написать запрос на разьсянение по моему вопросу , вот написал ... жду - вроде как скоро должен прийти официальный ответ.
Ирина
Статус неизвестенИрина
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Ростов-на-Дону
Написал 50 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 2 −
#174[267580] 3 ноября 2011, 16:52
Добрый день! Вопрос такой: нужно ли издавать како-либо приказ на то, что работник вышел на работу в день сдачи крови или достаточно только его заявления с просьбой разрешить работу в этот день?
Заранее спасибо!
SHelen
Статус неизвестенSHelen
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Нижний Новгород
Написал 17123 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 505 −
#175[267587] 3 ноября 2011, 17:56
У меня даже заявления не пишут, просто приносят справку. А вот на другой день отдыха - пишут.
Если не можешь изменить мир, измени свое отношение к нему! Станислав Ежи Лец.
Сергей
Статус неизвестенСергей
myakonkihs@bk.ru
Россия, Хабаровск
Написал 23 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 1 −
#176[267599] 4 ноября 2011, 2:31
ну здравствуйте товарищи ... все кто помогли :)) спасибо всем ... мои мытарства закончены ... скан ответа прилагаю. ну и вам наверное пригодится. пользуйтесь на здоровье.

otvet808049.jpg
SHelen
Статус неизвестенSHelen
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Нижний Новгород
Написал 17123 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 505 −
#177[267645] 5 ноября 2011, 15:57
Сергей, спасибо!
НО, заметьте, фраза "полагаем" *NO* Нигде не говорится, что трудовое законодательство исходит из нормальной продолжительности рабочего дня (8 часов). Более того, законодательство и не говорит о том, что сменный режим работы это "ненормальная продолжительность рабочего дня". Более того, об этом режиме упоминается в точ же ТК, что свидетельствует о нормальности сменного режима работы.
Увы, но нач. правового управления А.В. Анохин, не убедителен в аргументах по данному вопросу.
Если не можешь изменить мир, измени свое отношение к нему! Станислав Ежи Лец.
Сергей
Статус неизвестенСергей
myakonkihs@bk.ru
Россия, Хабаровск
Написал 23 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 1 −
#178[267674] 6 ноября 2011, 22:06
ну уже это в принципе не так важно ... 8 часов - так 8 часов ... опять же это мне пришел ответ только с одного источника ... я не помню точно как формулировал вопрос туда ... скорее всего тут не уточнялось про то сколько часов в рабочем дне будет оплачиваться (хотя вообще по идее у нас в России насколько я помню 8 часовой рабочий день.) ... В скором времени должно прийти ещё с местного регионального управления по труду, тут я уже уточнял по времени :) ... посмотрим что там скажут ...
в принципе для меня уже это не так важно - важно было добиться чтоб оплачивали именно 2 дня а не один как мне предлагали в начале.
SHelen
Статус неизвестенSHelen
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Нижний Новгород
Написал 17123 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 505 −
#179[267728] 7 ноября 2011, 9:51
Хорошо, что для себя решил проблему! Удачи!
Если не можешь изменить мир, измени свое отношение к нему! Станислав Ежи Лец.
Олька
Статус неизвестенОлька
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Красноярск
Написал 512 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 11 −
#180[272706] 28 ноября 2011, 7:51
Помогитеее! Сотрудник просит два дня отгула на основании справки о сдаче крови
Сдавал кровь 22 июля, в табеле у него стоит В (выходной).
Ведь если это его выходной (у нас график 5/2 плавающий) то мы предоставляем 1 день дополнительный выходной???
Мойте уши! А вдруг пробьет час.

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.