Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

Тупые вопросы

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 19071

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

SolnceSPb
Статус неизвестенSolnceSPb
[e-mail скрыт]
Россия, Санкт-Петербург
Написал 1439 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 6 −
#4921[336621] 21 сентября 2012, 10:25
натали писал(а):
SolnceSPb писал(а):
Аля писал(а):
Например
=-O А обязательно все книжки перечислять, может достаточно их количество общее??????
Обязательно ВСЕ пофамильно - Вы ведь несете ПЕРСОНАЛЬНУЮ ответственность за каждую книжку, а не за общее кол-во. И если Вам передадут 100 ТК, а вместо ТК Петрова, который работает в настоящее время, будет ТК Иванова, который просто не забрал свою ТК при увольнении, как Вы докажите, что именно эти ТК Вам передали...
эх, пошла рисовать все книжки)))))
Errare humanum est, stultum est in errore perseverare (c)

Поживем-увидим!
Доживем-узнаем!
Выживем-учтем!

SolnceSPb.gif

Светка-конфетка
Настя
Статус неизвестенНастя
[e-mail скрыт]
Россия, Н. Новгород
Написал 546 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 4 −
#4922[336623] 21 сентября 2012, 10:28
Кто как относиться к так называемым "мертвым душа" (это я так их называю), те сотрудники кот официально работаю, а по факту не работают? все с директором ругаюсь, но меня не слушают.. Боюсь того, что во время рабочего дня чел чего нибудь натворит..а я и знать не буду.. и у меня все как он работает и получает з/пл..
Как надоело слышать: "Ты сильная, ты справишься".... Я слабая! Я на шею хочу..
натали
Статус неизвестеннатали
nat-a-ly@mail.ru
Российская Федерация, Курск
Написал 11079 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 447 −
#4923[336626] 21 сентября 2012, 10:32
SolnceSPb писал(а):
натали писал(а):
SolnceSPb писал(а):
Аля писал(а):
Например
=-O А обязательно все книжки перечислять, может достаточно их количество общее??????
Обязательно ВСЕ пофамильно - Вы ведь несете ПЕРСОНАЛЬНУЮ ответственность за каждую книжку, а не за общее кол-во. И если Вам передадут 100 ТК, а вместо ТК Петрова, который работает в настоящее время, будет ТК Иванова, который просто не забрал свою ТК при увольнении, как Вы докажите, что именно эти ТК Вам передали...
эх, пошла рисовать все книжки)))))
По нынешним временам все гораздо проще - компьютер - "забил" один раз и только вноси изменения... А представьте тот же процесс на пишущей машинке... :-D
Алина
Статус неизвестенАлина
kor_al_05@mail.ru
Россия, Петрозаводск
Написал 136 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#4924[336628] 21 сентября 2012, 10:36
Спасибо!
SolnceSPb
Статус неизвестенSolnceSPb
[e-mail скрыт]
Россия, Санкт-Петербург
Написал 1439 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 6 −
#4925[336634] 21 сентября 2012, 10:44
натали писал(а):
SolnceSPb писал(а):
натали писал(а):
SolnceSPb писал(а):
Аля писал(а):
Например
=-O А обязательно все книжки перечислять, может достаточно их количество общее??????
Обязательно ВСЕ пофамильно - Вы ведь несете ПЕРСОНАЛЬНУЮ ответственность за каждую книжку, а не за общее кол-во. И если Вам передадут 100 ТК, а вместо ТК Петрова, который работает в настоящее время, будет ТК Иванова, который просто не забрал свою ТК при увольнении, как Вы докажите, что именно эти ТК Вам передали...
эх, пошла рисовать все книжки)))))
По нынешним временам все гораздо проще - компьютер - "забил" один раз и только вноси изменения... А представьте тот же процесс на пишущей машинке... :-D
Дааааа, я еще помню эти машинки))) Ошибка - стираешь ластиком - заново набиваешь))))))) И бумага была тонюсенькая))) Один раз сотрешь и уже дырень))))))
Errare humanum est, stultum est in errore perseverare (c)

Поживем-увидим!
Доживем-узнаем!
Выживем-учтем!

SolnceSPb.gif

Светка-конфетка
ОльКадр
Статус неизвестенОльКадр
[e-mail скрыт]
фром Раша, самый лучший город на Земле
Написал 468 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 7 −
#4926[336651] 21 сентября 2012, 12:16
Вот и у меня назрел "тупой вопрос")))
Только что заметила, что в т.книжке сотрудника, принятого еще 10 лет назад отсутствует печать на первой страничке....., причем его первое рабочее место-город в Казахстане, этого предприятия уже сто лет нет......вооооот.....Шо мне делать?????ммммммм.....
Татьяна Демина
Статус неизвестенТатьяна Демина
bts@riato.ru
Российская Федерация, Томск
Написал 532 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 23 −
#4927[336653] 21 сентября 2012, 12:16
Девочки, такой вопрос (туповатый :-D , но все-таки пятница *HOT* ): что такое "выборный орган первичной профсоюзной организации" и с чем его едят?
Одуванчик
Статус неизвестенОдуванчик
[e-mail скрыт]
Россия, Челябинск
Написал 3488 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 60 −
#4928[336656] 21 сентября 2012, 12:19
ОльКадр писал(а):
Вот и у меня назрел "тупой вопрос")))
Только что заметила, что в т.книжке сотрудника, принятого еще 10 лет назад отсутствует печать на первой страничке....., причем его первое рабочее место-город в Казахстане, этого предприятия уже сто лет нет......вооооот.....Шо мне делать?????ммммммм.....
Ничего. Сказать об этом работнику, чтобы имел ввиду. Вы не в ответе за прошлые ошибки, особенно другой страны и исправлять это не должны. это уже проблемы работника. Скорее всего, придется заверять справкой все это из архива. Лучше в пенсионном уточнить этот вопрос.
Диана
ОльКадр
Статус неизвестенОльКадр
[e-mail скрыт]
фром Раша, самый лучший город на Земле
Написал 468 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 7 −
#4929[336673] 21 сентября 2012, 13:08
@}-\\-- спасибо
nataldream
Статус неизвестенnataldream
[e-mail скрыт]
Россия, Санкт-Петербург
Написал 7106 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 295 −
#4930[336675] 21 сентября 2012, 13:12
Татьяна Демина писал(а):
Девочки, такой вопрос (туповатый :-D , но все-таки пятница *HOT* ): что такое "выборный орган первичной профсоюзной организации" и с чем его едят?
См 10-ФЗ от 12.01.1996 "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности" :)
Цитата:
первичная профсоюзная организация - добровольное объединение членов профсоюза, работающих, как правило, на одном предприятии, в одном учреждении, одной организации независимо от форм собственности и подчиненности, действующее на основании положения, принятого им в соответствии с уставом, или на основании общего положения о первичной профсоюзной организации соответствующего профсоюза
Наташа
98c61e8719c3ba092682eb8b4a2c3b14.gif
ирина
Статус неизвестенирина
iran21@rambler.ru
Российская Федерация, Самара
Написал 1438 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 9 −
#4931[336687] 21 сентября 2012, 13:46
Скажите щас делаю приказ об ответсвенном за ведения ВУ... во время отпуска кого мне ставить... можно директора
Аля
Статус неизвестенАля
lady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск
Написал 17056 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 558 −
#4932[336688] 21 сентября 2012, 13:51
а оно вообще то так ли надо? ВУ вас не подождет?
SHelen
Статус неизвестенSHelen
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Нижний Новгород
Написал 17123 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 505 −
#4933[336692] 21 сентября 2012, 13:58
Татьяна Демина писал(а):
Девочки, такой вопрос (туповатый :-D , но все-таки пятница *HOT* ): что такое "выборный орган первичной профсоюзной организации" и с чем его едят?
Профсоюзный комитет.
Если не можешь изменить мир, измени свое отношение к нему! Станислав Ежи Лец.
Ацкая блондинка
Статус неизвестенАцкая блондинка
[e-mail скрыт]
Россия
Написал 1646 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 11 −
#4934[336693] 21 сентября 2012, 14:06
Хм...девочки, от меня еще один "тупой"вопрос- Можно ли осуществить перевод на другую должность в выходной день??? Тут сотрудника перевели с 01.01.2012, а в трудовую запись не внесли.Вот хочу внести но сомневаюсь что это правильно??!!!
Истина рождается не в споре,а в диалоге.

2_49_1145390400_1_%CC%FB+%E2%EC%E5%F1%F2%E5+%F3%E6%E5_0_0_0.gif
52e0ede8145d8e66aa4e9dec9b34a0c3.gif
Одуванчик
Статус неизвестенОдуванчик
[e-mail скрыт]
Россия, Челябинск
Написал 3488 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 60 −
#4935[336694] 21 сентября 2012, 14:09
Akulina писал(а):
Хм...девочки, от меня еще один "тупой"вопрос- Можно ли осуществить перевод на другую должность в выходной день??? Тут сотрудника перевели с 01.01.2012, а в трудовую запись не внесли.Вот хочу внести но сомневаюсь что это правильно??!!!
Можно. Никто не будет смотреть дни недели.
Диана
« Первая ← Пред. ... 321 322 323 324 325 326 327 328 330 331 332 333 334 335 336 337  ... След. → Последняя (1272) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.