Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




Список тем форума по колличеству ответов

Автор: Статус неизвестенInquisitor 6 мая 2011, 12:21
Вот у меня возникли глупые вопросы. Например, вот фирма - и она едина. Зачем нужно делить эту фирму на отеды, подотделы, подразделения и т.д. Для чего это придумано. Почему все в фирме не могут подчиняться непосредственно одному человек. Это делается для того, чтобы работодателям было удобнее управлять? Типо "у тебя свой начальник у него и решай вопросы, а если не решите, то он сам должны прийти ко мне, а не ты". Я правильно все понимаю?
Последнее сообщение в теме от Наталья написано 11 января 2013, 10:19
99 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Автор: Статус неизвестенKsenia 6 февраля 2013, 7:41
Девочки, как относитесь к сетевому маркетингу?
Наверное, многие уже пробовали быть консультантами в какой-нибудь косметической компании :) Тем более когда по бесплатной или льготной регистрации или еще какие-нибудь льготы предлагаются )))
Кто как долго продержался, может у кого-то получилось добиться успеха? :)
Последнее сообщение в теме от БУ написано 8 февраля 2013, 9:05
99 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Автор: Статус неизвестенElena 11 февраля 2010, 11:09
Добрый день! Наш директор решил всей компании уменьшить оклад до 5 тысяч рублей.( Какие документы он должен издать, как правильно отказаться от понижения. И если он все же снизит оклад, то по какой статье увольняться? (У нас ООО - отсюда нарушения трудового кодекса на каждом шагу...Говорят что он не только оклад собирается уменьшить(без всяких официальных на то документов) но и сделать это задним числом. Сейчас нам не выдали зарплату за январь, и мы боимся, что он задним числом сделает наш оклад меньше, и соответственно в феврале мы без своего на т ...
Последнее сообщение в теме от натали написано 26 ноября 2010, 18:05
98 ответов в теме    
++ ++ ++ ++ ++
Ответить
Автор: Статус неизвестенzvezDA 12 апреля 2011, 14:27
Почитала форум, задаваемые вопросы, ужаснулась!!! Где вас учили? Какие нормативные документы Вы читали прежде чем задать? А ответы... дуры советуют дурам.
Последнее сообщение в теме от Ирина написано 14 апреля 2011, 12:15
98 ответов в теме    
++ ++ ++ ++ ++
Тема закрыта
Автор: Статус неизвестенАноним 11 июля 2007, 10:57
Привет! Не поможете советом, как 10-летнего ребенка отучить от "компьютерной болезни", никакие методы не помогают! Понимаю, что компьютер нужен в нашей жизни, но не настолько, чтобы забывать про все остальное, и самое плохое, где-то брать деньги на это. Может, у кого-то тоже эта проблема???
Последнее сообщение в теме от Марина написано 8 мая 2009, 9:36
97 ответов в теме    
++ ++ ++ ++ --
Ответить
Автор: Статус неизвестенВикулик 20 апреля 2009, 12:32
Подскажитье пожалуйста,мне нужен Приказ об отпуске за два периода, делать два приказа??? Как оформить??
Последнее сообщение в теме от № 1 написано 21 апреля 2009, 13:42
97 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Автор: Статус неизвестенПантера 1 октября 2009, 16:07
Скоро новогодние каникулы. Кто и куда собирается съездить? или предложить что-то интересное?
Последнее сообщение в теме от Анастасия написано 23 октября 2009, 9:24
97 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Автор: Статус неизвестенЕкатерина 5 марта 2013, 18:24
Уважаемые коллеги, помогите! Началась процедура сокращения штата. сокрашается в отделе одна из двух одинаковых должностей. Преимущественным правом оставления на работе польуется сотрудник который работает в этой организации долше, но тому сотруднику который пришел позже, предлагается вакантная такая же должность в другом отделе и более высокая должность в этом же! Где справедливость? Прошу помогите кто сталкивался с такой ситуацией
Последнее сообщение в теме от qKadr написано 14 мая 2013, 8:22
97 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Автор: Статус неизвестенАнел 9 сентября 2013, 9:03
Девочки!Подскажите пожалуйста!Сотрудник на больничке с 08.08.13 написал 19.08.13 заявление на отпуск с 02.09.13 сентября,думал что его выпишут,но не выписали,а выписали 04.09.!Подскажите какой датой мне подготовить приказ о продлении отпуска?и вообще не страшно то,что он во время больнички написал заявление?(бухгалтер все посчитала,и оплатила)
Последнее сообщение в теме от Галина написано 12 мая 2014, 6:15
97 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
Автор: Статус неизвестенАрбайт 30 марта 2010, 8:04
Здравствуйте, на форуме недавно, поэтому не видела, признаться, заданной темы об исправлении собственных и чужих ошибок. Хотя кто, как ,где и с кем? Об этом говорилось. Может поделитесь,многоуважаемые, как виртуозно сделать так, чтобы никто, никогда , ничего не нашел?Спасибо.
Последнее сообщение в теме от натали написано 14 декабря 2010, 17:20
96 ответов в теме    
Оценок нет
Ответить
« Первая ← Пред. ... 12 13 14 15 16 17 18 19 21 22 23 24 25 26 27 28  ... След. → Последняя (3646) »
© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.