Форумы для специалистов:

Разделы:

Обмен документами

Соцопрос

Правила форума
Список пользователей
Фотогалерея
Найти темы без ответов

Статистика форума:

Дни рождений:

В ближайшую неделю день рождения празднуют:
Николай, Бобрышев Владимир, ИрИнА, Елена, LadyDi, anechka-i, Ирина, Elena, Булат, Юка, Maxxx, Гера, елена, Ольга, Анастасия, Лена, Татьяна, Константин, Юлия, Вика-Вероника, Елена, Сладкая, Gulya, Станислав-кадровик, oksi, Ирина, наталья, Елена, Регина, Нина, Юлия, Vladimir, Юлия, Юлия, GSanses, нелли, evgeniya, annetka, Меруерт, Ксения, Ирина, Артур, Анна, Диля, Марина, julia, юлия, Ольга, lilya, Ксения, Ксения, Татьяна, Анастасия.

Посмотреть все

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

отпуск

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 97

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Аля
lady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск

Написал 17056 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

558

#91[427816] 24 января 2014, 11:54

Елена писал(а):
Добрый день!Подскажите, пожалуйста, может ли работодатель по своему желанию и без желания работника отправить его в административный отпуск?

Если вы имеете ввиду отпуск без содержания, то только с желания работника можно оформить такой отпуск.

Елена
[e-mail скрыт]
Россия, Тверь

Написал 85 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#92[427818] 24 января 2014, 12:04

Да именно отпуск без содержания. Спасибо.

Галина
Galina-str80@mail.ru
Российская Федерация, Алтайский край,

Написал 136 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#93[429368] 10 февраля 2014, 7:35

Девчата SOS, скоро отпуска начнутся а я в сомнении

Цитата:
Добрый день!!! Коллеги, опять с вопросом о помощи . Вроде уже всё поняла, но тут упёрлась в стену. Итак: сотрудница работает в школе поваром с 1991 г. До 2000 г все в норме. Но после идёт полный бедлам в отпусках.
Период получается: с 24.03.1991 по 23.03.1992 г. первый отпуск отгуляла с 01.08.1992 г.
В 2001 г. с 1.03.2001 по 30.04.2001 отпуск без сод.,
01.07.2001 ежегодный отпуск 28 к.д.
28.06.2002 ежегодный отпуск 28 к.д.
01.10.2002 ежегодный отпуск 28 к.д.
С 23.06.2003 по 29.06.2003 отп. без сод.
30.06.2003 ежегодный отпуск 28 к.д.
20.05.2004 ежегодный отпуск 28 к.д.
С 26.06.2004 по 31.08.2004 отп. без сод.
С 01.09.2004 по 15.11.2004 отп. без сод
С 14.03.2005 по 01.05.2005 отп. без сод
01.07.2005 ежегодный отпуск 28 к.д.
С 16.08.2005 по 17.08.2005 отп. без сод
01.07.2006 ежегодный отпуск 28 к.д.
29.06.2007 ежегодный отпуск 28 к.д.
01.07.2008 ежегодный отпуск 28 к.д.
30.06.2009 ежегодный отпуск 28 к.д.
01.07.2010 ежегодный отпуск 28 к.д.
20.07.2011 ежегодный отпуск 28 к.д.
С 10.10.2011 по 05.02.2012 отп. без сод.
31.07.2012 ежегодный отпуск 14 к.д.
01.08.2013 ежегодный отпуск 28 к.д.
Если я правильно посчитала, у меня получаеться чтоотпуск 2013 г она отгуляла за период 19.02.2014 по 18.02.2015

[url=http://metric.forumok.ru/]

[/url]

Галина
Galina-str80@mail.ru
Российская Федерация, Алтайский край,

Написал 136 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#94[430446] 20 февраля 2014, 6:24

И опять добрый день! Девченки, у меня сегодня работник пишет заяву на отпуск на 14 дней с 20.02.14. мне продлевать отпуск получаеться на 1 день, получаеться что выходить ей 7 марта, Так?

[url=http://metric.forumok.ru/]

[/url]

Галина
Galina-str80@mail.ru
Российская Федерация, Алтайский край,

Написал 136 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#95[430447] 20 февраля 2014, 6:25

ой баран, простите за ошибки :-[

[url=http://metric.forumok.ru/]

[/url]

Аля
lady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск

Написал 17056 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

558

#96[430448] 20 февраля 2014, 6:31

по 6 марта.

Галина
Galina-str80@mail.ru
Российская Федерация, Алтайский край,

Написал 136 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#97[430450] 20 февраля 2014, 6:40

Спасибо Аля!

[url=http://metric.forumok.ru/]

[/url]

Галина
Galina-str80@mail.ru
Российская Федерация, Алтайский край,

Написал 136 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#98[437344] 12 мая 2014, 6:15

Доброе утро коллеги!!! Скажите, пожалуйста: Если сотрудник работает по основной должности (56 к.д.) и в этой же организации еще по совместительству (28 к.д.) . Ему предоставляют отпуск как учителю, а потом позже ещё по совместительству. Вот теперь как считать отгулянные отпуска? Я понимаю что ему должны были предоставлять отпуск вместе с основным, и если один отпуск больше, то предоставляется отпуск без содержания для меньшего отпуска. Эти отпуска предоставлялись в 80-х годах. В личных карточках нет записи периодов. Отпуска выбирала из книг приказов за все года работы

[url=http://metric.forumok.ru/]

[/url]

« Первая ← Пред.1 2 3 4 5 6 7 След. → Последняя (7) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.