|
|
как оформить прием директора
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
 Ленотик[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Екатеринбург |
|
|
Жизнь, как подиум! По ней нужно идти с высоко поднятой головой, всегда на шпильках и с макияжем!
Будьте всегда УВЕРЕНЫ в том... что ВЫ делаете! И ПЛЮНЬТЕ на чужое МНЕНИЕ! Не стыдно быть НЕПРАВИЛЬНОЙ для ОКРУЖАЮЩИХ...стыдно быть НЕСЧАСТЛИВОЙ для СЕБЯ!
|
|
|
| на основании решения Общего собрания учредителей или Протокола общего собрания учредителей. |
| |
|
Ленотик[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Екатеринбург
|
|
У нас в протоколе просто указано: "Председатель собрания: Иванов Иван Иванович"
На основании этого протокола? |
| |
|
|
Жизнь, как подиум! По ней нужно идти с высоко поднятой головой, всегда на шпильках и с макияжем!
Будьте всегда УВЕРЕНЫ в том... что ВЫ делаете! И ПЛЮНЬТЕ на чужое МНЕНИЕ! Не стыдно быть НЕПРАВИЛЬНОЙ для ОКРУЖАЮЩИХ...стыдно быть НЕСЧАСТЛИВОЙ для СЕБЯ!
|
|
|
|
| Ну если у вас протокол - то на основании этого протокола. У него должен быть номер и дата. Как у любого другого документа. |
| |
|
Ленотик[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Екатеринбург
|
|
| У директора есть испытательный срок, если об этом не сказано ни в Уставе, ни в протоколе? |
| |
|
|
Жизнь, как подиум! По ней нужно идти с высоко поднятой головой, всегда на шпильках и с макияжем!
Будьте всегда УВЕРЕНЫ в том... что ВЫ делаете! И ПЛЮНЬТЕ на чужое МНЕНИЕ! Не стыдно быть НЕПРАВИЛЬНОЙ для ОКРУЖАЮЩИХ...стыдно быть НЕСЧАСТЛИВОЙ для СЕБЯ!
|
|
|
|
| Там не сказано - не страшно. Главное, чтобы об этом было указано в ТД. Если в ТД нет условия об испытании - значит он принят без ИС. И в приказе о приеме надо поставить - без ИС. А если в ТД есть - то срок ИС не более 6 месяцев. |
| |
|
Ленотик[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Екатеринбург
|
|
| Вот я и пишу ТД - значит "без испытательного срока" |
| |
|
|
Жизнь, как подиум! По ней нужно идти с высоко поднятой головой, всегда на шпильках и с макияжем!
Будьте всегда УВЕРЕНЫ в том... что ВЫ делаете! И ПЛЮНЬТЕ на чужое МНЕНИЕ! Не стыдно быть НЕПРАВИЛЬНОЙ для ОКРУЖАЮЩИХ...стыдно быть НЕСЧАСТЛИВОЙ для СЕБЯ!
|
|
|
|
Решаете сами, но можете руководствоваться ст. 59 ТК: По соглашению сторон срочный трудовой договор может заключаться:
с руководителями, заместителями руководителей и главными бухгалтерами организаций, независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности;
А в ТД можете написать и с ИС. Хотя обычно на такие должности берут своих людей, проверенных и чтобы без ИС. |
| |
|
Ленотик[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Екатеринбург
|
|
| Человек свой - тоже учредитель. Можно его бессрочно оформить? |
| |
|
|
Жизнь, как подиум! По ней нужно идти с высоко поднятой головой, всегда на шпильках и с макияжем!
Будьте всегда УВЕРЕНЫ в том... что ВЫ делаете! И ПЛЮНЬТЕ на чужое МНЕНИЕ! Не стыдно быть НЕПРАВИЛЬНОЙ для ОКРУЖАЮЩИХ...стыдно быть НЕСЧАСТЛИВОЙ для СЕБЯ!
|
|
|
|
| Можно. Почему нет? ТК не запрещает. Он только намекает, что можно и СТД заключить. Но опять же, по соглашению сторон. |
| |
|
Ленотик[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Екатеринбург
|
|
| А это соглашение сторон нужно как-то оформлять? |
| |
|
|
Жизнь, как подиум! По ней нужно идти с высоко поднятой головой, всегда на шпильках и с макияжем!
Будьте всегда УВЕРЕНЫ в том... что ВЫ делаете! И ПЛЮНЬТЕ на чужое МНЕНИЕ! Не стыдно быть НЕПРАВИЛЬНОЙ для ОКРУЖАЮЩИХ...стыдно быть НЕСЧАСТЛИВОЙ для СЕБЯ!
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/kadrovik-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...
