Отпуска в праздничные дни

Добрый день! Подскажите, пожалуйста - можно ли при сменном график работы брать день отпуска на 02.01.2018 года? Я понимаю так - если при сменном графике работы смена выпадает на 02.01.2018 г., то она не идет в норму рабочего времени (136 часов на январь), а оплачивается в 2 размере как работа в выходной. Поэтому писать отпуск на 02.01.2018 года не нужно. Бухгалтер мне возражает, что раз по графику сменности выпадает смена, то недоработки - переработки учитываются из среднего по часам за год (164) и, если не прикрыть эти часы заявлением, то это будет прогул

отмена сокращения штатной единицы

Добрый день! Такая ситуация, у нас в организации хотели сократить одну штатную единицу, работник был извещен о сокращении штатной единицы и подписал уведомление. А сейчас решили, что сокращать не будут эту ставку. Что мне теперь делать? Нужно ли распоряжение об отмене сокращения и как все правильно сделать? Подскажите пожалуйста.

повышение категории при временном переводе на декретном месте

Добрый день!
Я работаю в организации 7 лет, из них 4 года переведена на декретное место. В должности инженера-технолога я проработала 3 года, из них повысили категорию только через год с третьей на вторую. Перед переводом на должность инженера ППР 2 категории повысить категорию не дали. В новой должности я разобралась, отлично ориентируюсь и прекрасно владею информацией, согласовали мне повышение категории до 1-ой, наконец-то, но тут возникло но, что я на временном месте и изменения в штатное расписание понесет за собой сокращение декретной дол ...

Новая 1с

Коллеги ,как вы настроили в новой версии 1с напоминания ?очень удобно у нас раньше отображались увольнения и дни рожления

законность смены

Здравствуйте!
Очень срочно нужна помощь! январь- жаркая пора, потому что работы не меньше, а норма в месяце очень маленькая! Работа в январе по графику 14/14; В/В (два через два по 14 часов) законна?
получится что соблюдается перерыв 42 часа между днями работы, а переработка потом выровняется в учетном периоде.
Как считаете?

Трудоустройство инвалидов

Всем доброй вечер.... Наш ОТэшник сказал, что были изменения в определении групп инвалидности? Кто-нибудь в курсе?

Начальник отдела кадров

Спортивный парк Волен, с более чем 20-летней историей, приглашает на работу начальника отдела кадров.

Наши пожелания к кандидату:
•Опыт работы от 2-х лет в сфере ведения кадрового делопроизводства.
•Желательно опыт работы с иностранными гражданами.
•Отличное знание трудового законодательства.

Функционал:
•Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме на 300 человек.

Условия:
•Место работы г. Яхрома (Спортивный парк Волен).
•Заработная плата от 50000 р.

Ваши резюме отправляйте на почту: e-mail: ivanova@gagarin-uk.ru

Менеджер по персоналу
Ив ...

Последствия изменения номеров и дат трудовых договоров

Доброго времени суток!
Подскажите, пожалуйста. В 2004 году в организацию были устроены по трудовым договорам несколько человек. Договорам были присвоены номера и даты. Договора срочные - на 5 лет. В 2007 году они были изменены на бессрочные, в текст были внесены незначительные изменения. Но были присвоены номера и даты другие, т.е работники не увольнялись. Что делать сейчас, как правильно оформить эти изменения? Фактически с 2007 года ссылки во всех документах шли на 2007 год.

ПРаздничные и сверхурочные

ПОМОГИТЕ совмещение, дополнительный объем работы

Здравствуйте, помогите пожалуйста, запуталась что-то. В испытательной лаборатории есть вакантная ставка провизора - аналитика. Сотрудники отдела качества (провизоры - аналитики) хотят совмещать эту ставку по 0,5 ставки каждая. Это будет дополнительный объем работы или расширение зон обслуживания? Совмещают такую же должность, но другого отдела. Заранее спасибо.