сокращение

добрый день, такой вопрос. У нас ликвидация филила.я работающая мама ребенку 1-год. Предложили место в другом филиале, но сроком до 3-х лет моего ребенка, потом предупредят и сократят через 2 мес., законно ли это?

Сокращенный и предпраздничный день

Добрый день! Я начинаю карьеру кадровика,опыта и знаний нет. В организации, в которой я работаю, принят график работы 40 часовой рабочей неделе. Но о сокращенном рабочем дне в пт и предпраздничных днях здесь даже не слышали. Подскажите , пожалуйста, на что можно сделать ссылку для принятия подобного графика в моей организации?

Пожалуйста! срочно нужна помощь! Лишили части зарплаты за моей спиной.

Доброго времени суток всем.
Дорогие кадровики, мы с вами в какой-то степени коллеги.
Поясню ситуацию.

Чуть больше года назад я пришла после декрета на новое место работы. Приходила на собеседование как кадровик. Тогда вакансии такой не было (был только начальник отдела кадров. Правда она и была одна во всём отделе в единственном числе - ну да не суть). Мне предложили временный вариант секретаря, дескать введут вакансию позже и меня переведут.
Но не тут то было. В секретарях я так и задержалась. Дело в том что наш главный кадровик, мягко говоря, ...

Как забрать трудовую книжку спустя много лет?

Более 5 лет назад работодатель отпустил меня в отпуск досрочно,выплатив при этом отпускные.После выхода я уволилась написала заявление,но деньги за досрочный отпуск,которые требовали, не вернула.Трудовую не забрала.Завела новую.Могу ли я спустя столько лет вернуть первую трудовую? Там несколько лет стажа. И куда работодатель отправляет трудовые книжки по истечению срока?Можно ли восстановить её как утерянную?
Вину свою осознаю.Прошу тапками не кидаться.

всех увольняют 31.12, а на следующий день принимают снова. В чём хитрость?

Здравствуйте! У нас образовывается какая-то хитрая махинация: директор сегодня решил уволить всех из организации 31.12.2013, а на следующий день, т.е. 01.01.2014, принимает всех снова. Подскажите, пожалуйста:
1. В чём "прикол", как говорится? Что мы потеряем или выиграем от этого? (работодатель отдельно, работники - отдельно).
2. И можно ли принимать всех датой 01.01.2014, если это официальный выходной/праздничный день, а ближайший рабочий - только 09.01.2014?

перезаключение КМО

Добрый день!
Подскажите, плиз, нужно ли перезаключать договор кол. мат. ответственности при смене директора юр. лица если руководитель коллектива и сам коллектив остались прежними?

Оплата стоимости проезда к месту использования отпуска

Неудачная дата окончания испытательного срока

Добрый день! Ситуация такая: человек принят на работу 3 октября с испытательным сроком 3 месяца. Оставлять человека по истечении этих 3-х месяцев не собираемся. Но в декабре приказ на увольнение подписать некому, всё начальство отсутствует. А 3 января закончится испытательный срок. Получается, что 9 января испытательный срок типа прошёл, и увольнять надо с уведомлением за 2 недели? Или праздники не считаются?

Сократили должность

Добрый вечер. Помогите разобраться пожалуйста. Я сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Должность, которую я занимала до отпуска, сократили и отдел в организации расформировали. Мне сказали, что меня перевели за штат. Никаких документов я не подписывала. В общем то я понимаю, что это противоречит ТК, но как и что делать не знаю. Скажите, какими должны быть мои действия далее?

Персональные данные

Сотрудница ОШИБОЧНО отправила в вышестоящую организацию ПЕРСОНАЛЬНЫЕ ДАННЫЕ-не зашифрованные, при чем в отдел по безопасности . Соответственно незаметно все это не прошло! Директор дал указание сделать приказ на нее "О применении дисциплинарного взыскания". Помогите пожалуйста грамотно прописать ПРИЧИНУ наказания в приказе.