Перевод, совместительство, увеличение объема работ

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, как правильно оформить такую ситуацию: медсестра у нас работает на 1 ставку по основной должности, а также по совместительству у нас на 0,5 ставки должности медсестры. Почти все медсестры у нас работают на 1,5 ставки. Во время ежегодных отпусков они друг друга заменяют. Как правильно это оформить переводом,совместительством или увеличением объема работ, и как это будет отражено в табеле? Спасибо.

расширение зоны обслуживания

Добрый день! На работу вышла сотрудница, после отпуска по уходу за ребенком. Написала заявление на неполный рабочий день (пн-пт, с 8.00 до 12.00). можно ли другому повару, который выполняет дополнительную работу за данного работника, закрывать расширение зоны обслуживания. Что будет являться основанием для приказа?

Формулировка записи в трудовую книжку

Компенсация за неиспользованный отпуск

Среднесписочная численность (за месяц)?

Добрый день. Объясните пжл., как правильно рассчитать среднесписочную численность работников за месяц (сентябрь)? Всего работников 30 чел., из них 5 чел. работают неполное раб.время.
работники на не полное раб время: (0,5 х 20 р.д. + 0,5 х 20 р.д. + 0,3 х 20 р.д. + 0,25 х 20 р.д. + 0,75 х 20 р.д.)= 46: 22 р.д. = 2,09 - среднесписочная численность .
работники работающие на полное рабочее время: 25 х 20 р.д. : 30 к.д. = 16,6 - среднесписочная численность.
Всего: 2,09+16,6= 18,9 на сентябрь месяц.

Реорганизация в форме присоединения!

Девочки, нужна помощь!!!
К нашему садику присоединяется другой сад, он как юр лицо перестает существовать и будут они под нашим именем (как 2е наше здание)_!
Как правильно оформить приказ на тех сотрудников? Это же не увольнение получается или увольнение по переводу? А смена юр лица???

дисциплинарное взыскание

Здравствуйте!
Может ли ген. директор, он же учредитель назначить себе дисциплинарное взыскание (замечание). сам себе назначил-сам расписался!?

дисциплинарное взыскание

Добрый вечер!
Может ли в Приказе о применении дисциплинарного взыскания. Основанием быть ПРЕДСТАВЛЕНИЕ об устранении нарушений из Прокуратуры???
Везде в примерах Акты и Объяснительные записки.
Спасибо.

расчет периода для отпуска после декрета

Здравствуйте! Помогите, пожалуйста, рассчитать период для отпуска. У нас такая ситуация: работник принят 25.10.2011 г. С 18.05.2015 - отпуск по БИР (до отпуска по БИР последний отпуск брала за период 25.10.13-24.10.14). С 21.10.15 по 28.01.17 - отпуск по уходу до 1,5 лет. С 10.03.17 прервала отпуск и вышла на работу на неполное рабочее время. Сейчас собирается в отпуск. Подскажите, пожалуйста, у нее период для отпуска будет 10.03.17-09.03.18 или нет?

Формулировка ГВР в ТД

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста относительно формулировки условий ГВР в трудовом договоре.
Прописываю следующее:
"4.1. Работнику устанавливается режим гибкого рабочего времени:
переменное (гибкое) время начала рабочего дня — с 8:00 до 12:00;
фиксированное время (обязательное присутствие на рабочем месте) — с 12:00 до 15:00;
перерыв для отдыха и питания — с 13:00 до 14:00;
переменное (гибкое) время окончания рабочего дня — с 15:00 до 21:00;
4.2. Ведется суммарный учет рабочего времени, учетным периодом признается один календарный месяц;
4.3. Норма рабочего в ...