Квота по несовершеннолетним

Уважаемый коллеги! Подскажите, как Вы решаете вопрос с квотой по трудоустройству несовершеннолетних. Центр занятости просит письмо, почему мы не закрываем квоту. Но у нас производство и даже рабочие специальности требуют документов подтверждающих квалификацию. Вводить ставки подсобных рабочих для нас нецелесообразно. Спасибо.

Инвестирование

Перейти на сайт: http://brockertrade10.ru/ref9207 .Зарегистрируйтесь и получите в подарок 100$ с которых вы будете ежесуточно получать прибыль. «BrockerTrade» является универсальным инструментом, связывающий трейдеров компании с партнерами, заинтересованными в извлечении стабильной прибыли с рынка криптовалют. Секрет долгосрочных и открытых партнерских связей с нашими клиентами прост: доступность всех решений, открытость к инновациям и нововведениям.
[фото не показано]

что же делать???

Здравствуйте! может кто подскажет что делать? человек принят 01.06.2018 ( в Центре занятости состоял на учете, организация заключила с Центром занятости договор о совместной деятельности по организации временного трудоустройства безработных граждан). 29.06.2018 уволен. А 03.07.2018 опять принят на таких же условиях, но на другую должность. Бухгалтера в июне не было, соответственно расчет при увольнении не сделан. Можно ли оформить перевод, во избежания проблем с увольнением? или есть иной способ??????

Ликвидация предприятия во время нахождения в декретном отпуске

Изменение места регистрации сотрудника

Добрый день, подскажите пожалуйста, как правильно внести изменения в ТД и личную карточку Т-2 об изменении прописки, нужно ли брать от сотрудника заявлении об изменении места регистрации или достаточно копии паспорта (прописки)? Спасибо за ответ.

перевод на муниципальную должность

Добрый день! Коллеги пжл дайте дельный совет: можно ли уволить работника, который занимает не муниципальную должность и принять его на муниципальную должность через перевод или нужно это сделать через увольнение?

Вид на жительство иностранного гражданина

ошибка при установлении доплаты

Здравствуйте! Помогите пожалуйста. Как правильно сделать. У нас в учреждении положена доплата за стаж в учреждениях здравоохранения. Доплату прописываем в приказе при приеме на работу. При приеме сотрудника неправильно подсчитали стаж и установили доплату меньше, чем положено. Это выяснилось спустя 3 месяца. Надо было 10% доплаты, а установили 5%. Как теперь сделать, можно ли в приказ о приеме внести изменения? Например: в связи с технической ошибкой внести изменения в приказ № от и доплату изложить в новой редакции. И можно в нем же прописать, ч ...

Как получить внеплановую проверку из инспекции труда

Я хочу сказать следующее: при выборе кандидатов в штат компании вообще не стоит рассматривать проблемные кандидатуры. Конечно, наша вина, что тщательно не изучили предоставленные справки девушки, глядя в ее небесно-чистые глаза, кто мог подумать о таком повороте, но нам наука, а вам опыт чужой ошибки )))) Итак:

В нашем случае все произошло очень быстро: в марте 2018г Швидкий Анастасия Сергеевна устроилась, а в мае 2018г. уволилась, при этом за 41 рабочих дней трудоустройства, находилась на больничном в течение 17 дней. При устройстве к нам Швидкий А ...

работник на 2 должностях

Всем здравствуйте! Работник работает водителем погрузчика на полной ставке- возможно ли оформить дополнительные обязанности по другой должности без доплат (другая должность машинист экскаватора). Руководитель не хочет оформлять совмещение т.к. занятость по должностям не полная...(хотела оформить по 0.5 ставки по каждой должности - погрузчик основная, экскаватор по внутр. совместительству), но как оказалось совместительство запрещено водителям по ТК РФ, даже с неполной занятостью. Ничего кроме совмещения не подойдет?