|
|
ПОМОГИТЕ!
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
 ЕвгенияKosova@polylog.ru
Россия, Москва |
| |
| Девочки.. что я не так делаю??? Очень долго не могу найти секретаря, офис-менеджера((( Либо кандидатки не доходят, либо приходят такие, что стыдно показывать, либо еще что-нибудь..... Где найти хорошего офис-менеджера? Может порекомендуете кого-нить??? С Уважением, Евгения |
| |
|
Татьяна[e-mail скрыт]
Россия, Москва
|
|
| Ваши требования.условия.адрес. |
| |
|
Аляlady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск
|
|
Ну я хороший офис-менеджер со стажем 6 лет.
Евгения, вам привести кого-то или рассказать как искать персонал? Что именно? |
| |
|
|
|
Евгения писал(а): Очень долго не могу найти секретаря, офис-менеджера
Для начала стоит определиться кто же нужен офис-менеджер или секретарь, это разные должности и функционал, хотя многие называю секретаря офис-менеджером. |
| |
|
|
|
Татьяна[e-mail скрыт]
Россия, Москва
|
|
| Да уж, например я на бумаге офис-менеджер, а на делел кадровик. |
| |
|
ЕвгенияKosova@polylog.ru
Россия, Москва
|
|
Обязанности:
•Ведение внутренних баз данных (телефоны, адреса, сотрудников и др.)
•Выполнение рабочих поручений (руководящего состава и сотрудников компании)
•Прием входящей и отправка исходящей корреспонденции (небольшой объем 1раз в 3месяца)
•Обеспечение жизнедеятельности офиса
Требования:
•девушка, 19-26 лет.
•высшее образование (заочное или вечернее; заочно-выходного дня);
•опыт работы секретарем, офис-менеджером, ресепшионистом – от 0,6 лет;
•ПК - опытный пользователь (обязательно знание Word, Excel, Outlook, Internet);
•знание делового этикета.
Условия:
- Трудоустройство в соответствии с ТК РФ
- график работы с 10-00 до 19-00, 5/2
- з/п обсуждается на собеседовании
Вся проблема в том, что девчонки не доходят до встречи... Они во время разговора по телефону показывают заинтересованность, а утром в день, когда назначена встреча, у них различные причины. |
| |
|
ЕвгенияKosova@polylog.ru
Россия, Москва
|
|
| Требуется именно офис-менеджер, в команду к двум девочкам секретарям. Но будет работать в другом офисе, без руководства. Если эти секретари прикреплены к директорам, то девочка, которую мы ищем, будет в подчинении у главного секретаря. Очень многие, кто доходят, звонят, хотят работать... очень расстраиваются, что не проходят на последующие этапы... но элементарно, девушка, которая идет на собеседование в серьезную компанию в крупный БЦ... приходит с грязным, растрепанным хвостиком, в майке или в прозрачной кофте... в джинсах.. при этом за километр разит куревом... Ну это взрыв мозгов.. такую кандидатку даже показывать не хочется.. либо опаздывают.. Либо плохо отзываются о бывших работодателях.. Вообще причин много.. Факт фактом.. может посоветуете кого-нить? Знакомые может работу ищут? |
| |
|
SHelen[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Нижний Новгород
|
|
В требованиях указывали: презентабельный внешний вид, дресс код или деловой стиль одежды.
А вот эти девушки Евгения писал(а): но элементарно, девушка, которая идет на собеседование в серьезную компанию в крупный БЦ... приходит с грязным, растрепанным хвостиком, в майке или в прозрачной кофте... в джинсах.. при этом за километр разит куревом... Ну это взрыв мозгов..
, которые приходят с каким образованием?
И, если можно зарплату и ст. метро в личку скиньте, попробую узнать. |
| |
|
|
Если не можешь изменить мир, измени свое отношение к нему! Станислав Ежи Лец.
|
ЕвгенияKosova@polylog.ru
Россия, Москва
|
|
по зп все индивидуально, зависит от опыта и т.д. но не ниже средней рыночной цены.
В основном приходят студентки вечерки и заочки. м.1905г. (Word Trade Center) |
| |
|
ЕвгенияKosova@polylog.ru
Россия, Москва
|
|
Сайт компании: www.polylog.ru
Отправлять резюме на: Kosova@polylog.ru
моб. ном.: +7(963)608-93-98
тел.: + 7(495)258-20-45 |
| |
|
|
|
|
Евгения писал(а): по зп все индивидуально, зависит от опыта и т.д. но не ниже средней рыночной цены.
Наверно это и отпугивает, может хотя бы написать от ХХ.000 до УУ.000 в зависимости от опыта, соискателя больше привлекают вакансии с суммой, а многие просто ставят галочку не показывать вакансии с з/п по договоренности, на их взгляд потеря времени ты пойдешь на собеседование, потом будешь ждать результат пока тебя выберут\не выберут, потом назовут сумму ниже твои ожиданий и скажут у нас есть кандидаты к-е готовы на данную з/п, и получается что ты упустила другие возможности и здесь ничего. И идут те к-м все равно т.к. нет опыта на другую не берут и т.п. |
| |
|
|
|
ЕвгенияKosova@polylog.ru
Россия, Москва
|
|
| Дело в том, что каждому соискателю, после рассмотрения его резюме и перед созвоном с ним, мы определяем з/п, и когда с ним говорю по телефону, я говорю цифру, которую он будет получать. Все устраивает... А не доходят.. вот этого не пойму! Но спасибо огромное за ответ. |
| |
|
настя[e-mail скрыт]
Россия, Калуга
|
|
Люди добрые помогите!!!
У меня такая проблема....
Работала я работа и тут бухгалтер уходит в декрет, мне предложили ее место(для опыта работы), я конечно же согласилась,перешла на новое место, думала жизнь наладилась, но тут наш кадровик заявил, что в трудовую книжку я тебе ни чего писать не буду. Спросила я у нее почему ответ был таков: ты у нас на предприятии работала и поэтому твое перемещение в трудовой отражаться не будет. А если бы я "с улицы" пришла бы,то тогда: "я бы ТЕБЕ все равно ни чего не написала" (акцент был именно на тебе). Она говорит я тебе справочку прицеплю к трудовой. Кукую справку, зачем справку??? Сделали доп.трудовой договор, есть приказ о моем перемещении.
Люди помогите!!!
Правда ли это, что перемещение не заносят в трудовую книжку? что за справку? |
| |
|
наталиnat-a-ly@mail.ru
Российская Федерация, Курск
|
|
настя писал(а): Люди добрые помогите!!!
У меня такая проблема....
Работала я работа и тут бухгалтер уходит в декрет, мне предложили ее место(для опыта работы), я конечно же согласилась,перешла на новое место, думала жизнь наладилась, но тут наш кадровик заявил, что в трудовую книжку я тебе ни чего писать не буду. Спросила я у нее почему ответ был таков: ты у нас на предприятии работала и поэтому твое перемещение в трудовой отражаться не будет. А если бы я "с улицы" пришла бы,то тогда: "я бы ТЕБЕ все равно ни чего не написала" (акцент был именно на тебе). Она говорит я тебе справочку прицеплю к трудовой. Кукую справку, зачем справку??? Сделали доп.трудовой договор, есть приказ о моем перемещении.
Люди помогите!!!
Правда ли это, что перемещение не заносят в трудовую книжку? что за справку?
Временный перевод в ТК не отражается, а у Вас именно такой - на время отпуска основного работника... Так что не принимайте слова кадровика на личный счет... |
| |
|
|
|
Евгения писал(а): Дело в том, что каждому соискателю, после рассмотрения его резюме и перед созвоном с ним, мы определяем з/п, и когда с ним говорю по телефону, я говорю цифру, которую он будет получать. Все устраивает... А не доходят.. вот этого не пойму! Но спасибо огромное за ответ.
Может на словах все устраивает, а на деле зп, как тут уже писали, оказалась ниже ожидаемой...Все-таки диапазон какой-то должен быть ясен сразу. Я вот по себе сужу: как бы хорошо о вакансии не расписали, но если я не знаю зп, я не буду звонить, т.к. это кот в мешке. Я хочу знать, на что я могу расчитывать.
А вообще немного удивляет, что в таком большом городе, как Москва, сложно найти секретаря/офис-менеджера...Может все же вы чем-то отпугиваете кандидатов? |
| |
|
|
Диана
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/kadrovik-info.ru/doc_button.gif "Обмен документами")
![c[_]](https://kadrovik-info.ru/images/ic_opros.png "Обмен документами")
Идет отправка уведомления...