Хранение ходатайства

Здравствуйте, подскажите пожалуйста, где правильно хранить ходатайства о применении дисциплинарного взыскания к сотруднику и о снятии дисциплинарного взыскания: вместе с приказами или в отдельной папке?

Помогите пожалуйста рассчитать новый период отпуска по отпуска по уходу за ребенком

Срочно! Важно!Добрый день! Подскажите пожалуйста, как правильно рассчитать новый период отпуска после выхода из отпуска по уходу за ребенком?
1) ежегодный отпуск 28 к.д. был предоставлен с 03.09.2018 по 30.09.2018 за рабочий год 03.10.2017-02.10.2018
2)ежегодный отпуск 28 к.д. был предоставлен с 01.07.2019 по 28.07.2019 за рабочий год 03.10.2018-02.10.2019
2)ежегодный отпуск 28 к.д. был предоставлен с 16.03.2020 по 12.04.2020 за рабочий год 03.10.2019-02.10.2020
2) отпуск по БИР с 13.04.2020 по 30.08.2020 - 140 к.д.
3) отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет с 31.08.2020 по 03.01.2022
получается новый период с 20.05.2022 - 19.05.2023?
Как правильн ...

Срочный трудовой договор

Есть вакантная должность и такая же но декретная, можно ли принимать человека по срочному трудовому договору при наличии вакансии?

Увольнение длительного прогула

Добрый день, подскажите пожалуйста как уволить сотрудника, не известно местонахождение год, уведомления приходят обратно? Спасибо.

Нужна консультация по трудовому кодексу.

Специалист по кадрам в инвестиционную компанию

Всех участников группы приветствую)
В инвестиционной компании Glincom открыта срочная вакансия Менеджер по кадрам.
ЗП до 120000 на руки, оплата мобильной связи, ДМС, комфортный офис в центре Москвы (м. Маяковская / м. Пушкинская) , дружественный коллектив.
Что предстоит: ведение КДП в полном объеме, 200 сотрудников, 11 юр. Лиц. Миграционный учет (8 сотрудников, безвизовые).
Буду также благодарна за рекомендации.

Tpи ceзoнa смотреть онлайн

Меня изрядно впечатлила зарубежная драма Tpи ceзoнa смотреть онлайн https://odafilm.net/6891-tri-sezona_1999_smotret_online.html решил из любопытства к синопсису. Но совершенно не ожидал, что содержание окажется настолько увлекательным, атмосферным и глубокомысленным.

оформление контратника без документов

Здравствуйте. Случилось непредвиденное. Водитель предприятия ушел на СВО. При этом не уволился и не хочет этого делать. Но при этом никаких необходимых кадровых документов нам не подписал. Возможна ли такого работника оформить без его заявления и приказа о приостановки трудовых отношений? Обещал прислать копию контракта. И всё.

Паркетная доска из дуба

Мне очень нравится Паркетная доска из дуба https://www.mr-plintus.ru/parketnay-doska/dub-tree/ Polarwood Дуб Uranium Oiled 3S за простоту установки. Замковая система облегчает монтаж, делая его доступным даже для неспециалистов.

Учет рабочего времени

Добрый день! Подскажите, пожалуйста. По производственному календарю 2024 г норма часов рабочих в год-1979. Имеются сменные сотрудники, с суммированным учетом 1 год. На 2024 г составила график работы -(ну возьмем одного сотрудника)-2022 часа, (сюда входят часы по сменам, за исключением отпуска). Должна ли я из нормы рабочего времени по производственному календарю на 2024 г вычесть кол-во часов которые приходятся на отпуск(177)=получим норму работы данному работнику. У данного работника отпуск в июле, на период отпуска приходятся 177 часов.