Irbiss писал(а):

дубликат не собирается оформлять, ту трудовую я ей вернула и оформила новую. законодательство не запрещает иметь две трудовых.

Евгеничка писал(а):

Всем доброго дня! подскажите пожалуйста если человек идет в отпуск с 10 мая должен ли выходить и работь 12 мая, так как отдыхал 8?

Irbiss писал(а):

Натали, я считаю, что рискую брать такую трудовую, с такими зачеркиваниями в титульном я очень сомневаюсь, что она ей принадлежит. Если принесет дубликат, справки, то пожалуйста, этот стаж ей включу.

ТAТЬЯНА писал(а):

Шурупик, я тоже вижу 5

nataldream писал(а):

И в приказе вижу № 558 от 14.10.95, пятерка такая же

Irbiss писал(а):

вот у меня в этом и вопрос был, как мне заявление оформить

nataldream писал(а):

Irbiss писал(а):

вот у меня в этом и вопрос был, как мне заявление оформить

Вот я бы, честно говоря, актик бы накатала о том, что по предъявленной гражданином Н. трудовой книжке невозможно достоверно установить, что данная трудовая книжка принадлежит именно этому гражданину, что подтверждается многочисленными исправлениями и зачеркиваниями на титульном листе (копию титульника бы к нему приложила). В связи с вышеизложенным, мною, инспектором по кадрам Ивановой Т.Т., было принято решение не принимать представленную трудовую книжку гражданина Н. и считать, что трудовая книжка гражданином Н. не предъявлена. Применяя положения ст. 65 ТК РФ, гласящие, что в случае отсутствия у лица, поступающего на работу, трудовой книжки в связи с ее утратой, повреждением или по иной причине работодатель обязан по письменному заявлению этого лица (с указанием причины отсутствия трудовой книжки) оформить новую трудовую книжку, гражданину Н. предложено оформить новую трудовую книжку путем подачи соответствующего заявления. С актом, естественно, этого гражданина Н. ознакомила бы.


В заявлении - "в связи с невозможностью работодателя достоверно определить принадлежность трудовой книжки мне, гражданину Н."



О как загнула)

натали писал(а):

ООО, как Вы себя подставили!!!