Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

как оформить прием директора

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 121

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

ТAТЬЯНА
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Московская область

Написал 7362 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

390

#121[427180] 16 января 2014, 15:34

Anna1,
Гендиректор является еще и работном организации. Поэтому при оформлении:
1. Оформляется Решение, т.к. он у вас единственный участник.
2. Издается приказ о вступлении в должность
3. Издается приказ о приеме на работу
В тк, логичнее написать так, как вам ответила Аля

Аля писал(а):
И решение нужно, и приказ.

Anna1
[e-mail скрыт]
Россия, Москва

Написал 6 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#122[427184] 16 января 2014, 20:59

Все так и сделала. Прием - решение, увольнение - приказ, прием - решение. Спесибо!

« Первая ← Пред.1 2 3 4 5 6 7 8 9 След. → Последняя (9) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.