|
Дни отпуска
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
|
|
Скажите пожалуйста-если работник брал отпуск с понедельника по пятницу на 5 дней, потом ему сколько дней полагается - 21 или 23? Мне бухгалтер сказала что если чел берет 5 дней, то прибавляются еще 2 выходных дня. В принципе логично. Где про это прочитать? |
|
|
КОЛЛЕГИ,БОДРЯЧКОМ!!!
|
Настена[e-mail скрыт] Российская Федерация
|
|
Полагается всего 28 дней (т.е. в вашем случае - 23, т.к. 5 уже использовано)Татьяна писал(а): Мне бухгалтер сказала что если чел берет 5 дней, то прибавляются еще 2 выходных дня. В принципе логично. Где про это прочитать?
С чего бы, если заявление написано работником на 5 дней? Ничего не прибавляется. |
|
|
Юленька[e-mail скрыт] Россия, Челябинская область
|
|
Я не умная, я опытная.Была бы умной-не была бы такой опытной.
|
Олеся[e-mail скрыт] Россия, Владивосток-сити, йоу:)))
|
|
Татьяна писал(а): В принципе логично.
да уж, логика "железная" |
|
|
всё, что нас не убивает - делает сильнее
|
Альф[e-mail скрыт] Российская Федерация, Уфа
|
|
Я вот тоже взяла 5 дней отпуска, с понедельника по пятницу. И ничего прибавлять не буду, останется у меня еще 23 дня. И другим также считаю. |
|
|
Юленька[e-mail скрыт] Россия, Челябинская область
|
|
Альфия писал(а): Я вот тоже взяла 5 дней отпуска, с понедельника по пятницу. И ничего прибавлять не буду, останется у меня еще 23 дня. И другим также считаю.
Отпуск у нас в календарных(а не в рабочих днях). Тоесть на 28 кал. дней отпуска (по логике вещей) должно приходиться 8 ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ. Почему же вы думаете, что имете право на 28 рабочих дней??? А?? Ответьте мне???? |
|
|
Я не умная, я опытная.Была бы умной-не была бы такой опытной.
|
Юленька[e-mail скрыт] Россия, Челябинская область
|
|
Да и дело то вовсе не в этом...дело то в том, что когда вы работаете "обычно", выходные дни то вам НЕ ОПЛАЧИВАЮТСЯ. А когда вы идете в отпуск с понедельника по воскресенье-и эту субботу и это воскресенье работодатель то вам О П Л А Т И Т !!!!!!! |
|
|
Я не умная, я опытная.Была бы умной-не была бы такой опытной.
|
Олеся[e-mail скрыт] Россия, Владивосток-сити, йоу:)))
|
|
Альфия писал(а): Я вот тоже взяла 5 дней отпуска, с понедельника по пятницу. И ничего прибавлять не буду, останется у меня еще 23 дня. И другим также считаю.
.. и правильно Юленька писал(а): Да и дело то вовсе не в этом...
да, дело совсем в другом - человек написал на отпуск с понедельника по пятницу (ну или в графике у него так, пофик), поэтому отпуск у него именно с понедельника и по пятницу |
|
|
всё, что нас не убивает - делает сильнее
|
|
|
Я тоже сначала приказ напечатала на 23 календарных дня, а меня бухгалтер стала переубеждать. Я не стала "палиться" и бегом на сайт))) Узнать все точно)) Пока мнения разделились, вот я и хочу узнать как правильно... |
|
|
КОЛЛЕГИ,БОДРЯЧКОМ!!!
|
Олеся[e-mail скрыт] Россия, Владивосток-сити, йоу:)))
|
|
Татьяна писал(а): Я тоже сначала приказ напечатала на 23 календарных дня.
в смысле, Татьяна - первый раз человек брал 5 дней.
И теперь идет в отпуск снова - и вы не знаете, сколько дней у него осталось? Так? |
|
|
всё, что нас не убивает - делает сильнее
|
|
|
Да, именно так. Если календарных, то ведь - 23дня. Я совсем запуталась прочитав топики, которые мне посоветовала Юленька. Неужели действительно нигде законодательно не прописано как в таком случае исчислядь оставшиеся дни. Бухгалтер говорит - у работника осталось 21 день((( Как доказать, чем аргументировать? В топиках четко не написано, рекомендательный характер... |
|
|
КОЛЛЕГИ,БОДРЯЧКОМ!!!
|
|
|
Я тоже так считаю, по этому пойду сейчас настаивать на своем. Но, к сожалению, предполагаю что меня заставят убедить работника написать заявление на 7 дней. Не правильно все это как-то... |
|
|
КОЛЛЕГИ,БОДРЯЧКОМ!!!
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|