Наталья писал(а):

Подскажите пожалуйста. Нужно ли вкладывать в личное дело копию ДИ?

Наталья писал(а):

У меня оргиналы в отдельной папке. Копию выдаю работнику. Копию кладу в личное дело. Вот и хотела просто узнать может в ЛД и не обязательно класть ее.

Мария писал(а):

Лара, а что работник совершил? Если прогулял, то акт нужен, если например неисполнение ДИ, то служебка. Объяснительная всегда нужна, потом приказ.

Юлианна писал(а):

Аля, хочу подитожить (я про изменения в структуре организации):
1) приказ о внесении изменений в ШР
2)уведомление работников об изменении должности (+их согласие)
3)новые ДИ
4)доп.соглашения в ТД
5)приказ (Т-5)
6)запись в ТК
7) запись в лич.карточку
ТАК?

Лара писал(а):

Неисполнение ДИ. Думаю, хватит приказа в моем случае Спасибо!