Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

Тупые вопросы

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 19071

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Xakc
Статус неизвестенXakc
Xak-c@mail.ru
Россия, Москва
Написал 72 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#3376[320662] 29 июня 2012, 11:26
Один день записываю, а дальше поля оставлять пустыми или как-то отмечать что уволен?
Мурзик
Статус неизвестенМурзик
[e-mail скрыт]
РФ, Мы Карьяла, нам ...
Написал 3074 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 169 −
#3377[320663] 29 июня 2012, 11:28
оставляете пустые клетки
line.gif
В каждой девушке должна быть изюминка, безуменка и тараканинка. Анитка
Miss Dior
Статус неизвестенMiss Dior
[e-mail скрыт]
Россия, Саратов
Написал 868 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 24 −
#3378[320664] 29 июня 2012, 11:28
Xakc писал(а):
Один день записываю, а дальше поля оставлять пустыми или как-то отмечать что уволен?
До конца месяца затем проставляете в табеле Х
Оксана
натали
Статус неизвестеннатали
nat-a-ly@mail.ru
Российская Федерация, Курск
Написал 11079 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 447 −
#3379[320666] 29 июня 2012, 11:29
Xakc писал(а):
Один день записываю, а дальше поля оставлять пустыми или как-то отмечать что уволен?
Я пишу слово "уволен"
Miss Dior
Статус неизвестенMiss Dior
[e-mail скрыт]
Россия, Саратов
Написал 868 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 24 −
#3380[320668] 29 июня 2012, 11:31
Мурзик писал(а):
оставляете пустые клетки
Miss Dior писал(а):
Xakc писал(а):
Один день записываю, а дальше поля оставлять пустыми или как-то отмечать что уволен?
До конца месяца затем проставляете в табеле Х
натали писал(а):
Xakc писал(а):
Один день записываю, а дальше поля оставлять пустыми или как-то отмечать что уволен?
Я пишу слово "уволен"
И все варианты имеют место быть :)
Оксана
Xakc
Статус неизвестенXakc
Xak-c@mail.ru
Россия, Москва
Написал 72 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#3381[320676] 29 июня 2012, 11:41
Благодарю, что бы без вас делала. На такой глупости клинит))
Татьяна
Статус неизвестенТатьяна
[e-mail скрыт]
Россия, Москва
Написал 1232 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 4 −
#3382[320677] 29 июня 2012, 11:44
подскажите когда делаем ПВТР и номенклатуру дел на первой странице пишем утверждаем печать и подпись руководителя, а на последних страница тоже подписывает руководитель этот же или исполнитель уже???
Miss Dior
Статус неизвестенMiss Dior
[e-mail скрыт]
Россия, Саратов
Написал 868 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 24 −
#3383[320680] 29 июня 2012, 11:47
Татьяна писал(а):
подскажите когда делаем ПВТР и номенклатуру дел на первой странице пишем утверждаем печать и подпись руководителя
*YES*
Татьяна писал(а):
а на последних страница тоже подписывает руководитель этот же или исполнитель уже???
Исполнитель. Но если руководитель сам написал документ, он может подписаться 2 раза :)
Оксана
Xakc
Статус неизвестенXakc
Xak-c@mail.ru
Россия, Москва
Написал 72 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#3384[320747] 29 июня 2012, 14:12
По протоколу директор уволен 1 числа и новый принят с 1 числа. Получается что в один день работало два директора. И в графике это отображается. Это считается ошибкой?
И еще вопрос, во время испытательного срока работника работник подал заявлению по собственному желанию. Я могу уволить его по этому пункту, а то мне все твердят что можно только по соглашению сторон?
натали
Статус неизвестеннатали
nat-a-ly@mail.ru
Российская Федерация, Курск
Написал 11079 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 447 −
#3385[320752] 29 июня 2012, 14:52
Xakc писал(а):
По протоколу директор уволен 1 числа и новый принят с 1 числа. Получается что в один день работало два директора. И в графике это отображается. Это считается ошибкой?
И еще вопрос, во время испытательного срока работника работник подал заявлению по собственному желанию. Я могу уволить его по этому пункту, а то мне все твердят что можно только по соглашению сторон?
Ошибки никакой нет - как то ведь должны передаваться дела и документы! Работника уволить вправе - причем предупредить он Вас должен не за 2 недели, а за 3 дня до даты увольнения.
Семицветик
Статус неизвестенСемицветик
[e-mail скрыт]
Российская Федерация
Написал 333 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 1 −
#3386[320874] 2 июля 2012, 8:00
Девочки, вот вопрос тупейший, но не пойму. например период отпуска 01.01.11-31.12.11. Человек берет административный отпуск 28 дней. мы сдвигаем период 01.01.11-14.01.12 или 14.01.11-13.01.12??????? какой период записывать в Т-2?
Аля
Статус неизвестенАля
lady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск
Написал 17056 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 558 −
#3387[320877] 2 июля 2012, 8:10
логичнее 01.01.11-14.01.12.
Xakc
Статус неизвестенXakc
Xak-c@mail.ru
Россия, Москва
Написал 72 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#3388[320905] 2 июля 2012, 9:41
Обязательна ли подпись работника в трудовой книжке при увольнение (то что ознакомлен)? просматривая старые записи в трудовых, редко где это попадается.
Аля
Статус неизвестенАля
lady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск
Написал 17056 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 558 −
#3389[320906] 2 июля 2012, 9:43
Обязательно!


Правила ведения и хранения трудовых книжек

IV. Выдача трудовой книжки при увольнении (прекращении трудового договора)

35. При увольнении работника (прекращении трудового договора) все записи, внесенные в его трудовую книжку за время работы в данной организации, заверяются подписью работодателя или лица, ответственного за ведение трудовых книжек, печатью организации (кадровой службы) и подписью самого работника (за исключением случаев, указанных в пункте 36 настоящих Правил).
БУ
Статус неизвестенБУ
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Барнаул
Написал 4570 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 58 −
#3390[321181] 3 июля 2012, 11:39
Девочки, щас главбухша позвонила озадачила - она спрашивает, входит ли ученический отпуск в общий стаж работы? ответьте пожалста.
Самый красивый ребёнок на свете - есть у каждой мамы.

Я всегда права. Просто иногда об этом знают все, а иногда только я.

- Ответь мне, а в чем тогда смысл жизни?
- В промежутке между рождением и смертью просто нужно чем-то себя развлечь.
5aa663295cabae0e0baed1538c766a3b.gif


Оля
« Первая ← Пред. ... 218 219 220 221 222 223 224 225 227 228 229 230 231 232 233 234  ... След. → Последняя (1272) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.