Маргоша писал(а):

Добрый вечер подскажите пожалуйста . Принимаю работника по внутреннему. Совместительству на 0.5 ставки
В программе 1с версии 8.2 зарплата и кадры принять,да работника на 0.5 оклад указала полный как по целой ставке график выбрала 39 ч в неделю ( т.к. это мед работник)
При формировании табеля должно же ставится половина часов а в итоге ставится полный рабочий день
Что я сделала не правильно?

Gotti писал(а):

А оклад тогда 20 тысяч поставили?

Foxyara писал(а):

Gotti писал(а):

А оклад тогда 20 тысяч поставили?

Ну да.

Тося писал(а):

Foxyara писал(а):

Gotti писал(а):

А оклад тогда 20 тысяч поставили?

Ну да.

А с чего 39 часов то?

На 20ч нужно график делать

Foxyara писал(а):

Тося писал(а):

Foxyara писал(а):

Gotti писал(а):

А оклад тогда 20 тысяч поставили?

Ну да.

А с чего 39 часов то?

На 20ч нужно график делать

про 39 часов не я писала))))

Мышонок писал(а):

Коллеги, плиз
Помню, что была какая-то отчётность по вредникам в ПФР про стаж отработанного времени. Мы так же отправляли им копии приказов и трудовых договоров.
Сейчас никак не могу найти информацию куда и что сдавать. Может отменили???

Мышонок писал(а):

Тося, в том-то и дело, что не аттестованы РМ, они у нас вообще по срочному ТД и по совместительству.
Спасибо! Пошла на сайт ПФР

Коза писал(а):

ААа, выручайте! Я про работу во вредных условиях труда. Согласно ст.282 ТК РФ совместительство при вредных условиях труда запрещено. А совмещать две должности на тех же условиях можно?

Тося писал(а):

Коза писал(а):

Тося писал(а):

Ох, Тося, я от Вас не отстану! Только Вы со мной сегодня беседу поддерживаете Работодатель настаивает, чтобы я оформила мастеру совмещение сторожем (класс вредности 3.1 итам, и там). А я чет против)))

Тося писал(а):

Коза писал(а):

Тося писал(а):

Сейчас не могу карту аттестации посмотреть (дома я уже), но вредность, думаю, связана с низкими/высокими температурами. Начальство считает, что времени мастеру должно хватать А я чем больше проговариваю (пишу щас) все это, все больше убеждаюсь, что совместительство получается, которое как раз ТК и запрещает