Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

Отпуск по БиР

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 60

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Foks
Статус неизвестенFoks
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Горно-Алтайск
Написал 560 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 11 −
#46[153764] 8 сентября 2010, 7:54
А как же в Т-6? просто написать отпуск по уходу до 3-х лет и не указывать даты и дни?
Юлия
Статус неизвестенЮлия
viyule@rambler.ru
Российская Федерация
Написал 2 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#47[153766] 8 сентября 2010, 7:58
с какой просит работник предоставить - это дата начала, а окончание - это когда ребенку исполнится 3 года. Если в 1С делаете - она автоматом вам дни посчитает
Тусик
Статус неизвестенТусик
n.v.petrova@list.ru
Российская Федерация, Магадан
Написал 1074 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 35 −
#48[153767] 8 сентября 2010, 7:58
Пока ответ писала от Вас был только один вопрос. :-D В Т-6 надо посчитать сколько дней и указать с... по... А, да и в приказе надо посчитать количество дней, до даты когда ребенку исполняется три года. Я, наверное, сразу Ваш вопрос не поняла.
Не думай. Если думаешь-не говори. Если думаешь и говоришь-не записывай. Если думаешь, говоришь и записываешь - не подписывай. Если думаешь, говоришь, записываешь и подписываешь - не удивляйся.
line.gif
NEU
Статус неизвестенNEU
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Пермский край
Написал 2657 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 63 −
#49[153768] 8 сентября 2010, 8:01
Foks, тебя бухша убьет.
Цитата:
но я упертая, назло буху напишу до 3-х...
:-D Или, если мало мальски адекватная, самц в соцстрах отправит. Напиши 2 приказа-один по отпуску до 3-х лет, другой в произвольной форме с двумя пунктами, в первом:1. Назначить пособие до 1,5 лет за счет средств Фонда социального страхования 2. П отпуск до 3 х лет.
Даже если ты почти ангел, всегда найдется тот, кому не понравится шелест твоих крыльев...
Foks
Статус неизвестенFoks
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Горно-Алтайск
Написал 560 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 11 −
#50[153771] 8 сентября 2010, 8:06
Спасибо девочки за ответы! Наверное сделаю Ирина, как ты советуешь, но седня напишу приказ до 3-х...а потом второй,мне надо ее сделать!...я пока ответы от вас ждала,мы с ней еще три раза поругались :-D
NEU
Статус неизвестенNEU
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Пермский край
Написал 2657 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 63 −
#51[153772] 8 сентября 2010, 8:11
Фиг с ним-поругались,мне иной раз покусать охота...
Даже если ты почти ангел, всегда найдется тот, кому не понравится шелест твоих крыльев...
stela7454
Статус неизвестенstela7454
samarinaen@nipingp.ru
Российская Федерация, Тюмень
Написал 3631 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 140 −
#52[296293] 16 марта 2012, 13:25
Девочки подскажите:
мы тут выяснить не можем - кто прав....
2 версии оформления расчета отпуска по уходу до 1,5 лет дата рождения ребенка 30.02.12г.
1. по 29.08.13г.
или
2. по 30.08.13г.

Как правильно? и почему?
Не говори, что не знаешь... Попроси 10 минут на уточнение деталей вопроса.
Мурзик
Статус неизвестенМурзик
[e-mail скрыт]
РФ, Мы Карьяла, нам ...
Написал 3074 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 169 −
#53[296313] 16 марта 2012, 13:42
А как может быть датой рождения 30 февраля? *SWOON*
Может быть 29.02.2012 г. тогда отпуск по уходу до 1,5 лет по 29.08.2013 г., а вообще-то отпуск оформляется до 3-х лет.
line.gif
В каждой девушке должна быть изюминка, безуменка и тараканинка. Анитка
Ливи
Статус неизвестенЛиви
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва
Написал 43 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 1 −
#54[296336] 16 марта 2012, 14:21
Как составляется приказ о продлении отпуска по БиР? Составляется форма Т-6 на дополнительные дни или в произвольной форме приказ - Продлить Ивановой И.И, отпуск по БиР на 16 дней с 01.01.2012 по 16.01.2012 (даты условные).
Мурзик
Статус неизвестенМурзик
[e-mail скрыт]
РФ, Мы Карьяла, нам ...
Написал 3074 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 169 −
#55[296339] 16 марта 2012, 14:23
Как хотите можно и по форме, а можно и в свободной, глдавное не забыть указать основание листок нетрудоспособности.
line.gif
В каждой девушке должна быть изюминка, безуменка и тараканинка. Анитка
stela7454
Статус неизвестенstela7454
samarinaen@nipingp.ru
Российская Федерация, Тюмень
Написал 3631 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 140 −
#56[296485] 17 марта 2012, 15:54
Да в другом вопрос то.... как правильно!!!

Девочки подскажите:
мы тут выяснить не можем - кто прав....
2 версии оформления расчета отпуска по уходу до 1,5 лет дата рождения ребенка 15.02.12г.
1. по 11.08.13г.
или
2. по 12.08.13г.

Как правильно? и почему?
Не говори, что не знаешь... Попроси 10 минут на уточнение деталей вопроса.
МАРУСЯ
Статус неизвестенМАРУСЯ
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, город без дорог
Написал 7916 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 172 −
#57[296670] 19 марта 2012, 8:46
я вообще до 14 августа досчитала...
цените каждый день! Жизнь прекрасна!))
stela7454
Статус неизвестенstela7454
samarinaen@nipingp.ru
Российская Федерация, Тюмень
Написал 3631 сообщение
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 140 −
#58[298067] 23 марта 2012, 5:48
Ой - правда - это я опечаталась....
МАРУСЯ - а почему до 14 августа??? Мы просто однозначного основания выбора числа найти не можем...
Не говори, что не знаешь... Попроси 10 минут на уточнение деталей вопроса.
Валерия
Статус неизвестенВалерия
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Новосибирск
Написал 473 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#59[298096] 23 марта 2012, 8:22
Девочки, вопрос - сотрудница ушла в отпуск по уходу до 1,5 лет. Вместо нее приняли новую сотрудницу по срочному трудовому договору до выхода основной сотрудницы из отпуска. Теперь новая сотрудница беременна, и ей самой требуется отпуск по БиР и т.д. Можем ли мы предоставить такие отпуска такому работнику?
Мурзик
Статус неизвестенМурзик
[e-mail скрыт]
РФ, Мы Карьяла, нам ...
Написал 3074 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 169 −
#60[298099] 23 марта 2012, 8:34
stela7454 писал(а):
Ой - правда - это я опечаталась....
МАРУСЯ - а почему до 14 августа??? Мы просто однозначного основания выбора числа найти не можем...
Стелла отпуск до достижения ребенку определенного возраста т.е. 1,5 лет по 15.08.2013 г. т.к. в этот день ребенку исполнится 1,5 года.
line.gif
В каждой девушке должна быть изюминка, безуменка и тараканинка. Анитка

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.