Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

соответствие имеющегося разряда и занимаемой должности

Рубрика: Трудоустройство, обучение
Ответов: 4

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Юлия
Статус неизвестенЮлия
[e-mail скрыт]
Российская Федерация
Написал 33 сообщения
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 0 −
#1[36265]  28 апреля 2009, 13:56
Оценок нет
Уважаемые коллеги! Подскажите пожалуйста, возможно ли принять рабочего имеющего 2 разряд на должность 4 разряда согласно ШР?
Марина
Статус неизвестенМарина
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Санкт-Петербург
Написал 11729 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 114 −
#2[36267] 28 апреля 2009, 13:58
Я просто не в курсе как у рабочих с разрядами :-[ , 2 больше 4? И где у него написано какого он разряда? Сам рабосий не против?
Обожаю этот форум!!!
Юлия
Статус неизвестенЮлия
[e-mail скрыт]
Российская Федерация
Написал 33 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#3[36446] 29 апреля 2009, 10:55
4 разряд выше чем 2 (написанов удостоверении об аттестации),следовательно и з/п, а в ШТ только 4 разряд.ЯВсю голову сломала будет ли это ошибкой?
Марина
Статус неизвестенМарина
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Санкт-Петербург
Написал 11729 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 114 −
#4[36456] 29 апреля 2009, 11:03
А не проще в ШР завести рабочего 2 разряда?
Обожаю этот форум!!!
Юлия (гость)
Статус гостя неизвестенЮлия (гость)
uliyamyxina@mail.ru
#5[36535] 29 апреля 2009, 12:47
К сожалению нет, производимые работы требуют квалификацию не ниже 4 разряда. Я могу ему открыть 4 разряд по истечению как минимум 6 месяцев, т.е. этот период он будет работать без соответствия разряду, а если будет проверка или тьфу,тьфу,тьфу несчастный случай, то какие последствия может повлеч это несоответствие?
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.