Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

как объявить замечание за опоздание на работу?

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов в теме пока нет

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Екатерина
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва

Написал 3 сообщения
Написать личное сообщение

Репутация:

#1[22573] 10 февраля 2009, 16:10

Уважаемые коллеги!
Подскажите как правильно оформить приказ о объявление замечания за опоздание?
Сегодня сотрудник бухгалтерии опоздал на 32 мин на работу и написал объясительную...где написал что транспорт плохо ходит в г.Москве

Но нет никакой докладной от руководителя бухгалтерии, т.к он в отпуске и факт опоздания обнаружил Зам.генерального директора когда в 9:15 начал искать этого опоздавшего бухгалтера .....достаточно ли мне объяснительной опоздавшего работника для оформления приказа об объявление замечания?

Или мне можно подложить докладную записку от Зам. генеральго директора? Но с другой стороны как это выглядит....ведь он не является непосредствнным начальником этого провинившегося бухгалтера?

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.