Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

Персональные данные и корпоративные международные сайты

Рубрика: Трудовое законодательство
Ответов в теме пока нет

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Юлия
Статус неизвестенЮлия
[e-mail скрыт]
Написал 1 сообщение
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 0 −
#1[484796]  12 июля 2021, 12:04
++ ++ ++ ++ ++
Коллеги привет!
Мы филиал международной компании.
Наши иностранные коллеги предлагают нам зарегистрировать сотрудников на международном корпоративном сайте, с целью прохождения онлайн-обучения, оценки компетенций, информирования персонала о новостях компании и проч.
Вопрос: не нарушим ли мы законодательство о защите персональных данных, если сотрудники будут зарегистрированы на таком сайте, и там будут храниться их персональные данные?
Возможно кто-то уже работает с международными интернет-порталами - поделитесь какие формулировки в согласие на обработку ПД используете?
Заранее спасибо!
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.