Форумы для специалистов:

Разделы:

Обмен документами

Соцопрос

Правила форума
Список пользователей
Фотогалерея
Найти темы без ответов

Статистика форума:

Дни рождений:

В ближайшую неделю день рождения празднуют:
Вера, Helen-, Вера, НЮСЯ, Артем, Анна, Татьяна, Мария, _Иринка_, Елена, CounTeSS, юлия, Люсьен, татьяна, КатюШик, Олька, Маргарита, Елена.

Посмотреть все

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

Отпускной период после декрета

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 9

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Елена
[e-mail скрыт]
Россия, Богданович

Написал 3 сообщения
Написать личное сообщение

Репутация:

#1[481800] 7 декабря 2018, 6:45

Уважаемые коллеги, помогите произвести правильный расчет отпускного периода после декрета?
14.10.2013г. сотрудница устроена на работу. Отпуск 28к.д.(ежегодный) и 14к.д.(дополнит.)
с 21.04.2014г.-07.09.2014г. отпуск по БиР.
с 08.09.2014г.-21.12.2015г.-отпуск до 1,6 лет.
с 22.12.2015г. по 03.02.2016г. ушла в отпуск на 28 (ежегод.) и 8к.д.(дополнит.)
с 04.02.2016г. по 21.06.2017г.- ушла в отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет.
с 29.02.2016г.-17.07.2016г.- отпуск по БиР
с 18.07.2016г.-25.04.2019г.-отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет.
с 10.09.2018г. - вышла из отпуска по уходу за ребенком.

Юлия
[e-mail скрыт]
Россия

Написал 742 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

#2[481801] 7 декабря 2018, 8:18

Елена писал(а):
Уважаемые коллеги, помогите произвести правильный расчет отпускного периода после декрета?
14.10.2013г. сотрудница устроена на работу. Отпуск 28к.д.(ежегодный) и 14к.д.(дополнит.)
с 21.04.2014г.-07.09.2014г. отпуск по БиР.
с 08.09.2014г.-21.12.2015г.-отпуск до 1,6 лет.
с 22.12.2015г. по 03.02.2016г. ушла в отпуск на 28 (ежегод.) и 8к.д.(дополнит.)
с 04.02.2016г. по 21.06.2017г.- ушла в отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет.
с 29.02.2016г.-17.07.2016г.- отпуск по БиР
с 18.07.2016г.-25.04.2019г.-отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет.
с 10.09.2018г. - вышла из отпуска по уходу за ребенком.

Елена, у меня получилось так:
14.10.2013 - 13.10.2014 - 28+8 использовано, осталось 6 дней допотпуска
14.10.2014 - 16.04.2019 - положен полный отпуск.
Правда, не знаю, за что у вас предоставляется допотпуск. Возможно расчет дней по допотпуску будет другой.

Елена
[e-mail скрыт]
Россия, Богданович

Написал 3 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

#3[481803] 7 декабря 2018, 9:03

Юлия писал(а):
Елена писал(а):
Уважаемые коллеги, помогите произвести правильный расчет отпускного периода после декрета?
14.10.2013г. сотрудница устроена на работу. Отпуск 28к.д.(ежегодный) и 14к.д.(дополнит.)
с 21.04.2014г.-07.09.2014г. отпуск по БиР.
с 08.09.2014г.-21.12.2015г.-отпуск до 1,6 лет.
с 22.12.2015г. по 03.02.2016г. ушла в отпуск на 28 (ежегод.) и 8к.д.(дополнит.)
с 04.02.2016г. по 21.06.2017г.- ушла в отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет.
с 29.02.2016г.-17.07.2016г.- отпуск по БиР
с 18.07.2016г.-25.04.2019г.-отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет.
с 10.09.2018г. - вышла из отпуска по уходу за ребенком.
Елена, у меня получилось так:
14.10.2013 - 13.10.2014 - 28+8 использовано, осталось 6 дней допотпуска
14.10.2014 - 16.04.2019 - положен полный отпуск.
Правда, не знаю, за что у вас предоставляется допотпуск. Возможно расчет дней по допотпуску будет другой.

Дополнительный отпуск предоставляется за вредные и опасные условия труда. За период с 14.10.2014г. по 16.04.2019г. мы ей дадим отпуск. А следующий период будет с 17.04.2019г. -16.04.2020г.???

Юлия
[e-mail скрыт]
Россия

Написал 742 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

#4[481804] 7 декабря 2018, 10:00

Цитата:
Дополнительный отпуск предоставляется за вредные и опасные условия труда. За период с 14.10.2014г. по 16.04.2019г. мы ей дадим отпуск. А следующий период будет с 17.04.2019г. -16.04.2020г.???

Да, следующий период будет такой.
А за вредные условия труда отпуск предоставляется за фактически отработанное во вредных условиях время. То есть периоды беременностей, больничных и прочих отсутствий в стаж для допотпуска не попадают.

Елена
[e-mail скрыт]
Россия, Богданович

Написал 3 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

#5[481805] 7 декабря 2018, 11:14

Спасибо $@}-\\--$

Люсьен
[e-mail скрыт]
Россия, Новосибирская область

Написал 189 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#6[482575] 4 июня 2019, 5:58

Здравствуйте!! помогите пожалуйста рассчитать период отпуска после 2 декретных отпусков. Совсем запуталась !! Дата приема 01.02.2012. Отпуск по БиР 15.07.2012-17.11.2012. По уходу за первым ребенком 18.11.2012-29.03.2015. Отпуск по БиР 30.03.2015-16.08.2015. По уходу за вторым ребенком 01.12.2016-18.03.2018. 19.03.2018 вышла на работу. Надеюсь на помощь опытных специалистов!!!
Огромное Спасибо.
У меня первый период получился 01.02.2012-12.01.2017 но меня смущает эта дата

[/url]

BarbariSSka
an-1.07@mail.ru
Россия, Московская область

Написал 1359 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#7[482577] 4 июня 2019, 11:11

Правильно делает, что смущает)
01.02.12 - 12.06.15
13.06.15 - 12.01.19

Люсьен
[e-mail скрыт]
Россия, Новосибирская область

Написал 189 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#8[482579] 4 июня 2019, 11:35

спасибо за ответ !
то есть мы сейчас ей можем предоставить 2 отпуска уже

[/url]

BarbariSSka
an-1.07@mail.ru
Россия, Московская область

Написал 1359 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#9[482580] 4 июня 2019, 11:37

Люсьен писал(а):
спасибо за ответ !
то есть мы сейчас ей можем предоставить 2 отпуска уже

ну она их заработала. Если еще ни одного дня не использовала, то да, можете, конечно

Люсьен
[e-mail скрыт]
Россия, Новосибирская область

Написал 189 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#10[482581] 4 июня 2019, 11:41

вот спасибо вам. $@}-\\--$

[/url]

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.