Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

доплата до мрот

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 4

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

marisha4i
Статус неизвестенmarisha4i
[e-mail скрыт]
Россия, Орёл
Написал 40 сообщений
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 0 −
#1[477033]  23 мая 2017, 14:49
Оценок нет
Скажите как вы прописывает в трудовом договоре доплату до МРОТ
Alex
Статус неизвестенAlex
sergpogreb@yandex.ru
Российская Федерация
Написал 2304 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 120 −
#2[477034] 23 мая 2017, 15:51
Дополнительным соглашением устанавливаем новый размер з/п
Юлия
Статус неизвестенЮлия
[e-mail скрыт]
Россия
Написал 742 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 19 −
#3[477036] 23 мая 2017, 16:29
Alex писал(а):
Дополнительным соглашением устанавливаем новый размер з/п
Алекс, а правильно будет прописать в Положении по оплате труда, что если зарплата работника за полностью отработанный месяц выходит меньше МРОТ, то такому работнику начисляется доплата до МРОТ?
marisha4i
Статус неизвестенmarisha4i
[e-mail скрыт]
Россия, Орёл
Написал 40 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#4[477062] 24 мая 2017, 15:17
а как правильно прописать это в дополнительных соглашениях?
Оксана
Статус неизвестенОксана
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва
Написал 6 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#5[477063] 24 мая 2017, 15:25
marisha4i писал(а):
а как правильно прописать это в дополнительных соглашениях?
Прямо так и пропишите: "Если заработная плата работника за полностью отработанный месяц выходит меньше МРОТ, то такому работнику начисляется доплата до МРОТ"
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.