Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

Как отправить СОВМЕСТИТЕЛЯ в отпуск?

Рубрика: Наша профессия
Ответов: 6

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Лиза Гейтс
Статус неизвестенЛиза Гейтс
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Иваново
Написал 388 сообщений
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 2 −
#1[475285]  26 января 2017, 11:51
Оценок нет
Здравствуйте все! Возник вопрос: сотрудник работает в организации уже год, в декабре 2016 года его приняли еще и по совместительству временно до конца апреля. По графику отпусков ему должен быть предоставлен отпуск 28 дней в феврале. Но ведь и по основному месту работы и по совместительству, сотрудник должен уходить в отпуск одновременно. Выходит, если я его сейчас отпускаю на 28 дней, то при увольнении он нам еще и должен будет до фига денег! Как лучше поступить, подскажите. Благодарю за ответы и помощь.
Какабяка
Статус неизвестенКакабяка
[e-mail скрыт]
Крайний Север, Север
Написал 217 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 1 −
#2[475287] 26 января 2017, 12:02
По совместительству дать ежегодный отпуск того, что есть по факту. А остальные дни за свой счет
Лиза Гейтс
Статус неизвестенЛиза Гейтс
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Иваново
Написал 388 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 2 −
#3[475290] 26 января 2017, 12:56
По факту на момент ухода в отпуск? Или из расчета с декабря по апрель?
Alex
Статус неизвестенAlex
sergpogreb@yandex.ru
Российская Федерация
Написал 2304 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 120 −
#4[475291] 26 января 2017, 13:36
Если на работе по совместительству работник не отработал шести месяцев, то отпуск предоставляется авансом (ч. 1 ст. 286 ТК РФ).
Лиза Гейтс
Статус неизвестенЛиза Гейтс
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Иваново
Написал 388 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 2 −
#5[475293] 26 января 2017, 14:29
Он и не отработает эти полгода вообще!)))))))))
Аля
Статус неизвестенАля
lady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск
Написал 17056 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 558 −
#6[475297] 26 января 2017, 16:03
Лиза Гейтс писал(а):
Он и не отработает эти полгода вообще!)))))))))
В ГО он есть, как совместитель?
Какабяка
Статус неизвестенКакабяка
[e-mail скрыт]
Крайний Север, Север
Написал 217 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 1 −
#7[475298] 26 января 2017, 16:40
Лиза Гейтс писал(а):
По факту на момент ухода в отпуск? Или из расчета с декабря по апрель?
Я бы дала на момент ухода в отпуск, у меня такой случай был, делала и так и не пожалела потом, т.к. уволился с совместительства, а у нас отпуска вообще по 52 дня
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.