|
Помогите пожалуйста рассчитать компенсацию отпуска при увольнении
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
Тюлькаyoko-88@mail.ru Россия, Москва
|
|
Добрый день!
Помогите пожалуйста разобраться...
Сотрудник работает 2 года.
Принят 18.04.2014., увольняется 14.03.2016
Т.е. его рабочий год для исчисления отпуска будет:
с 18.04.2014 по 17.04.2015 (в этот рабочий год он отгулял 15 дней отпуска из 28 положенных)
следующий рабочий год с 18.04.2015 по 17.04.2016 (отгулял 20 дней)
Но он увольняется 14.03.2016 г.
Я посчитала следующим образом, если неправильно, поправьте пожалуйста)
13 неотгуленных дней в период 14/15 г. переносятся на рабочий год 15/16,
в своем рабочем году 15/16 г он отработал на день увольнения 10 месяцев и 27 дней (т.е. 23,3 + 2,33 = 25,63, это те дни которые он "заработал" на момент увольнения) из них он отгулял 20 дней, осталось 5,63 и прибавляю к ним остаток с предыдущего рабочего года (13 дней)
Значит компенсация неотгуленного отпуска на момент увольнения 18,63 ??? |
|
|
|
|
http://hypnotronic.ru/hr/holidays_calculator/#holidays_calc_form
воспользуйтесь в следующий раз калькулятором это очень удобная вещь ))))))))))))))))))))))) |
|
|
ирина[e-mail скрыт] Россия, Воронеж
|
|
Тюлька писал(а): Добрый день!
Помогите пожалуйста разобраться...
Сотрудник работает 2 года.
Принят 18.04.2014., увольняется 14.03.2016
Т.е. его рабочий год для исчисления отпуска будет:
с 18.04.2014 по 17.04.2015 (в этот рабочий год он отгулял 15 дней отпуска из 28 положенных)
следующий рабочий год с 18.04.2015 по 17.04.2016 (отгулял 20 дней)
Но он увольняется 14.03.2016 г.
Я посчитала следующим образом, если неправильно, поправьте пожалуйста)
13 неотгуленных дней в период 14/15 г. переносятся на рабочий год 15/16,
в своем рабочем году 15/16 г он отработал на день увольнения 10 месяцев и 27 дней (т.е. 23,3 + 2,33 = 25,63, это те дни которые он "заработал" на момент увольнения) из них он отгулял 20 дней, осталось 5,63 и прибавляю к ним остаток с предыдущего рабочего года (13 дней)
Значит компенсация неотгуленного отпуска на момент увольнения 18,63 ???
Вам же ранее ответили на вопрос |
|
|
|
|
Ладушка, спасибо. Действительно, пригодится. |
|
|
|
|
Люсьен писал(а): Дорогие друзья! Доброе утро, помогите рассчитать компенсацию отпуска при увольнении! Работник принят 27.11.2013
с 01.01.2014 по 01.02.2014 -учебный отпуск
с 02.06.2014 по 26.06.2014 - учебный отпуск
с 01.07.2014 по 14.07.2014, с 05.11.2014 по 18.11.2014- очередной отпуск 28 дней за период 27.11.2014-26.11.2015
с 05.01.2015 по 29.01.2015 учебный отпуск
с 01.06.2015 по 25.06.2015 учебный отпуск
с 01.07.2015 по 28.07.2015 очередной 28 дней за период 27.11.2014-26.11.2015
с 01.11.2015 по 01.03.2016 - учебный отпуск
увольнение 14.04.2016 правильно ли я рассчитала? 11,65 дней ? Быть точнее, 11.67 |
|
|
|
|
Добрый день. помогите пожалуйста мне тоже расчитать комп. отпуска
устроена 01.01.2010 ДАТА увольнения будет 29.04.2016
за рабочий период 01.01.2010-31.12.2010 сходила в отпуск 2дн затем 14 и еще на 12 дн. ГОД закрыт
далее в 2011 году мае ушла в декрет (140 к.дн. БиР и еще 16 дн. продление больничного)
затем с 14.10.2011 по 30.09.2013 отпуск по уходу за ребенком с 01.10.2013 вышла на работу из декрета
Затем пошла путаница в рабочих годах. НО итог отгулено 110 дн общее кол-во дней
итог какова компенсация? |
|
|
|
|
nadya1 писал(а): Добрый день. помогите пожалуйста мне тоже расчитать комп. отпуска
устроена 01.01.2010 ДАТА увольнения будет 29.04.2016
за рабочий период 01.01.2010-31.12.2010 сходила в отпуск 2дн затем 14 и еще на 12 дн. ГОД закрыт
далее в 2011 году мае ушла в декрет (140 к.дн. БиР и еще 16 дн. продление больничного)
затем с 14.10.2011 по 30.09.2013 отпуск по уходу за ребенком с 01.10.2013 вышла на работу из декрета
Затем пошла путаница в рабочих годах. НО итог отгулено 82 дн общее кол-во дней
итог какова компенсация? 01.01.10-31.12.10 28 дней
01.01.11-17.11.13 28 дней
18.11.13-17.11.14 28 дней
18.11.14-17.11.15 28 дней
18.11.15-29.04.16 11.67 дней
ИТОГО: 123.67 дней. Из них отгулено 82 дня. Компенсация: 41.67 дней |
|
|
ТAТЬЯНА[e-mail скрыт] Российская Федерация, Московская область
|
|
nadya1, Цитата: http://hypnotronic.ru/hr/holidays_calculator/#holidays_calc_form пользуйтесь! |
|
|
Ирина[e-mail скрыт] Россия
|
|
BarbariSSka писал(а): nadya1 писал(а): Добрый день. помогите пожалуйста мне тоже расчитать комп. отпуска
устроена 01.01.2010 ДАТА увольнения будет 29.04.2016
за рабочий период 01.01.2010-31.12.2010 сходила в отпуск 2дн затем 14 и еще на 12 дн. ГОД закрыт
далее в 2011 году мае ушла в декрет (140 к.дн. БиР и еще 16 дн. продление больничного)
затем с 14.10.2011 по 30.09.2013 отпуск по уходу за ребенком с 01.10.2013 вышла на работу из декрета
Затем пошла путаница в рабочих годах. НО итог отгулено 82 дн общее кол-во дней
итог какова компенсация? 01.01.10-31.12.10 28 дней
01.01.11-17.11.13 28 дней
18.11.13-17.11.14 28 дней
18.11.14-17.11.15 28 дней
18.11.15-29.04.16 11.67 дней
ИТОГО: 123.67 дней. Из них отгулено 82 дня. Компенсация: 41.67 дней
BarbariSSka,объясните,пожалуйста,алгоритм расчета. |
|
|
|
|
отредактировала 110 дн. отгулено. благодаря ссылке Онлайн калькулятора посчитала компенсация 11,33 дня вышла так?
а сейчас покажу какие периоды в карточке Т2 написаны. только вот кто бы научил как вставлять фото(((((( |
|
|
|
|
nadya1 писал(а): отредактировала 110 дн. отгулено. благодаря ссылке Онлайн калькулятора посчитала компенсация 11,33 дня вышла так?
а сейчас покажу какие периоды в карточке Т2 написаны. только вот кто бы научил как вставлять фото(((((( Похоже, верно. Нашла у себя ошибку. Со второго периода весь 11 месяц нужно поменять на 12.
Впредь просто много лишней информации писать не нужно, это путает.
Необходимо: дата приема, ОБС, ОТПУЗАРДО, дата выхода на работу, продолжительность отпуска (28, 42 и т.д.), дата увольненияИрина писал(а):
BarbariSSka,объясните,пожалуйста,алгоритм расчета. Ирина, всё еще нужно объяснять? я так понимаю, мы с Вашими расчетами в этом не сошлись, да? |
|
|
|
|
всем спасибо за отзывчивость )))))) |
|
|
Ленк[e-mail скрыт] Россия, Новосибирск
|
|
добрый день!
сотруднице за рабочий год с 05.09.2014 по 10.02.2017 (с учетом отпуска по уходу за ребенком) положено 28 к.д.отпуска,но она увольняется 31.05.2016. Какая ей положена компенсация при увольнении? |
|
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|