Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

Прием гражданина чехи на работу

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 1

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Юлия
Статус гостя неизвестенЮлия (гость)
Julia-1982-82@mail.ru
#1[14808]  1 декабря 2008, 14:43
Оценок нет
Добрый день подскажите пожалуйста?! В нашу компанию нужно оформить гражданина чехии, и него уже есть разрешение на работу, а у организации есть свидетельство на привлечение иностранных граждан, что дальше как правильно завести личное дель и как быть с ИНН и ПФР, страховым полюсом?
Машушка
Статус неизвестенМашушка
[e-mail скрыт]
Российская Федерация, Москва
Написал 3 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#2[14818] 1 декабря 2008, 16:20
Оформляете его на работу по срочному трудовому договору на период действия его разрешения на работу. Получаете полис ОМС как для всех иногородних работников. Пенсионное страховое свидетельство оформляется в пенсионном фонде по месту регистрации работодателя.
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.