Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

Тройная печасть в трудовой книжке

Рубрика: Свободное общение
Ответов: 1

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Veronika
[e-mail скрыт]
Россия, Санкт-Петербург

Написал 1 сообщение
Написать личное сообщение

Репутация:

#1[439900] 23 июня 2014, 11:44

Добрый день!
Мне при оформлении увольнения кадровик запортила трудовую книжку: на запись об увольнении поставила печать, она не пропечаталась и не читалась, она поставила еще одну поверх - в итоге печать стала совсем не читаемой, запись об увольнении тоже частично стала плохо читаться, тогда она поставила читаемую печать в раздел 4 на номер приказа об увольнении. Что делать в данной ситуации? признавать недействительной запись и делать новую или оставлять как есть?

Аля
lady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск

Написал 17056 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

558

#2[439902] 23 июня 2014, 11:53

Взять справку в организации и работе и хранить её.

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.