Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

выплата премии

Рубрика: Управление персоналом
Ответов в теме пока нет

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

светлана
Статус неизвестенсветлана
[e-mail скрыт]
Россия, смоленск
Написал 1 сообщение
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 0 −
#1[420803]  4 ноября 2013, 19:35
Оценок нет
подскажите пожалуйста - на сколько правомерна данная формулировка в положении о премировании " В случае увольнения сотрудника на дату расчета премия не выплачивается и не распределяется между действующими сотрудниками магазина"
сотрудник отработал полный месяц сентябрь и по результатам работы, согласно мотивационной программы начисляется премия. 14 октября сотрудник был уволен по соб.желанию. премию не выплатили, ссылаясь на то что Расчет премии за сентябрь производился 17 октября - и на
этот момент сотрудник считался уволенным.
« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.