Логин:  Пароль: 
Поиск на форуме:
Расширенный поиск
buhgalter-info.ru
economist-info.ru
sekretar-info.ru
economist-info.ru
Журнал «Кадровые решения»

Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?




RSS

Аттестация рабочих мест

Рубрика: Трудовое законодательство
Ответов: 39

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Лана
Статус неизвестенЛана
[e-mail скрыт]
Россия
Написал 92 сообщения
Написать личное сообщение

Репутация:
+ 0 −
#1[417425]  1 октября 2013, 10:54
Оценок нет
Здравствуйте, возник такой вопрос, нужна ли аттестация рабочих мест? и кого нужно аттестовывать?
Ольга
Статус неизвестенОльга
[e-mail скрыт]
Россия, в лесу
Написал 3014 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 86 −
#2[417427] 1 октября 2013, 11:00
Аттестация рабочих мест обязательна (ст. 212 ТК РФ), порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда утверждён приказом минздравсоцразвития РФ от 26.04.11 № № 342н. Аттестуется рабочее место, согласно штатному расписанию
Живу настоящим. Уверена в будущем. Научилась в прошлом.
Дуче Моллари
Статус неизвестенДуче Моллари
[e-mail скрыт]
Россия, Москва
Написал 6 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#3[417437] 1 октября 2013, 12:09
По мимо того что нужна аттестация рабочих мест по условиям труда, нужна еще аттестация по защите перс.данных.
Лана
Статус неизвестенЛана
[e-mail скрыт]
Россия
Написал 92 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#4[417438] 1 октября 2013, 12:13
т.е. вы хотите сказать мне нужно аттестовывать всех сотрудников?а как правильно это делать?
натали
Статус неизвестеннатали
nat-a-ly@mail.ru
Российская Федерация, Курск
Написал 11079 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 447 −
#5[417439] 1 октября 2013, 12:17
Светлана писал(а):
т.е. вы хотите сказать мне нужно аттестовывать всех сотрудников?а как правильно это делать?
Светлана писал(а):
т.е. вы хотите сказать мне нужно аттестовывать всех сотрудников?а как правильно это делать?
Нет, не всех. Откройте приведенный выше нормативный акт - там очень конкретно прописано, какие рабочее места подлежат аттестации. Так, например, в соответствии с данным приказом с 2013 г. не подлежат аттестации рабочие места "офисного планктона" :-[
Nimphelos
Статус неизвестенNimphelos
[e-mail скрыт]
Москва
Написал 4368 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 223 −
#6[417447] 1 октября 2013, 12:50
Дуче Моллари писал(а):
По мимо того что нужна аттестация рабочих мест по условиям труда, нужна еще аттестация по защите перс.данных.
Это Вы про уже недействующие внутренние требования ФТЭК для 1-го и второго классов ИСПДн? Не пугайте людей. Они и раньше-то были обязательны для производителей информационных систем, а не для организаций, их применяющих.
Ольга
Статус неизвестенОльга
[e-mail скрыт]
Россия, в лесу
Написал 3014 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 86 −
#7[417448] 1 октября 2013, 13:02
натали писал(а):
Так, например, в соответствии с данным приказом с 2013 г. не подлежат аттестации рабочие места "офисного планктона" :-[
:-D *ROFL*
Живу настоящим. Уверена в будущем. Научилась в прошлом.
Лана
Статус неизвестенЛана
[e-mail скрыт]
Россия
Написал 92 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#8[417449] 1 октября 2013, 13:04
а у меня вопрос, я так поняла только вредники подлежат аттестации? а автослесаря, автокрановщики, механики?
натали
Статус неизвестеннатали
nat-a-ly@mail.ru
Российская Федерация, Курск
Написал 11079 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 447 −
#9[417450] 1 октября 2013, 13:12
Светлана писал(а):
а у меня вопрос, я так поняла только вредники подлежат аттестации? а автослесаря, автокрановщики, механики?
Открыть документ не судьба... *WALL* Тогда выдержка: "....4. Аттестации подлежат рабочие места работодателя <1>, в том числе рабочие места, организованные при создании юридического лица или регистрации физического лица в качестве индивидуального предпринимателя, а также организованные по завершении строительства, реконструкции, технического перевооружения производственных объектов, производства и внедрения новой техники или новых технологий, влияющих на уровни показателей факторов производственной среды и трудового процесса (далее - вновь организованные рабочие места <2>), на которых заняты работники, трудовая функция которых предусматривает:
--------------------------------

<1> За исключением рабочих мест, на которых работники исключительно заняты на персональных электронно-вычислительных машинах (персональных компьютерах) и (или) эксплуатируют аппараты копировально-множительной техники настольного типа, единичные стационарные копировально-множительные аппараты, используемые периодически, для нужд самой организации, иную офисную организационную технику, а также бытовую технику, не используемую в технологическом процессе производства.

<2> Вновь организованное рабочее место должно быть определено в структуре организации соответствующей исполнительной технической документацией и локальными нормативными актами работодателя (акт приемки, штатное расписание, технологические инструкции, рабочие инструкции и другие документы).


работу с оборудованием, машинами, механизмами, установками, устройствами, аппаратами, транспортными средствами;

эксплуатацию, машин,обслуживание, испытание, наладку и ремонт оборудования, механизмов, установок, устройств, аппаратов, транспортных средств;
работу с источниками опасностей, способными оказывать вредное воздействие на работника, определяемые аттестационной комиссией исходя из критериев оценки условий труда;
использование электрифицированного, механизированного или иного ручного инструмента;

хранение, перемещение и (или) применение сырья и материалов..." Т.о. если Ваши автослесаря, автокрановщики и механики не с чем выше приведенным не сталкиваются - аттестовывать данные рабочее места нет необходимости...
Дуче Моллари
Статус неизвестенДуче Моллари
[e-mail скрыт]
Россия, Москва
Написал 6 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#10[417451] 1 октября 2013, 13:14
Nimphelos писал(а):
для производителей информационных систем, а не для организаций, их применяющих.
Приказ ФСТЭК нам говорит:

Безопасность персональных данных при их обработке в информационной системе персональных данных обеспечивает оператор или лицо, осуществляющее обработку персональных данных по поручению оператора в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Для выполнения работ по обеспечению безопасности персональных данных при их обработке в информационной системе в соответствии с законодательством Российской Федерации могут привлекаться на договорной основе юридическое лицо или индивидуальный предприниматель, имеющие лицензию на деятельность по технической защите конфиденциальной информации.

ФЗ-152
Кто такой оператор
оператор это - государственный орган, муниципальный орган, юридическое или физическое лицо, самостоятельно или совместно с другими лицами организующие и (или) осуществляющие обработку персональных данных, а также определяющие цели обработки персональных данных, состав персональных данных, подлежащих обработке, действия (операции), совершаемые с персональными данными;

КоАП 19.5 Невыполнение в срок требований надзорного органа или ФСТЭК
Штраф 500.000 руб. + дисквалификация должностного лица до 3-х лет
Ольга
Статус неизвестенОльга
[e-mail скрыт]
Россия, в лесу
Написал 3014 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 86 −
#11[417452] 1 октября 2013, 13:14
С
Светлана писал(а):
а у меня вопрос, я так поняла только вредники подлежат аттестации? а автослесаря, автокрановщики, механики?
Опять же, аттестации подлежит РАБОЧЕЕ МЕСТО, т.е. не только "вредники", но и работу с оборудованием, машинами, механизмами, установками, устройствами, аппаратами, транспортными средствами;

эксплуатацию, обслуживание, испытание, наладку и ремонт оборудования, машин, механизмов, установок, устройств, аппаратов, транспортных средств;

работу с источниками опасностей, способными оказывать вредное воздействие на работника, определяемые аттестационной комиссией исходя из критериев оценки условий труда;

использование электрифицированного, механизированного или иного ручного инструмента;

хранение, перемещение и (или) применение сырья и материалов.(приказ минздравсоцразвития вышеприведённый)
Живу настоящим. Уверена в будущем. Научилась в прошлом.
Nimphelos
Статус неизвестенNimphelos
[e-mail скрыт]
Москва
Написал 4368 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 223 −
#12[417455] 1 октября 2013, 13:25
Дуче Моллари писал(а):
Nimphelos писал(а):
для производителей информационных систем, а не для организаций, их применяющих.
Приказ ФСТЭК нам говорит:

Безопасность персональных данных при их обработке в информационной системе персональных данных обеспечивает оператор или лицо, осуществляющее обработку персональных данных по поручению оператора в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Для выполнения работ по обеспечению безопасности персональных данных при их обработке в информационной системе в соответствии с законодательством Российской Федерации могут привлекаться на договорной основе юридическое лицо или индивидуальный предприниматель, имеющие лицензию на деятельность по технической защите конфиденциальной информации.

ФЗ-152
Кто такой оператор
оператор это - государственный орган, муниципальный орган, юридическое или физическое лицо, самостоятельно или совместно с другими лицами организующие и (или) осуществляющие обработку персональных данных, а также определяющие цели обработки персональных данных, состав персональных данных, подлежащих обработке, действия (операции), совершаемые с персональными данными;

КоАП 19.5 Невыполнение в срок требований надзорного органа или ФСТЭК
Штраф 500.000 руб. + дисквалификация должностного лица до 3-х лет
И как там что-то про некую "аттестацию"?
Дуче Моллари
Статус неизвестенДуче Моллари
[e-mail скрыт]
Россия, Москва
Написал 6 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 0 −
#13[417457] 1 октября 2013, 13:45
Цитата:
И как там что-то про некую "аттестацию"?
ФЗ-152

Контроль за выполнением требований организуется и проводится оператором самостоятельно и с привлечением на договорной основе юридических лиц , имеющих лицензию на осуществление деятельности по технической защите конфиденциальной информации.Контроль проводится не реже 1 раза в 3 года.
Ольга
Статус неизвестенОльга
[e-mail скрыт]
Россия, в лесу
Написал 3014 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 86 −
#14[417458] 1 октября 2013, 13:56
Дуче Моллари писал(а):
Цитата:
И как там что-то про некую "аттестацию"?
ФЗ-152

Контроль за выполнением требований организуется и проводится оператором самостоятельно и с привлечением на договорной основе юридических лиц , имеющих лицензию на осуществление деятельности по технической защите конфиденциальной информации.Контроль проводится не реже 1 раза в 3 года.
ну так это к АРМ никаким местом не относится, и лицензию, во всяком случае с государственных учреждений, при проверке с роскома, не требовали))) а вот про договоры - спрашивали, и это касаемо программ, к примеру - МЕДСТАФ, РЕВдо, и т.п., из которых идёт выгрузка и отправка в электронном виде в МИАЦ (касаемо медицинских учреждений)
Живу настоящим. Уверена в будущем. Научилась в прошлом.
Nimphelos
Статус неизвестенNimphelos
[e-mail скрыт]
Москва
Написал 4368 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:
+ 223 −
#15[417460] 1 октября 2013, 14:09
Дуче Моллари писал(а):
Цитата:
И как там что-то про некую "аттестацию"?
ФЗ-152

Контроль за выполнением требований организуется и проводится оператором самостоятельно и с привлечением на договорной основе юридических лиц , имеющих лицензию на осуществление деятельности по технической защите конфиденциальной информации.Контроль проводится не реже 1 раза в 3 года.
Ах, ну если это понимать под аттестацией...
Ну хотя почему бы и нет.:)
« Первая ← Пред.1 2 3 След. → Последняя (3) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.



© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.