|
Прошу помогите
Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.
Лариса[e-mail скрыт] Россия, Отрадное
|
|
Прошу помогите советом! Попала в ужасную ситуацию, работаю 1 месяц на испытательном сроке, нач. ОК придерается, должностную инструкцию не подписывала, мне ее и не давали, сейчас хочет ознакомить, берет документы с моего стола. Что делать? |
|
|
Лариса
|
Юленька[e-mail скрыт] Россия, Челябинская область
|
|
Оставаться невозмутимой , спокойной и твердой в своем намерении ОСТАТЬСЯ РАБОТАТЬ В ЭТОЙ ФИРМЕ.ТД подписывали?С ДИ ознакомьтесь спокойно и внимательно...если вменили что то еще-спросите по какой причине...К чему конкретно придирается начальник?Спросите в лоб что не нравится в вашей работе.А то что берет доки со стола-это конечно не есть хорошо, но он имеет на это право...просто вы пока проходите так называемую проверку на вшивость..это проходят почти все...не переживайте..ну а если все так плохо в этой фирме и дальше будет..зачем тогда держаться за эту работу?ИМХО. |
|
|
Я не умная, я опытная.Была бы умной-не была бы такой опытной.
|
Лариса[e-mail скрыт] Россия, Отрадное
|
|
Я сегодня сорвалась, и наговорила глупостей, меня возмутило, что она взяла документы и разорвала их, хотя я сказала, что это мои документы. Фирма хорошая, но она уже сожрала 2 кадровиков, сама наделала кучу ошибок, а обвиняет меня. Я не знаю что делать? |
|
|
Лариса
|
qKadr[e-mail скрыт] Российская Федерация, Москва
|
|
почему она так поступила ? в документах были ошибки ? |
|
|
"Да ты не толстая говорю же! Бери два стула и присаживайся к нам!"
|
Аляlady.alina.krsk@yandex.ru Красноярск
|
|
Хотите работать там-поговорите с начальником.
Не хотите - уходите. Свои нервы дороже. |
|
|
Лариса[e-mail скрыт] Россия, Отрадное
|
|
Я распечатала должностную инструкцию просто, она не подписанная. Она удаляла документы с моего компьютера. Вообщем я не знаю, что делать? Возраст уже 47. Хотелось бы работать, но похоже она хочет меня убрать. |
|
|
Лариса
|
Лариса[e-mail скрыт] Россия, Отрадное
|
|
Мне кажется, что бумаги на моем столе, брать без разрешения все таки нельзя, это что в сумке копаться. Может я и не права. Но за 28 лет работы у меня такого никогда не было. |
|
|
Лариса
|
Аляlady.alina.krsk@yandex.ru Красноярск
|
|
Лариса, у вас выхода два: уйти или остаться. Если останетесь-поговорите с начальницей, с директором фирмы.
Ну, прячьте свои документы. С ДИ можете знакомиться сколь угодно долго, если перед подписанием ТД вам её не дали, то сейчас заставить подписать уже не смогут. |
|
|
qKadr[e-mail скрыт] Российская Федерация, Москва
|
|
вот удалять из компьютера документы, конечно, никуда не годится, а то, что на столе брала,думаю, ее право - она начальник и имеет право проверить документы, над которыми вы работаете.
Но на самом деле, поведение ее походит на маразм... Попробуйте поговорить, только не закипайте! Дайте себе установку реагировать на все, через десять выдыхов. |
|
|
"Да ты не толстая говорю же! Бери два стула и присаживайся к нам!"
|
Laska[e-mail скрыт] Россия
|
|
Ну комп можно и запаролить, что бы чужие не лазили, а в остальном Вам поможет только разговор, причем на спокойных тонах без выяснения отношений. Если начальник не желает видеть Вас на этом рабочем месте, ведь все равно уберет, причины можно всегда для этого найти. |
|
|
Лариса[e-mail скрыт] Россия, Отрадное
|
|
Спасибо большое за помощь, я буду молчать и напишу докладную записку начальнику службы персонала. С ней говорить бесполезно она в лицо улыбается, я на собеседовании на это и попалась, а за спиной делает ужасные вещи. Начальник службы персонала сказал, что она со всеми испортила отношения, но мне работать с ней, а не им. Вот в чем вопрос. Спасибо всем. |
|
|
Лариса
|
Елена[e-mail скрыт] Россия
|
|
Лариса писал(а): Прошу помогите советом! Попала в ужасную ситуацию, работаю 1 месяц на испытательном сроке, нач. ОК придерается, должностную инструкцию не подписывала, мне ее и не давали, сейчас хочет ознакомить, берет документы с моего стола. Что делать?
Правильно Вам советуют. Нужно сохранять спокойствие, на комп поставить пароль, документы и ценные вещи спрятать и обязательно поговорить с ней начистоту. |
|
|
МАРУСЯ[e-mail скрыт] Российская Федерация, город без дорог
|
|
Попросите сисадминов запоролить вам комп. ЧТобы только вы под своей личной учеткой могли войти.
Удаленные документы можно восстановить из корзины.
Если есть возможность - попросите стол с запирающимися на ключ ящичками. В конце рабочего дня все доки убираете со стола и запираете.
ДИ (если все-таки заставят подписать) подписываете настоящим числом, не задним.
С начальником поговорить однозначно. |
|
|
цените каждый день! Жизнь прекрасна!))
|
Лариса[e-mail скрыт] Россия, Отрадное
|
|
о чем можно говорить, если она трудовые запирает на ключ, нет доступа к личным делам, тоже закрывает, ШР тоже под ключом. Я не знаю, сначала все было нормально, но потом начался ужас. Нельзя же работать во всем соглашаясь с начальником, если он не правильно составляет приказы о переводе, говорит что внутреннего совместительства не существует и т.д. |
|
|
Лариса
|
Ирина[e-mail скрыт] Беларусь, Минск
|
|
Лариса писал(а): о чем можно говорить, если она трудовые запирает на ключ, нет доступа к личным делам, тоже закрывает, ШР тоже под ключом. Я не знаю, сначала все было нормально, но потом начался ужас. Нельзя же работать во всем соглашаясь с начальником, если он не правильно составляет приказы о переводе, говорит что внутреннего совместительства не существует и т.д.
все фиксируйте и "докладайте" руководству. А чего ее вообще терпят, если она всем уже надоела? Родственница чья-то, штоль?
Тут главное понять точку зрения руководителя. Тетечка, насколько я понимаю, не особо компетентна, значит, при правильном подходе ее можно будет уволить (мотивированно припугнуть "статьей" - уйдет сама, скорее всего). Но для этого вам нужно заручиться поддержкой сверху.
В общем, либо вы будете с ней решительно бороться, либо лучше уйти сразу. Сидеть и терпеть нет смысла... |
|
|
Модератор
|
Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться. |
|