Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

Увольнение

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 3

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Marina
[e-mail скрыт]
Россия, Энгельс

Написал 37 сообщений
Написать личное сообщение

Репутация:

#1[412234] 19 августа 2013, 10:35

Здравствуйте! помогите пожалуйста! если работник увольняется 20 августа, должен ли он в этот день работать?

elizaveta1
oktsxt@mail.ru
Россия

Написал 182 сообщения
Написать личное сообщение
Репутация:

#2[412235] 19 августа 2013, 10:36

День увольнения-рабочий день.Да ,должен

Мамаwка
[e-mail скрыт]
Россия, Таганрог

Написал 147 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#3[412236] 19 августа 2013, 10:42

Дата увольнения - последний рабочий день.

Я начинающий кадровик и мне нужна Ваша помощь и поддержка.

Marina
[e-mail скрыт]
Россия, Энгельс

Написал 37 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

#4[412260] 19 августа 2013, 11:54

спасибо большое!

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.