Голосование:

Как вы относитесь к возможной отмене трудовых книжек?

Календарь событий

RSS

Расчет периода отпуска

Рубрика: Кадровое делопроизводство
Ответов: 1

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

Nadin
[e-mail скрыт]
Россия, Калуга

Написал 1 сообщение
Написать личное сообщение

Репутация:

#1[401336] 13 июня 2013, 11:05

Помогите рассчитать период отпуска!
предыдущий был с 01,02,12 по 29.07.12 на 14 к.д., работник просит отпуск на 28 дней, но с предыдущего периода у работника были отпуска за свой счет 73 дня, согласно ст. 121 ТК в трудовой стаж не включаются периоды отпусков за свой счет не превышающие 14 дней, здесь есть превышение.
Как учесть оставшиеся 59 дней?
Какой будет период для отпуска?

Аля
lady.alina.krsk@yandex.ru
Красноярск

Написал 17056 сообщений
Написать личное сообщение
Репутация:

558

#2[401338] 13 июня 2013, 11:09

Продлеваете на них период и всё.
Например если период был 01.01.00-31.12.00, то при продлении период будет 01.01.00-28.02.01.

Если ваш период 01.02.12 начинается, то с учетом 59 дней закончится 31.03.13

« Первая ← Пред.1 След. → Последняя (1) »

Для того чтобы ответить в этой теме Вам необходимо зарегистрироваться.

box@kadrovik-info.ru | Реклама на сайте | Пользовательское соглашение | Политика конфиденциальности

© 2006—2024, ООО «Профессиональное издательство» — издательство журнала «Кадровые решения».
Воспроизведение, последующее распространение, сообщение в эфир или по кабелю, доведение до всеобщего сведения материалов с сайта разрешается правообладателем только с указанием гиперссылки на данный сайт, если не указано иное.